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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

島津製作所の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全93件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社島津製作所の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社島津製作所で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

島津製作所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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4.0
年収・評価
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4.2
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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島津製作所の 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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島津製作所の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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93件中1〜25件表示

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ニッチトップ。
新規の競合が参入しにくい。
【気になること・改善したほうがいい点】
IRをよく読むと、業績が伸び悩んでいることが分かる。値上...続きを読む(全108文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年4月3日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

医療・食品・環境など成長分野に製品を提供しており、事業の安定感は高いと感じます続きを読む(全39文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年3月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
OB・OG訪問

海外競争の激化や成長市場でのシェア拡大が課題だと考えます。続きを読む(全29文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年2月13日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

分析機器事業一本だけでなく、産業機器にも力を入れており、業界の需要に左右されにくいと思う。続きを読む(全45文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2026年1月14日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

液体クロマトグラフ、分光光度計、ガスクロマトグラフなど様々な製品で高いシェアを維持しているため、将来性に問題はない。続きを読む(全58文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年11月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

分析機器、医療機器など様々な機器を扱っており、新規参入は難しいと考える。海外でも言ってのシェアを獲得しており安泰であると考える。しかし、分析機器の収益が多...続きを読む(全130文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年9月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会

医療の需要は尽きないし、常に新しい機器を独自で提供しているので社会でも重要な事業だと感じる。続きを読む(全46文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年7月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
座談会
選考

研究費にも多くかけている。弱みとしては、マーケティング力の不足、一部事業への依存、そして意思決定の遅さなどが挙げられる。続きを読む(全60文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年7月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

分析機器分野では国内外で高シェアを誇り、医療・航空・環境分野などにも展開しているため事業の安定感は高い。今後はAIやIoTとの連携によるソリューション強化...続きを読む(全89文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年6月20日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

中長期的には、ライフサイエンス分野の需要拡大や、医療の精密化に対応する開発力が鍵となる。続きを読む(全44文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月12日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 CAD(機械) 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定はしていると思います。とくに分析機器の多くで国内シェアをとっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
一部の製品は研究開発がうま...続きを読む(全113文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年6月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

多角化しているとはいえ、計測機器が圧倒的に大きなプレゼンスをもつ企業。ただし、その分野では国内では圧倒的であり、欧米の最大手にも肉薄している。他の分野も部...続きを読む(全106文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

分析機器メーカーの中でもトップの技術力を誇り、医療機器分野でも成長を見込める。続きを読む(全39文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年6月4日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会

海外での事業に力を入れているため予後はいいと思う。続きを読む(全25文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年6月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

この10年でも伸び続けている。海外との関係で変動はあると思いますが、分析事業は良さそう。続きを読む(全44文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

事業における4つの柱があり、情勢などの深刻な影響を受けることはないと考えられる。続きを読む(全40文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

身の回りのいろんな場面で、島津の装置を目にするため、堅調ではないだろうか続きを読む(全36文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年5月19日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
選考

業績は良く、今後も分析機器やアプリケーションを中心に拡大していくと思われる。続きを読む(全38文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年5月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

分析計測機器に頼りすぎている部分があるため、将来性についてはあまりわからない。続きを読む(全39文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

分析計測の業界では一定の地位を築いており、堅実に進めている。そのため将来的にも安定した事業が可能であると考える。続きを読む(全56文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
選考

分析機器は幅広い産業や研究に利用されるため、需要は拡大されると思われます。続きを読む(全37文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年5月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
選考

不確定な世の中において、技術というものは不変的なものだと思う。続きを読む(全31文字)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年4月12日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

マーケティング関係が高いレベルにないことが課題です。続きを読む(全26文字)

93件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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島津製作所の 他のカテゴリの口コミ

株式会社島津製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年5月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は月0〜5時間と少なく、有給も取りたい時に取れます。
リモートワークは月の半分が上限ですが、育児や介護などの事由を申請すれば上限解除され...続きを読む(全161文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年5月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 研究・開発(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設計に従事できる部署の場合、設計力をつけることができる。優秀な方も多く、意欲的に仕事をしていれば、自然と似たようなモチベーションの方と繋がれ...続きを読む(全92文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社島津製作所の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年5月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 研究・開発(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
忙しいプロジェクトや開発が佳境出ない限り、基本的に残業はない。(できない)
【気になること・改善したほうがいい点】
働きたくても残業できない...続きを読む(全125文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社島津製作所の口コミ・評判 退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年5月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 研究・開発(機械) その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が少なく、給料も低くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
・開発が後追いで、楽しさが感じられない。
・中国メーカーの登場で、シ...続きを読む(全371文字)

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株式会社島津製作所の口コミ・評判 退職理由

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
やる気のない人で溢れて士気が低い。優秀な人に仕事が集まるし、優秀な人を生かすのではなく便利屋扱いする。しかし給料...続きを読む(全98文字)

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株式会社島津製作所の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は非常に高いです。ボーナスの割合が高い。基本給はとても低い。
【気になること・改善したほうがいい点】
MBOを導入しているが、結局は年功序列。続きを読む(全79文字)

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  • 改善したほうがいい点
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株式会社島津製作所の口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
分析は面白い世界。装置を触れる技術系職種の方々にはやりがいを感じられると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
メーカー営業がいない。...続きを読む(全93文字)

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  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社島津製作所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事にやる気のない人は居心地が良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に営業は、オールドボーイズクラブ。マネージャーはゴルフ...続きを読む(全86文字)

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株式会社島津製作所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医用事業部に興味があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
陰湿な人が本当に多い。部署次第。女性で仕事を頑張りたいならば、陰湿ないじ...続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社島津製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月22日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これはすごい。転職活動をすると、島津製作所の制度が整っていることを嫌でも感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ない。強いて言うな...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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メーカー・製造業(精密機器・医療機器)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社レクザムの口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月8日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 光学技術 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人員が不足していることもあり、新製品の開発がなかなか進まない。量産製品への対応で手一杯な状況である。続きを読む(全70文字)

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株式会社エビデントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月8日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現在、投資会社ベインキャピタルの傘下にいるため、今後、どこに売却されるか、どうなるかは、先行き不透明な感じです。続きを読む(全76文字)

この投稿でわかること
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株式会社松本義肢製作所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高度経済成長や高齢者数増加の時代にあってはとても有利な戦い方をしたいた
【気になること・改善したほうがいい点】
成長はない。人口減は成り手不...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社オプトランの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月4日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 部長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3代続けて中国人が社長であること、ものづくりの軸足を上海においていることから、国内の競合他社に比べ中国の顧客に対して事業を優位に展開できる。...続きを読む(全202文字)

この投稿でわかること
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  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社寺岡精工の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月3日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外ビジネスはできることが多く親会社から基本的に方向性を固めることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外ビジネスをやってい...続きを読む(全130文字)

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オリンパス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年5月31日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 知的財産・特許 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療機器、内視鏡自体はしばらく市場成長していくと思います。一方会社自体の将来性は怪しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長してい...続きを読む(全88文字)

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カミヤ電機株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2026年5月31日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 14年前 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
結局退職後に、ほかの会社に会社を売って別の会社になっていたので、当時の社長のやり方にかなり問題...続きを読む(全123文字)

この投稿でわかること
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富士レビオ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2026年5月29日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 19年前 団体職員 社員クラス 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先読みした商品の開発を考えている点は良いと感じられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場での進め方は、若手に任しているところもあ...続きを読む(全98文字)

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日本ベクトン・ディッキンソン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2026年5月29日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 薬事申請 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
診断薬の分野では、特に感染症が強い。ただ、買収により売り払ってしまったので、残りの医療機器分野は不明。正直、所属していた時期とは別の会社にな...続きを読む(全181文字)

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日科ミクロン株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:1998年頃

投稿日: 2026年5月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 28年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当日、今ほど福祉関係に関連した仕事は少なかったと思います、ですがこちらの会社は早くから福祉に特化しており、とてもよかったです。
高齢者の方の...続きを読む(全174文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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回答者別の学生からの評判・口コミ

島津製作所の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社島津製作所
フリガナ シマヅセイサクショ
設立日 1917年9月
資本金 266億4800万円
従業員数 14,753人
売上高 5390億4700万円
決算月 3月
代表者 山本 靖則
本社所在地 〒604-8442 京都府京都市中京区西ノ京桑原町1番地
平均年齢 43.6歳
平均給与 901万円
電話番号 075-823-1111
URL https://www.shimadzu.co.jp/
採用URL https://www.shimadzu.co.jp/aboutus/recruit/graduate/index.html
NOKIZAL ID: 1131062

島津製作所の 選考対策

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