日本海コンサルタントの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
資格取得に関して、技術系の部署は資格取得のために、勉強会を開いている部署もあるなど、きめ細かい指導がある。社内の技術士も多く在籍しており、先輩...続きを読む(全155文字)

【良い点】
福利厚生も住宅手当、通勤手当、資格手当など割と充実している。
副業は許可されていない。続きを読む(全49文字)

【良い点】
有給休暇は繁忙期でなければとりやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署ごとにワークライフバランスが進んでいる部署とそ...続きを読む(全290文字)

【良い点】
良くも悪くも部署の個性が強く、ワークライフバランスが進んでいる部署とそうでもない部署があった。
最近は、年間を通じてある程度の平準化が進んだ。...続きを読む(全188文字)

【良い点】
福利厚生はある程度充実している。
夏に開催するバーベキュー大会は家族参加も可能です。
昔は社員旅行で海外旅行もあったが、ここ10年くらいは開催...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
さまざまトラブルが起きてしまい退社に余儀なくさせられました。問題解決にあたって相談をしたりしましたが、会社側は解決...続きを読む(全193文字)

【良い点】
技術部の方々に対しては資格取得へのきめ細かい指導があります。理系大学出身はもちろん、文系大学出身の方が技術士補に合格した実績もあります。
【気...続きを読む(全207文字)

【良い点】
多くの地域の土地に関わることが出来、それが徐々に進展していくことを身近に感じられた。
地元の案件であれば特にそれが顕著で、新聞等でそれらを確認...続きを読む(全185文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
入社前から残業が多いとは聞いてはいましたが、想像を超えて多かったです。繁忙期がくるとそれが更に拍車がかかる状態でし...続きを読む(全173文字)

仕事のやりがいはあるが、当時は残業数も多くサービス残業も多かった。今は仕事量が落ちてきているから残業は多いことはないと思われる。
仲間が良かったことから...続きを読む(全174文字)

【良い点】
女性も院長になってるのでいいんじゃない？
性別関わらず売り上げ次第
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の職場は男だけだったのでわからない続きを読む(全79文字)

【良い点】
リモートワークが定着しており、さらにフレックスタイム制度を導入していることから、育児との両立が非常にしやすいと思います。園行事/学校行事で2時...続きを読む(全335文字)

【良い点】
女性は非常に多く、産休育休の人も大勢いた。
私がいたラボでも女性で管理職を務められている方がいた。
みな家庭事情を理解してくれているように思えた。続きを読む(全79文字)

【良い点】
職場の人間関係として女性の働きにくさを感じたことは少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
前述の通り仕事に時間を取られがちということ...続きを読む(全123文字)

【良い点】
育休や産休をとる女性社員も多い。最近は男性社員も見られる。復帰してからも、プロジェクトに入りやすいようにサポート体制が整っている。続きを読む(全71文字)

【良い点】
働くママ、女性の役職者は多いので、ロールモデルになる人がたくさんいる。実際に入社してみてここに対して差別を感じたことはない。続きを読む(全68文字)

【良い点】
女性の多い職場ということもあり、管理職やエリアマネージャーなども女性ばかり。
女性が働きやすい環境だから女性がたくさん在籍しているとも言えるし...続きを読む(全161文字)

【良い点】
男女平等で女性だからといって男性と待遇が異なることは全くない。時短勤務もできるし、男性でも時短勤務したり育休したりしているため気にせず休みを取...続きを読む(全108文字)

【良い点】
女性が少ないため、周囲から優しくされることも多いです。
体調や状況についての周囲の理解もあるので、安心かなと思います。
男女だからといってなに...続きを読む(全217文字)

【良い点】
女性は多い方かと思います。外国人女性も多いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
国籍さまざまなのでそれなりに人間関係のギスギスはあり...続きを読む(全153文字)