回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列。ノルマ等に関係なく、一定の給料が確保されている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定している反面、なるべく差がつかない...続きを読む(全139文字)
株式会社GSユアサ
株式会社GSユアサの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は210〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社GSユアサの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社GSユアサで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
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【良い点】
年功序列。ノルマ等に関係なく、一定の給料が確保されている点。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定している反面、なるべく差がつかない...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
世間一般よりかなり良い給与水準だと思います。半年に一回、上司と面談がおこなわれ、半期ごとの課題に対するヒアリングが行われます。課題面談で評価...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
安定している。年功序列で同期と横並びで上がっていく。3年に1度ほどのスパンで昇格試験があり、よっぽどのことがない限りリーダークラスまでは横並...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
契約社員でもそれなりにはもらえる。いろんな人がいて楽しい。難しい仕事も多いが教えてくれる人もいる。教えてくれない人もなかにはいるのは事実です...続きを読む(全458文字)
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【良い点】
年齢を重ねれば一様に上がっていく。
大学院卒であれば、入社6年目の試験にてそれなりに給料が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
労働組合が会社にまじめにかけあっていないようで、業績に見合ったボーナスをきちんともらえていない印象がある。続きを読む(全73文字)
【本・サイトで調べた】初任給が大卒で22万あり、40歳の総合職平均として年収が約700万ある。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
よっぽど大きな成果を出さないと、最高評価はつかないが、ある程度手を抜いて働いていても一定の評価が得られる。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全84文字)
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配属先に当たり外れはある。体力的にキツイ場所もあればそうでないところもある。派遣の時給は安いが人間関係は割といい方だと思う。自分はこれまで自動車メーカー...続きを読む(全472文字)
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【良い点】
ボーナスは毎年夏冬で5か月程度支給される。
コロナ禍で、殆どの企業がボーナスが下がったところも多いが、5か月程度だしてもらえたのは非常にあり...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
基本的に年功序列で昇給していく。金額的にもこれぐらいの規模の企業としては十分で、大卒年齢層別の平均給与は超えていると思われる。
従って、評価...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
年収はそこそこで、管理職になれば大きく上がるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
形式上の評価制度は当然に確立されているが、実...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
初年度でもある程度の年収は確保されています。年齢が上がっていくに従い、役職無しだと辛くなってくると思いますが。
残業代も分単位で出るため、特...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
超大手と比べると少ないものの一般的には十分な金額をいただける印象である
年齢給が大きな割合を位占めているため、毎年コツコツと上がる。
【気...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
良くも悪くも評価の差がでにくい。
少し頑張ったら一つランクの高い評価をもらえる。ただし、基本給が上がるほどの評価をされることはあまりない。が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
賞与は高く、毎年5ヶ月を超えてきます。給与は年功序列で毎年上がっていく。お金という面では安定しているので将来の計画が立てやすい。
【気になる...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
<年収>
世代平均よりは高いと思われる(より高い企業も多数あるが…)
月給:基本給約25万円+残業代+諸手当5~10万円=30~35万円
賞...続きを読む(全305文字)
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【良い点】
良くも悪くも、業務評価が収入の差に結び付きづらい様な仕組みになっている。長年そういった体質のため、そもそも評価する側にも、個人の貢献度合いを...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
色々な手当もあり、通勤、出張などもかなり充実した手当になっている。残業代もしっかりでています。残業の割増率がかなり高いです。労働組合もしっか...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
会社規模としては平均かやや上程度の給与水準に感じる。
コロナ禍においても基本給5ヶ月分程度のボーナスが支給され、事業の手堅さが現れている。
...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
福利厚生が整備されているので、それらを含めれば悪くありません。単純な年収だけではそこそこな額ですが個人的には満足度は高いです。
評価制度につ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
年収は中の上といったところでしょうか。ただ福利厚生がしっかりしているので、見た目の年収からより実質の手取りは多くなります。特に借上社宅制度は...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
全く不満の無い額を頂いていた。
また福利厚生も手厚く、独身であり、お金はほとんど使わなかったので、貯金は溜まっていった。
年功序列の企業であ...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
職種として休みを取りやすい職場のため有給を消化しやすい環境だと考えます。上司に依るとは思いますが有休消化を加味した労働環境を準備していたいだ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
30代以下の若手については、寮に入寮でき格安のため家賃を浮かせることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
賃貸の場合は補助が...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
穏やかな人が多く、まったり仕事をしたい人にはおすすめ。責任の所在が曖昧なために、なんとなくでも仕事を進めることはできる一方で、経営層もなんと...続きを読む(全238文字)
電気自動車や始動用のバッテリー以外にも社会の様々なものに使われいる。続きを読む(全34文字)
電気自動車の将来性が不明。リチウムイオン電池が心配。続きを読む(全26文字)
京都、栗東が中心のため、電車や車で勤務しやすい。続きを読む(全24文字)
京都駅付近に独身寮があるため、電車で旅行に出かける社員さんがいた。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
鉛は世界でもトップのシェアを持っており、収益が安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
車載用リチウムイオンバッテリーは競合に...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
部署によって残業の差があるが、他の会社に比べると休暇は取りやすい雰囲気である。上司も定期的に取っている人がおり、休暇の取得理由も特に必要なく...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
鉛バッテリーのシェアが世界トップクラスであり、明確な強みがある会社であるから。
また、リチウムイオンバッテリーでも様々な用途の製品を扱ってお...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
ない
競合と比べて、給与が低い。ボーナスの比重が高くする方針だが、トータルの年収でみれば差は歴然である。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全487文字)
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【良い点】
株式会社ニートの魅力は、まず「働きやすさ」を最優先に設計された企業文化にあります。休みが取りやすく、有給取得は実質100%に近い水準で、長期...続きを読む(全362文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は同じ業種の中ではかなり低い方だと思う。
ボーナスも業績が悪いを言い訳にして1ヶ月分も出ない為、かなり低い。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
賞与はどれだけ業績が悪くても一応支給されます。
給与面は大体他社と似たり寄ったりですかね。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
年に一度だけ昇給の機会がある。制度の透明性があり、その点はOK
近年の物価高もあり昇給ベースもいいし、頑張りに対して報いるような制度設計もさ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
年功序列な面もあるが、意外と若い時から昇格のチャンスもある。これから、どれだけ上が詰まってくるかというところもポイントな気がする。続きを読む(全71文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績不振の為、直近の数期の賞与が著しく悪化しており特に若手メンバーで転職を考えるケースが見受けられる。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
管理職になると年収はかなり高くなるようす。評価も役職者から高くなり査定額も良くなる。役職者を目指す高い意識があれば平均以上の収入が見込める
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【良い点】
まぁ、それなりかなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がなくなる時期もあり。皆勤手当なるものもあったりする。休出もあったりなか...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
給与については各ランクによって異なる。主任になると一段階上がるイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は年度はじめに目標...続きを読む(全109文字)
| 会社名 | 株式会社GSユアサ |
|---|---|
| フリガナ | ジーエスユアサ |
| 設立日 | 2004年6月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 2,909人 |
| 売上高 | 2110億7400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 阿部貴志 |
| 本社所在地 | 〒601-8310 京都府京都市南区吉祥院西ノ庄猪之馬場町1番地 |
| 電話番号 | 075-312-1211 |
| URL | https://www.gs-yuasa.com/jp// |
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