日立ソリューションズ東日本の本選考対策方法・選考フロー
株式会社日立ソリューションズ東日本の本選考のフローや志望動機、グループディスカッションの内容や内定者のアドバイス、入社を決めた理由の一部を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
インターン情報・選考対策はこちら
日立ソリューションズ東日本の 本選考体験記(6件)
23卒 内定入社
システムエンジニア
23卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
-
A.
企業研究のための情報を得る手段としては基本的には就活サイトの情報や企業のサイトを閲覧して企業の情報を集めていました。企業のサイトの中の実際に働いている社員のインタビューした記事が書いてあるところは、企業研究を行う上でもとても参考になったのではないかと思います。また、面接では企業理解を図る質問のほかに、IT業界全般に関するような質問もされたので、業界研究もしっかりと行っておく必要があると感じます。業界研究に関しても、企業研究棟同様にWEBサイトを用いて調べておけばいいと思います。私は参加しませんでしたが、選考が本格化する３月以前にセミナーなどが行われているのであれば、積極的に参加して情報収集なりをしておくべきだったなとも思います。 続きを読む
0
1
22卒 内定辞退
システムエンジニア
22卒 | 福島大学 | 女性
- Q. 企業研究で行ったことを教えて下さい。
-
A.
企業研究はすべてＷＥＢで行いました。まず、説明会がマイナビを通してのＷＥＢ配信だったため、何度も見返して、ノートにまとめていました。具体的に調べておいてよかったと思うことは、「企業理念」と「気になる事業」についてです。「企業理念」については、日立Gr全体と日立ソリューションズ東日本、別々にあるのでそれは調べた上で、自分なりの意見（感想？）を持つことで、志望動機が考えやすかったと感じています。また、「気になる事業」に関しては、東日本大震災の際に日立ソリューションズ東日本がどんな取り組みをしていたかを調べていたことで、「弊社を志願する理由として具体的なエピソードなどありましたら教えてください。」といった質問にハッキリと答えることができました。 続きを読む
0
0
日立ソリューションズ東日本の 直近の本選考の選考フロー
日立ソリューションズ東日本の 志望動機
23卒 志望動機
職種: システムエンジニア
23卒 | 非公開 | 非公開
- Q. 日立ソリューションズ東日本を志望する理由を教えてください。
-
A.
御社を志望いたしましたのは、まずは本社が東北にあり、地域に関するビジネスも行っていることから、ITの仕事を通して地域に貢献することが出来るのではないかと思ったからです。都市圏に比べてまだまだIT産業が普及していない地方に対してITの仕事を通じて貢献したいと考えております。また、御社はヒタチグループに属していることから、研修制度も充実していると感じ、技術者として成長していくことが出来る環境が整っていると感じました。大規模な開発案件や上流工程にも御社での業務では携わることが出来るということで、責任は多くなるがその分やりがいのある仕事に携わることが出来るのではないかと思いましたので御社を志望いたしました。 続きを読む
0
1
22卒 志望動機
職種: システムエンジニア
22卒 | 福島大学 | 女性
- Q. 日立ソリューションズ東日本を志望する理由を教えてください。
-
A.
様々な分野から地域社会にアプローチする働き方をすることで、東北の発展に貢献できると思ったからです。私は現在、ICT教育について学んでいますが、将来的には教育だけでなく、他の場面でもIT を活用することで、社会をよりよいものにしたいと考えています。そのため、仙台に本社を構え、幅広い分野のお客様にサービスを提供している貴社で働くことで、企業や地域社会が未来に向けてどのようにして新たな価値を生み出していくのかを考えていきたいと思いました。 さらに、御社の事業について調べたところ、教育業界の事業も展開していたため、大学での学びを活かして働くことができるのではないかと考え、さらに強く志望するようになりました。 続きを読む
0
0
日立ソリューションズ東日本の エントリーシート
23卒 本選考ES
システムエンジニア
23卒 | 非公開 | 非公開
- Q. あなたが学校で取り組んでいる研究（或いは学習分野）について記載してください。 ※記載のポイント： 以下の点等を交えて記載ください。 ・どんな点に関心を持ったのか ・どのようなことに役立てたいのか ・何を研究の目標としているのか 等 300文字以下
-
A.
私が所属しているゼミの活動の一環でDXと法学的に関連する領域についてグループで調べ、発表する機会がありました。私のグループではテーマを裁判手続きのデジタル化とデジタル署名の法的効力の二つに絞り、置かれている現状やグループとしての考えをまとめました。そうしますと、法学的分野においてＤＸが進展していないことに関して、技術的要因を含め様々な要因があることを理解しました。そして、このゼミでの活動を通して、社会的にＩＴ人材が必要とされていることを改めて認識し、ＩＴ業界により興味を持つきっかけになりました。 続きを読む
0
0
22卒 本選考ES
ソリューション営業
22卒 | 福島大学 | 女性
- Q. 学校で取り組んでいる研究（学習分野）について
-
A.
教育工学や理科教育学の領域で、ＩＣＴ化が進んだ教室におけるサポートシステムについて研究しています。学習指導論の授業の中で、学習意欲向上と効果的な学習を実現するＩＣＴ教育に関心を持ちました。しかし、実際の教育現場ではまだ普及していない様子や、教員には文系出身が多くＩＣＴ機器を使いこなせないこともあると知りました。 今後、新学習指導要領改訂やGIGAスクール構想により、学校現場をめぐるICT環境が大きく変わると考えられます。この研究は、そこに関わる人たちに対してよりよい学びの環境をつくるために役立てたいです。その中でも、私の研究では、教育現場で使うアプリやサービスを実装して検証することを目標としています。 続きを読む
0
0
日立ソリューションズ東日本の 面接
- 1次面接
- 最終面接
日立ソリューションズ東日本の 内定者のアドバイス
1
内定に必要なことは何だと思うか
IT業界には様々な企業があり、その中でこの企業を志望した理由を考えなければならないため、就活が本格化する前にWebセミナーやインターンなどイベントが行われていれば積極的に参加し、実際に働いている社員の方と話すなどして情報をしっかり集めておく必要があると感じました。同業他社としっかり差別化が出来た志望動機を面接のときに話すことが出来れば、それだけ企業を理解していることをアピールすることが出来、入社意欲が高いとも思われやすいのではないかと思います。
続きを読む
2
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
システムエンジニアは日々新しい技術を取り入れたり、資格を取る勉強などもしなければならないため、文系や理系にとらわれず、入社後もしっかりと勉強に取り組むことが出来る成長意欲がある人が採用されやすいのではないかと思います。入社後に勉強したくない学生は企業とのマッチングの点でいまいちなのかなと思います。その点、私はもともとプログラミングの勉強をしたり、学生時代に資格を取ったりしていたので多少は評価されたのではないかと思っています。
続きを読む
3
内定したからこそ分かる選考の注意点
最終面接の質問内容は基本的にはオーソドックスなものがほとんどであったが、その中でもときどき鋭い質問をされたこともあったので、しっかりと自己分析や企業の分析をして、イレギュラーな質問にも答えられるようして置くくといいと思います。
続きを読む
0
1
日立ソリューションズ東日本の ステップから本選考体験記を探す
日立ソリューションズ東日本の 会社情報
| 会社名 | 株式会社日立ソリューションズ東日本 |
|---|---|
| フリガナ | ヒタチソリューションズヒガシニホン |
| 設立日 | 1984年5月 |
| 資本金 | 3億円 |
| 従業員数 | 1,129人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 石井武夫 |
| 本社所在地 | 〒980-0021 宮城県仙台市青葉区中央3丁目2番1号 |
| 電話番号 | 022-266-2181 |
| URL | https://www.hitachi-solutions-east.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1671625
