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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
各分野それなりの精度の社内研修が用意されている。また資格取得補助としては資格手当支給基準に記載のある資格については試験費用全額支給になってお...続きを読む(全234文字)
三井不動産ファシリティーズ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井不動産ファシリティーズ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に三井不動産ファシリティーズ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
各分野それなりの精度の社内研修が用意されている。また資格取得補助としては資格手当支給基準に記載のある資格については試験費用全額支給になってお...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
資格の取得や社内の教育には力を入れていた、本社で研修なども度々やっており社員の質の向上を目指しているのは見受けられた。
【気になること・改善...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
電気主任技術者や建築物衛生管理技術者の免状取得のために会社からバックアップがある。また、内部講習では自社だけでなく、外部の協力会社社員を招い...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
新卒・第2新卒の場合は4点セットなどの資格取得を目指していき、順当に行けば5~6年で課長代理クラスには成れます。中途採用者にもある程度の研修...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
ここ数年前から入社をすると1〜2ヶ月の導入研修があり、経験者からの声を聞くと「とても良かった」という意見を聞きます。また、勤務数によって受け...続きを読む(全323文字)
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【良い点】
資格試験関連の費用は大体出る。講習系の費用もほとんど出る。
さらにその上で合格お祝い金や資格手当も貰え、選任されれば選任手当が貰える。
...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
教育は熱心で、資格奨励金、資格手当等はでる。
また資格の受験料、申請料、交通費、切手代等すべて支給される。
自習室も完備されており、DVD教...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
新卒に対する研修制度は非常に手厚い。OJT制度を強みにしているので、現場に配属されてからも忙しい現場以外なら安心して働ける。しかし、その後の...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
私がいた当時は外部でのパソコンの講習が随時開催されていたり、社内での職種別研修が開催されるなど、社員教育は力をいれていたと思います。
【気に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
資格取得費用は基本的に会社が全額負担である。落ちても何回でも受けられる。また、ビル管や電験などの資格は合格すると報償金が支給される。10万近...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
資格取得に関しては会社からの支援などもあり、自分の努力次第でやる気のある優秀な方はどんどん取得していきます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
素晴らしい研修設備を持っています。
高額な清掃機材や設備機材が用意されて、研修中取り扱うことが出来ます。
ビル管理会社は中小企業が多いので、...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
本社で空調、消防設備、電気、設備図面などの講習を受けられる。初級中級といったレベル分けもされており段階ごとに習熟度をあげていくことかできる。...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
入社後、現場へ配属されると約3ヶ月間、教育担当の方とマンツーマンで日常点検、定期点検、設備の運転監視業務、当直業務等をしっかりと教えてもらえ...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
本社で研修期間があり、基本を学べることができました。また同期の友達もできたので、みんなで仲良く研修期間は終わりました。資格取得するための制度...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
設備の資格試験に関しては、優先度の高いものの試験サポートはある。スキルアップできるかどうかは現場にもよるため、一概にはいえない。キャリアにつ...続きを読む(全114文字)
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入社時の研修制度はあるので最低限の説明を受けて現場に配属となります。その後も社内研修は幾らかはありますが、基本的に必要となる知識は現場で体験して学ぶこと...続きを読む(全163文字)
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研修制度はとてもすばらしく、1年生から10年生まである。コミュニケーション、
カスタマーサティスファクション、またメーカーさんを呼んでの製品の特性、用...続きを読む(全166文字)
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資格に対するフォローは充実しているとおもいます。研修室があり電気主任技術者試験やエネルギー管理士試験対策のDVDが置いてあり勉強ができます。また、従業員...続きを読む(全157文字)
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大規模オフィスビル等で経験豊かな上司に恵まれれば、空調、熱源、電気、衛生など幅広い知識を学べると思いますが、所詮はメーカーではないので浅く広くの知識が多...続きを読む(全173文字)
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新卒、中途に関係なく入社時導入研修が有り、いきなり現場に放り込まれるようなことはありませんでした。
清掃・設備・警備を3本の柱と掲げて業務展開しており...続きを読む(全203文字)
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資格などの金は会社が出してくれます。ただし同じ資格に何度も落ちると(目安は3回?)事業部からいいかげんにしろみたいな圧力を感じるらしいです。資格手当は同...続きを読む(全181文字)
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資格取得には積極的です。
受験費用も出ます。合格のごほうびもあります。
しかし、例えばエネルギー管理士や電気主任技術者はいいとして、第一種電気工事士...続きを読む(全172文字)
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私は警備員でしたが、仕事上、必要不可欠な法定研修は自社で行っているうえ、自衛消防技術や防災センター要員などの資格は、会社側の負担で取得することができまし...続きを読む(全172文字)
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教育するつもり一切なし。
社員は基本使い捨て。
薄給で、ボーナスはないに等しい。
残業を減らせと煩く言われるが、実際は残業しないと仕事が終わらない...続きを読む(全162文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
この仕事だけではなかなか稼げないということもありましたが、思ったより体力的にキツかったのが大きかったです。清掃の...続きを読む(全704文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
オフィスビル清掃の仕事で配属される場所にもよると思いますが、自分の場合は1日7時間労働で完全週休二日制、祝日年末...続きを読む(全290文字)
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【良い点】
他のビルは分からないがアルバイトは基本的にルーティンワークなので毎日同じ作業をしてます。自分は夜勤ですが、オフィスの方はほぼいなく、たまにす...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
ボーナスが安定して支給され、月の給料も手当を含めると満足できる金額が支給されていたこと。また、望めば基礎的な技術研修を多く受けることができ、...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
ビルメン業界にしては年収が高く、若いうちからある程度の給料が保証されている。また、現場しだいにはなるが、シフト勤務なだけあって休みは調整しや...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
特にないが、ビルか商業のどちらに配属になるかによって大変さ、残業時間には差が出る。どちらの配属になるかは運次第だと思う続きを読む(全65文字)
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【良い点】
社員は管理職含めて穏やかで、人の三井と言われるだけあって人柄が良い人ばかり
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社のために存在してい...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
三井不動産が安泰な限り、この会社も問題ない。受注物件はコンペだが、グループ会社として優遇されている感はある
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
三井不動産グループの為、知名度や安定性はかなり高い企業
グループ内の仕事をまわしていくイメージです
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
資格手当や受験費用についてはかなり充実していたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当や社宅などがあると単身者もよいと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
2000年初頭は営業力=人間性×一般教養×専門知識と教育されていた。年1回程度、社長(現会長)自ら講師になり泊り込みの研修が行われており、人...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人材育成には時間とお金を投資しており、常に新しいことにチャレンジしていき。
様々なことが勉強になります。
新人研修も付き添いでしっかり教えて...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
宅建の資格取得には会社としてサポートしてくれます。
そのほかにも様々な部署があり、異動に伴い新しいことが経験できるので幅広い業務ができ、いろ...続きを読む(全289文字)
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【良い点】
良くも悪くも配属された事業所にいる上司によります。
社員それぞれの能力をどう育てて広げていくかを考えてくれる人がいると、幅広い範囲にわたって...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
不動産業界の基礎から応用まで、網羅的に学ぶことができる環境だった。営業としてお客様とオーナー様、双方と関わるため、コミュニケーション能力や交...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
宅建などは講習があるので比較的勉強できる環境です。また勉強した科目によっては会社が算出してくれる
【気になること・改善したほうがいい点】
特...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
新卒で入ったが教育体制が手厚くて安心した。
業界未経験からでもしっかり成長できる環境だと思う。
先輩や上司の指導も丁寧で専門知識はもちろん社...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
「現場->リーダー->副支配人->支配人」など段階が明確で、目標が立てやすい。年齢や社歴より実力ベースの評価なので、結果を出せば昇格も早い。...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
社内外で、研修制度や資格取得に関する支援制度がある。例えば、ビル管理や不動産関連の資格などの取得支援がある。研修やジョブローテーションなどを...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
入社すぐに成果を出せるよう先輩と同行で物件案内などをして契約できれば自分と数字になるのでモチベーションアップにつながる。
【気になること・改...続きを読む(全130文字)
| 会社名 | 三井不動産ファシリティーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイフドウサンファシリティーズ |
| 設立日 | 1957年12月 |
| 資本金 | 4億9000万円 |
| 従業員数 | 3,940人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岡元隆徳 |
| 本社所在地 | 〒100-0013 東京都千代田区霞が関3丁目8番1号 |
| 電話番号 | 03-5547-7820 |
| URL | https://www.mitsui-fc.co.jp/ |
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