この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年功序列
昇進試験を受ける代の職員には評価が甘く、それ以外の職員は努力してもさほど評価されない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全137文字)
株式会社日本政策金融公庫 報酬UP
株式会社日本政策金融公庫の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜1100万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社日本政策金融公庫の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社日本政策金融公庫で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
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営業系
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企画・事務・管理系
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専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
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技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
その他
??? 万円
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【良い点】
年功序列
昇進試験を受ける代の職員には評価が甘く、それ以外の職員は努力してもさほど評価されない
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
入社数年は給与水準は高くはないが、安定して上昇していくのでライフプランはたてやすいと思います。福利厚生も充実しており、総合的にみて不満はありま...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
年功序列なので長く在籍すればするほど給料が上がります。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社してから10年目まではかなり給料が低いです。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
年功序列。ほとんど誰でも900万くらいまでは上がっていくはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の金融機関と比べるとかなり見劣りする...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
生きていくのに困らないくらいの給料はもらえるが、全国転勤かつ精神的負担の大きい業務であることを考慮すると少ない気がする。
【気になること・改善...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
年収に関しては、概ね妥当である。
若手の時は薄給であるが、基本右肩上がりに上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
国家公務員に...続きを読む(全106文字)
【社員から聞いた】準公務員であるため、安くはないが高くはないと伺った。
話を伺った方は地域限定職の方であったが、全国型の社員の方は数年に一度の全国転勤が...続きを読む(全149文字)
【社員から聞いた】初任給が19.3万円と大手金融にしては低く、若いうちの伸びも良くない。これは自分自身調べた結果、企業として公式に年齢×給与のデータを発表...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
基本給は低いが、そのぶん社宅は安く住むことができるため、年収に対して可処分所得はそこまで低くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
地...続きを読む(全124文字)
【社員から聞いた】給与テーブルについては、業界的に見ても平均以上で、実際に30代で800万以上と仰っていた。人によっては40代で1000万円以上超えてくる...続きを読む(全84文字)
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年功序列であり、実力の評価部分は大きくないように感じます。若手のうち(4年目くらい)は給与は低く、ほぼ一律です。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
20代は年収が低いと感じるが、30代はそれなりに上がるようになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は、昔と比べ、だいぶ公平感があ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
初任給は低賃金であるが、年功序列で確実に上がっていく。民間のようにボーナスの支給額が大幅に増減することはなく、安定して支給される点はメリットと...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
完全に年功序列で上がっていきます。5年目、10年目にバンドがあがり、基本給が大きく上がる仕組みです。年功序列ゆえに、仕事をしないおじさんやおば...続きを読む(全467文字)
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【良い点】
社宅が天引きなので税制面では有利。
【気になること・改善したほうがいい点】
若手(5年目)までは他の金融機関に比べて薄給。また地方の拠点が多い...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
目標を上司と設定する。達成可能な範囲で話し合いを重ねるので納得感ある目標を、立てることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
評価も昇給も完全に年功序列。いくら仕事ができたとしても飛び級のようなものは一切ない。ボーナスは年間2回必ず出ます。民間に比べると少ないですが、...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
地方の地銀信金以上、大手信託銀行未満という感じ。10年勤められれば仕事量の割には貰える。
昇給も課長手前までは同期とほぼ差がつかない年功序列で...続きを読む(全296文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料の低さは若手~中堅の方を中心にみんなが不満を持っている。公庫外の家族などは「政府系だから給料いいでしょ」と言う...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
完全年功序列。残業代は全て支給されるが、4年目までは年収が低い。400万円行かないのではないか。5年目から500万円程度に上がる。地域総合職だ...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成績評価するを上司が、必ずしも公平な判断や、評価ができているとは、限らないと思います。
自分たちのみんな、営業成績...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
1年目は手取りで16万円くらいで、2.3年目も手取りだと20万円に届かない。4年目から職位が上がることで年収が上がり、生活に余裕を持てる水準に...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
昇給は年に一回あるが職位が上がるほど昇給率が高い。賞与は基本的に国家公務員と同等であり安定はしている。手当は場所にもよるが寒冷地手当や勤務地手...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
年功序列で年次が上がれば自然と給料が上がる点。評価により昇給幅は異なるが、数千円程度の違いしかないのであまり差は出ない。むしろ都市圏にいれば地...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
総合職は全国転勤のため、ライフプランの設計がしづらい。独身の時であれば少し長めの旅行と思い過ごせるが、結婚して子供...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
社員は優しい温和な人が多い印象。しかし、上の世代の中にはパワハラ気質な人も一部残っているため、当たり外れはある。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
残業時間は多くても30時間程度で収まるため、本人のやる気があれば十分に自己研鑽に取り組む時間が取れる。
年間休日も取得目標が18日設定されてお...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
比較的高学歴な社員が多く尊敬できる人も多い。ハラスメント意識も組織として強化しており、ハラスメント発生は少ない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
中小企業社長と若手のうちから接することができて知見が広がる。早いうちから審査員として活躍できる土壌がある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
穏やかで落ち着いている人が多い。声を荒げたり大声で叱責をするような人は見たことがない。管理職はみな部下の状況に気を遣って節度を保って接してくれ...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
近年は結婚・出産を理由に退職する人は少なく、育休を経ても復帰して働かれる方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育休について...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは保つことができる。支店の営業担当者であれば残業時間は多くても月30時間以内、本店の忙しい部署でも月45時間をなるべく超え...続きを読む(全94文字)
国の政策のもと、民間金融機能の補完を行って、国家に貢献できる。続きを読む(全31文字)
ベンチャー企業の創業支援も、中小企業事業領域に含まれ、成長が著しい領域である。続きを読む(全39文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、それなりの給与ベースになるようですが、若手職員の給与は高くなく、それを理由に転職していく若手職員が...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
360度評価が取り入れられており、納得感のある評価がなされることが多いのが良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の...続きを読む(全227文字)
2年目で1000万を超え、20代で2000万円に乗るため給与は非常にいい。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
若年層に対して手厚い補助があり、給与もよかった。家賃補助は非常に手厚く、若手の頃であればお金に困ることはなかった。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全127文字)
30歳で900万円程度のこと、若手のうちの給与の上がり幅が小さい。続きを読む(全33文字)
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【良い点】
上期・下期で自分で目標を立て、企業から評価をいただき、それが評価に反省される。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり反映はされない。...続きを読む(全113文字)
ゴールドマンサックスの年収は高い。アナリスト(Analyst)入社1〜3年目のエントリーレベル職では、年収(ベースサラリー): 約1000万〜1500万円...続きを読む(全110文字)
総合職全国転勤型の場合は1000万円は基本的に到達する。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
とくありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職金前払い制度の金額が含まれているのであればもう少し高くても良いのではないかと思う。続きを読む(全78文字)
年収はすごい高い。入社一年目でも800ー1000万円くらいは稼ぐことができるため、他の企業と比べると、x3倍以上高い。続きを読む(全59文字)
会社名 | 株式会社日本政策金融公庫 |
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フリガナ | ニッポンセイサクキンユウコウコ |
設立日 | 2008年10月 |
資本金 | 11兆7685億円 |
従業員数 | 7,299人 |
売上高 | 7493億8000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中一穂 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目9番4号 |
平均年齢 | 42.1歳 |
平均給与 | 864万円 |
電話番号 | 03-3270-7440 |
URL | https://www.jfc.go.jp/ |
採用URL | https://www.jfc.go.jp/n/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。