【未知との共創、キャリアの扉】【23卒】メイテックの夏インターン体験記（理系/技術系1day仕事体験）No.24978（非公開/男性）（2022/4/28公開）

Web合同説明会においてこの会社の存在を知り、様々な種類の業務に携わりながら自分のキャリアアップをしていける事に魅力を感じた。また、福利厚生がこの業界の中で非常に充実しており、より会社理解を進めるために是非参加したいと感じた。

企業の概要とインターンシップ概要について、ホームページで事前に確認しましたが、選考等はなく、申し込み順のため特に対策は必要ないと感じた。

課題解決型グループワーク

個人でのワークを行った後にグループワーク、最終的にグループごとに発表を行い、企業担当者様による評価が行われる

自分のキャリアについての考え方。業務ごとの一長一短。

とある人物に成りきって、その人物の状況から、どのような業務を通してキャリアアップしていきたいか考えよ。

1日目にやったこと

簡単に会社説明を行った後に、技術系社員との座談会を行い、次にキャリアについて考える課題に取り組む。初めに自分個人で考えた後でグループワークになり、そこでチームの中での総合的な意見を決め、グループごとに発表を行う。

不明

なし

人事とベテランエンジニアの方から１名ずつアドバイスを得られました。他に若手人事２名からも話を受けられたが、若手の方はあまり慣れていなかったので、ベテランエンジニアの方からのフォローが欲しいと思った。

インターンシップにてグループワークを行ったのは初めてであったため、全く知らない人達と短時間のうちで意見をまとめ、最終的な発表まで持っていくというのはとても大変でした。自分の意見を押し通せば良いというわけではなく、かといって他人の意見を受け入れればいいという訳でもないのが難しかったです。

1〜2名がとても主体的に進めていたので、他の学生は少し目立たなかった。あれくらいの主体性を持って行動するほうが良いのだと感じた。

直接技術系の社員の話を聞いて、業界や企業で働くイメージを強められたこと。グループワークを通して自分がどのようにキャリアアップを目指していくのかを考えられたこと。また、グループワークを通して他にどのような人がこの企業を志望しているのかなどを知れたことの3点がこのインターンシップに参加して良かった点だと考えています。

事前にどのような業務内容なのかの研究をしっかりと行っておくと良いと感じた。実際に働いている姿をイメージしながらグループワークに取り組むと良いと感じた。

技術系社員との座談会、及びグループワークを通して働いている自分を強くイメージする事が出来た。技術者の人材派遣会社はあまり情報が入りにくい分野でしたので、１社でもインターンに参加することで、どういった企業であるのかを理解することができると思います。

インターンの参加学生の様子を見る限り、まだどの学生も自己分析や業界研究がほとんど進んでいないように感じました。そのため、3年生のうちから自己分析や業界研究を確実に行い、万全の適正検査・面接対策をして挑めば、内定が出るのではないかと考えたから。

志望度が上がった理由は直接技術系社員に様々な話を伺う事で、給料や仕事が安定せず、生活も苦しいのではないかという先入観がありましたが、実際の人事や社員の話では、安定した雇用形態と充実した仕事内容が保証されており、派遣という働き方に対する不安を払拭することができました

特に有利ににはならないと感じた。1dayのインターンシップである事に加えて具体的な選考フローへの案内なども特に行われなかった。そのため企業理解の場として認識すると良いと感じた。

基本的にIT業界にてシステムエンジニア職に就くことを志望していました。大企業・中小企業・ベンチャー問わず自分の適性のある企業を探して、インターンシップへの応募を行っていました。自分が成長出来るような環境で働くことが出来る企業というのを一番の就活の軸としていたため、特に優れた技術力のある企業・キャリアアップを積める企業というのを志望していました。

人材派遣と聞くと福利厚生や仕事の充実部分で不安を抱く方が多いかと思いますが、しっかり保証されている会社もあることがこのインターンに参加することでよく分かると思います。希望する企業のインターンや説明会やOB訪問などで詳細な福利や仕事の情報を得ることが、就活における最も重要なプロセスであることが再認識できました。