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株式会社ゼネテック

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ゼネテックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全14件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゼネテックのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゼネテックで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ゼネテックの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.6
やりがい
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4.3
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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4.1
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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4.6
ワークライフ
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4.6
女性の働きやすさ
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4.2
入社後のギャップ
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2.9
退職理由
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2.5

ゼネテックの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.2
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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3.1
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ゼネテックの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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14件中14件表示

株式会社ゼネテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年2月11日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックス制度や在宅勤務が可能なため、ワークライフバランスを取りやすくなったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ制度が...続きを読む(全156文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2024年11月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年間休日126日で完全週休2日制と一般よりは高水準。残業時間は受け持つ案件次第でかなり多くなる場合や繁忙期も存在するが100%しっかり出るから安心してと言...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2023年8月9日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】完全週休二日制なので、ワークライフバランスはとりやすいと思う。

    【本・サイトで調べた】会社でも様々な楽しいイベントが用意されていて...続きを読む(全94文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    投稿日: 2023年8月5日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】SEという仕事柄残業はどうしても発生してしまうみたいだが、減らそうという意識はあるみたいだ。続きを読む(全55文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月4日

    回答者: 社員・元社員 男性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有休は遠慮なくフル消化できる。コロナ感染した際には、制限期間中に特別休暇を取得していた同僚もいた。私はワクチン休暇を取ったが、特に問題なかっ...続きを読む(全158文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年8月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 その他のシステム開発(制御系)関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給は取りやすい環境である。しかし、通勤残業がダブルコンボで精神を闇させようとしてくる。残業を...続きを読む(全209文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年7月7日

    回答者: 社員・元社員 男性 4年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    各種取得休暇を含めて年間最低でも131日休めるので、仕事と休日のバランスは良いと思います。残業時間についても、受託開発で1次請けとして業務を...続きを読む(全185文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年6月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給休暇がすぐ取れる。休みやすい。GWは10連休が取れた。有給休暇とは別に、記念日休暇と夏休みが取れる。1日休んだからといって特に進捗に響く...続きを読む(全164文字)

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    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給がとりやすい。当日欠勤がしやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業が多いので次の日に響いている人が多いように感じる。とにか...続きを読む(全179文字)

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    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年4月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によって残業がほぼ無い。相当なプロジェクトを任されていない限り前日、即日でも有休を取得させてもらえるのでその点はほかの会社に無い素晴らし...続きを読む(全225文字)

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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    リーダーでなければ、ある程度残業は少ないです。
    出勤時間も大体が8:45〜9:00の出社であるため、朝は楽です。
    また職場が新宿、または新横...続きを読む(全188文字)

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      実際の働き方
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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2014年10月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 プロジェクトマネージャ(制御系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    基本的にプロジェクトリーダーにさえならなければ、そこまで遅くまで残業することはない。
    また社内ゲームサークルやワンダーフォーゲルなど、社員間のコミュニ...続きを読む(全161文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年7月30日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ワークライフバランスについて、何かしろと言った手筈はない。新規事業部の部署は売れるために遅くまで働けといった空気があり、人にも寄るが遅い人は遅い。
    社...続きを読む(全182文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年6月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 16年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    プロジェクトによるものの、忙しい時期とそうでない時期の稼働の差が激しい。
    プロジェクトによって、ほとんど残業のないところと、
    土日出社が頻繁にあると...続きを読む(全151文字)

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    14件中14件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    ゼネテックの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    flexsimなとのシュミレーションツールを用いた生産プロセスの効率化によって、これからさらに進行する少子高齢化への打開策となる事業に携われるのは魅力的で...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    組み込みエンジニアは需要が高く、自身の専門性をクロステックエンジニアという観点から高められる。また、取引先が大手が多く、今後も営業次第によっては増えていく...続きを読む(全84文字)

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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    新卒の給与アップがなされ、かなりの額をもらえるようになった。しかし、固定残業代が20時間程度含まれており、実際の大卒基本給は25から26万ほどであるため、...続きを読む(全119文字)

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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    フレックス制があり、コアタイムを守っていれば早めに始業して夜になる前に帰宅することも可能である。また、繁忙期を除けば有給も取りやすいと思う。続きを読む(全70文字)

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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2025年4月13日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    女性の育休取得率も高く、その後の職場復帰もしやすいため、女性を長期雇用しようとする企業風土を感じられる。管理職の女性の割合の低さは現状の課題だが、給与改定...続きを読む(全89文字)

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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    フレックスタイム制度があるため、子育て中の女性も働きやすいと思います。また、在宅勤務についても部署によっては認められるようです。ただし、部署...続きを読む(全273文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    CMでおなじみのベネフィットステーションの利用や、健康保険についても豊富に保養施設が利用できたりと、申し分ないと思います。続きを読む(全67文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月11日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得の報奨金などもありますが、対象となる資格が技術系のものが多いです。社内で安く外部のネイティブ講師を招いての英会話教室もあるようです。続きを読む(全76文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2024年11月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    日本有数の組込み開発ソフトウェア企業である。メーカー直請比率はほぼ100%なので1年目から開発の最上流に携わることができる。続きを読む(全62文字)

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    株式会社ゼネテックの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2024年11月12日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    世界的な金融引き締め・中国経済の先行き懸念など、海外の景気の下振れリスクが存在するため、油断は禁物。続きを読む(全50文字)

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    IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社リンクトブレインの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 5年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    女性メンバーは、産休・育休もしっかりとれていた印象です
    現在はフルリモートがメインのようです
    【気になること・改善したほうがいい点】
    案件に...続きを読む(全115文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社ゲームスタジオの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 ゲームプログラマ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休暇の申請もしやすく、プライベートの時間も確保しやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    朝も夜も遅いため、通勤などは快適だが、出社の...続きを読む(全104文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    富士通株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスは良いと思われる。プライベートと仕事は両立することが可能だと思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    引き続き...続きを読む(全91文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社Works Human Intelligenceの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務の特性上、繁忙期には残業が多くなることもあり、今後はより安定した働き方の中で専門性を高めていきたいと考え、転...続きを読む(全86文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ヤマトシステム開発株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 その他職種 非正社員 契約社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    不規則な勤務時間で働くことになるため健康管理に支障をきたす場合がある。深夜勤務がある場合は注意が必要。続きを読む(全71文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    レバレジーズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスは担保できないと思って入社をした方がいいです。
    まず18時には帰ることは出来ませんし、リモー...続きを読む(全193文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    ジャパンシステム株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休みもプロジェクトが炎上していなければ取りやすい。フレックスなので始めたい時間に始めて終わりたい時間に終われるのはいい。抜けたい時があれば離...続きを読む(全101文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社茨城計算センターの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ありません。
    私は年600時間、月平均で50時間ほどの残業がありました。
    36協定がある為、一応法律は守っていま...続きを読む(全155文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社オービックビジネスコンサルタントの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    リモートワークできず、仕事量も多いため、ワークライフバランスはとりずらいと思います。給料がいいが時間が取れず、お...続きを読む(全98文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    コベルコソフトサービス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署によりますが、バランスはとりやすかったです。運用がメインですので、土日に電話や作業があったりしますが、休日出勤の休暇調整などもあり特に苦...続きを読む(全88文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    ゼネテックの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社ゼネテック
    フリガナ ゼネテック
    設立日 1985年7月
    資本金 5000万円
    従業員数 256人
    ※2019年5月31日現在
    売上高 81億2400万円
    決算月 3月
    代表者 上野 憲二
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿6丁目5番1号
    平均年齢 38.5歳
    平均給与 526万3000円
    電話番号 03-6258-5601
    URL https://www.genetec.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1370654

    ゼネテックの 選考対策

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