就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
日本航空株式会社(JAL)のロゴ写真

日本航空株式会社(JAL)

【決断の舞台、挑戦の空へ】【20卒】日本航空(JAL)の冬インターン体験記(文系/自社養成パイロットコース)No.5515(慶應義塾大学大学院/男性)(2019/4/18公開)

日本航空株式会社(JAL)のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

2020卒 日本航空(JAL)のレポート

公開日:2019年4月18日

インターン概要

卒業年度
  • 2020卒
実施年月
  • 2018年11月
コース
  • 自社養成パイロットコース
職種名
  • 未登録
期間
  • 2日間

投稿者

大学
  • 慶應義塾大学大学院
参加先
内定先
  • 未登録
入社予定
  • 未登録

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

日本航空の自社養成パイロットインターンに参加し、最終段階まで残ると早期選考ルートがあるため。また、実際のパイロットが訓練で使用しているシュミレーターの体験もできることから、貴重な機会だと思い参加した。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

過年度の面接で聞かれていたことを調べ上げた。インターン選考と言いながらも、実際の本選考と変わらない内容の面接だと想定し、それらも含めて調べた。

選考フロー

エントリーシート → WEBテスト → 筆記試験 → 最終面接

エントリーシート 通過

実施時期
2018年10月
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

WEBテスト 通過

実施時期
2018年10月

WEBテストの合否連絡方法
未選択
WEBテストの合否連絡までの時間
未選択

筆記試験 通過

実施時期
2018年11月
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

筆記試験の内容・科目

心理適性検査

筆記試験対策で行ったこと

適性検査は対策のしようがないので特に対策をしなかった。SPIについては、市販されている対策本を何周かした。

最終面接 通過

実施時期
2018年11月
形式
学生3 面接官2
面接時間
30分
面接官の肩書
副操縦士・人事

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

面接官の目を見て話すこと。想定外の質問が飛んでくることもあったが、即答できなかったとしても、ゆっくりと考えて自分なりの言葉で表現をしたことが評価につながったと思われる。

面接で聞かれた質問と回答

今までに一番力を入れて取り組んだことは何か。

学生時代の課外活動について話した。単に、事実の羅列に留まることなく、その中で感じたことや課題、困難など、面接官に突っ込んでもらえるように話をした。実際に、このように話すと面接官も興味を持ったようで、そのあと深掘りをする質問をしてもらうことができた。いかに印象に残るかが重要だと思う。自分に配分されている時間は少ないので、そこも意識するべき。

アルバイトについて教えてください。

アルバイトのことについて、単に、事実の羅列に留まることなく、その中で感じたことや課題、困難など、面接官に突っ込んでもらえるように話をした。特に、アルバイト先が特殊ということもあり、最初から興味を持ってくれやすかったと思う。相手の反応を見ながら、話しの内容を変えたりするなど臨機応変な対応をすることが必要かと思う。

逆質問の時間

  • はい
  • いいえ

インターンシップの形式と概要

開催場所
羽田空港施設
参加人数
30人
参加学生の大学
早慶が多い印象。国立大学の学生も多かった。また、東京開催にも関わらず、地方各地からの学生も多くいた。
参加学生の特徴
皆、パイロットになりたいと思っている人ばかりだった。中には、2回目、3回目の参加者もいて、志望度の高さを感じた。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

特定の状況下において、パイロットとしてどのような決断をするか。

1日目にやったこと

グループワーク(特定の状況下において、パイロットとしてどのような決断をするか。)
パイロットの仕事についての講義(普段は聞くことのできない深い内容まで教えていただけた)

2日目にやったこと

副操縦士との座談会。副操縦士と少人数のグループに別れて、ざっくばらんに聞きたいことを聞けた。ライフワークバランスについてや、給料の話しも出てきて少し驚きであった。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

パイロットが何か決断をするときには、多くのことを考えなければならないので、その苦労をわかってもらえたら良い。正解はなく、どのように考えて、自分の結果に責任を持てるかが大事という話が印象的だった。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

まずは羽田の施設まで行くことが大変である。モノレールを使用するので運賃も高いので。また、特にグループディスカッションでは、意外にも皆が消極的だったので、発言をすると悪目立ちするような感じがして、発言を躊躇することもあった。参加するグループの学生の質にもよるのかもしれない。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

パイロットと実際に話をする機会は滅多にないので、それだけでも意味のあるものになったと思った。そして、グループワークでは、実際のフライトでパイロットが考えていることを体験できて、飛行機を飛ばすのに当たって重要な事柄を学ぶことができてよかったと思う。

参加前に準備しておくべきだったこと

パイロットと直接話をする時間が多いため、質問をもっと多く考えておけばよかったと思う。簡単な質問ではなく、深い内容まで答えてくれるので尚更そう思った。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

パイロットになった後の、勤務スケジュールや給料のことなど本当に多くのことを学ぶことができた。そのため、以前の、漠然としたイメージから、より明確なイメージをつかむことができたため、自分が将来パイロットになったさいの自分の姿を想像することができた。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

パイロットになるに当たっては、皆が憧れを持つ職業であることから、志望動機について差別化を図る必要があると思う。実際にインターンに参加して、パイロットと話をすることで、志望動機を確固たるものにし、具体的な事柄についても言及することで、他者との差別化を図れると思ったから。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップを通じて、パイロットという職業について明確なイメージをつかむことができたため、自分が将来パイロットになったさいの自分の姿を想像することができた。そのため、より一層、パイロットになりたいという思いが強くなったため、志望度が上がった。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

パイロットになるに当たっては、皆が憧れを持つ職業であることから、志望動機について差別化を図る必要があると思う。実際にインターンに参加して、パイロットと話をすることで、志望動機を確固たるものにし、具体的な事柄についても言及することで、他者との差別化を図れると思ったから。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

特になし。インターンシップでは、物凄くフレンドリーに話をしてくれるが、終了するとそれ以上は何もない。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

特になし。パイロットになれなければ、大学院での勉学に専念しようと思っていたから。実際に、インターンシップの参加者の中にはそのような人もいて、驚いた。パイロットという職業が特殊であるからこそ、このようなことになるのかもしれない。
したがって、インターンシップ参加前の志望企業・志望業界としては、航空業界のみである。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

パイロットという仕事の魅力が伝わるととともに、大変さや苦労なども多くわかったため、中には、パイロットという職業を選択することを辞める人もいるのかもしれない。しかし、自分の感想としては、パイロットという職業により一層魅力を感じたため、志望度はかなり強まった。パイロット以外は考えていないため、就職活動への影響はない。

前の記事 次の記事
2020卒 日本航空(JAL)のインターン体験記(No.5186) 2020卒 日本航空(JAL)のインターン体験記(No.5692)
一覧へ戻る インターンTOPへ戻る
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

日本航空株式会社(JAL)のインターン体験記

インフラ・物流・エネルギー (航空・空港)の他のインターン体験記を見る

関西エアポート株式会社

1dayオープンセミナー
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 参加を決めた理由は、説明だけでなく実際の業務に近い内容を体験でき、社員の雰囲気も感じられそうだと感じたためです。インターンを選ぶ基準は、リアルな現場に触れられるかどうかで、関西エアポートはまさにそれが叶うプログラムだったので参加を決めました。続きを読む(全121文字)
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2025年12月2日
問題を報告する

成田国際空港株式会社

事務系オープンカンパニー / 事務系
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 生活に欠かせないインフラとして空港運営に興味があり、「空の玄関口」という規模感で働くイメージを持ちたかったからです。参加基準は、チームで何かをやり遂げる体験ができるか、企業の雰囲気が分かる内容か、そして将来本当に働きたいと思える企業か、の3点でした。続きを読む(全125文字)
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2025年10月30日
問題を報告する

全日本空輸株式会社(ANA)

グローバルスタッフ職
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 漠然と航空業界に関心があり、中に入ってみたかったのがインターン参加の1番の動機でした。また選考がエントリーシートのみと手軽だったのと、対面イベント希望でその日程の都合も良かったので応募しようと思いました。続きを読む(全102文字)
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2025年10月30日
問題を報告する

株式会社スターフライヤー

総合職 / 空港グランドスタッフ
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 航空関係に興味があったからです。また、lccより上の中堅会社ですので、興味がありました。私は、幼い頃から航空業界に興味がありましたが、なかなか大手は難しいこともわかっていたのでとりあえずということでスターフライヤーらへんの会社にいくつかインターンは出しました。続きを読む(全130文字)
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2025年10月9日
問題を報告する

エアロトヨタ株式会社

航空事業プログラム / 航空事業 営業職
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 就職活動を始めた当初から、物流業界が気になっており、そこで就職四季報を眺めていたところこちらの企業に出会いました。実際にインターンシップ前の日程で開催されたオープンカンパニーに参加したことで、更に興味を持つようになりました続きを読む(全111文字)
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2025年7月23日
問題を報告する

アジア航測株式会社

職業体験 / 技術部門
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 大学で行われた企業説明会に参加し、女性の働きやすい環境が整えられており、自分が専門とするリモートセンシングの知識を活かすとができるような業務内容だったため、専門的で働きやすい企業だと知り、一度インターンシップに参加してみたいと感じたため。続きを読む(全119文字)
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2025年6月30日
問題を報告する

日本トランスオーシャン航空株式会社

業務企画職 / 業務企画職(事務系・技術系)
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. まずはインフラ関係の職業を経験してみたかったのが1番の理由です。また地元の沖縄県で仕事を考えていたので、沖縄に根ざしている企業にはどのようなものがあるのか、またどのような働き方をしているのかについて知りたかったため参加をしました。続きを読む(全115文字)
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2025年6月9日
問題を報告する

ANA福岡空港株式会社

ANA Group Open Company / 旅客サービス部
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 航空業界にもともと興味があったため、ANA福岡空港株式会社を受けようと思った。また、グランドスタッフは女性社会というふうに聞いていたので、実際に職場見学を通して確かめてみたいという気持ちもあったため、インターンに参加した。続きを読む(全111文字)
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2025年5月28日
問題を報告する

中部国際空港株式会社

夏の3daysインターンシップ / 総合職
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 航空会社とかはキャビンアテンダントとかそういうので働くイメージがついていたけど、空港で働くってどういう仕事があるんだろう!?と思ったから。中部国際空港を選んだ理由は、ただそこで募集がかかっていたからというだけ。続きを読む(全105文字)
good_icon 1 good_icon 0
公開日:2025年5月16日
問題を報告する

株式会社パスコ

夏季インターンシップ(5days) / 技術系職
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 研究室のOBの方が入社している会社であり、説明を聞くうちになんとなく興味を持ったのがインターン参加の1番の動機。また建設コンサルタントの中でも空間情報系の分野に強みを持つパスコの仕事内容を知りたいと感じたため応募した。続きを読む(全109文字)
good_icon 0 good_icon 0
公開日:2025年4月25日
問題を報告する

日本航空(JAL)の 会社情報

基本データ
会社名 日本航空株式会社(JAL)
フリガナ ニホンコウクウ
設立日 1953年10月
資本金 2732億円
従業員数 38,433人
売上高 1兆8440億9500万円
決算月 3月
代表者 鳥取 三津子
本社所在地 〒140-0002 東京都品川区東品川2丁目4番11号
平均年齢 39.7歳
平均給与 949万円
電話番号 03-5460-3121
URL https://www.jal.com/ja/
採用URL https://www.job-jal.com/
NOKIZAL ID: 1130414

日本航空(JAL)の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。