三井不動産レジデンシャルサービスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全50件） 2ページ目

【良い点】
基本給は安い印象だが、賞与が高く、ある程度の収入が確保できれば満足と考える人には良いと思う。
上長から営業目標達成に向けて詰められることもない...続きを読む(全192文字)

【良い点】
1日の就業時間が7.5時間なのに対し基本給は標準金額の設定であるため時間単価は高いと考えられる。年功序列ではあるが、管理職でなければ、基本的に...続きを読む(全196文字)

【良い点】
他管理会社と比べても高い水準が確保されている。
リーダー職、管理職にあがると固定残業代、役職手当となるが、水準が高いため、家族を養うには十分で...続きを読む(全241文字)

【良い点】
年収は業界トップ。特にボーナスが高い。転職の際に大手数社で比較したところ、1番高かった。20代後半で大体400後半〜500前半程。ビジネスモデ...続きを読む(全277文字)

【良い点】
同業の中ではトップクラスの給与水準だと思います。
評価も割とフラットに、能力部分と成果部分をしっかりと評価している。
給与やボーナスの評価基準...続きを読む(全187文字)

【良い点】
働いても働かなくても基準の金額は変わらない。
仕事の量次第では、自分でスケジュールをコントロールすることができる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全185文字)

【良い点】
良くも悪くも年功序列。楽な部署に居て無難に仕事している人が評価される。逆に大変物件を担当していると割を食うことが多い。
【気になること・改善し...続きを読む(全243文字)

【良い点】
年収ベースで考えると同業では最高クラス。残業もしないよう指示はあるものの、やった時間はたとえ何時間でも出る。
一年目の冬から賞与が満額出る会社...続きを読む(全245文字)

【良い点】
基本給が低い分、賞与額が年間6ヶ月分なのでそこでカバーされ平均的な金額になっている気がします
【気になること・改善したほうがいい点】
課長職未...続きを読む(全178文字)

【良い点】
契約社員だか年2回ボーナスがある。
といっても正社員よりはるかに低い金額なのであまり期待しない方がいい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全216文字)

【良い点】
契約社員の給与は最低給与からスタートになり、数年は昇給しないので正直厳しいです。
賞与は一応ありますが、正社員と比べると大きな差があり同じ仕事...続きを読む(全195文字)

【良い点】
役員クラス含めて社内の風通しがよかった。
給与面は当時は残業が多かったものの、残業代は全て出たこともあり、同年代と比較すると20代のうちは高い...続きを読む(全232文字)

【良い点】
特にない。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員のため、昇給などはほとんどなく級があがるのに平均4年はかかる。
給与に見合った仕事...続きを読む(全207文字)

【良い点】
給与に関しては文句のつけようがない。不動産管理（マンション管理）では、他社を圧倒するレベルの水準の高さであった。残業手当は勿論青天井で出る。か...続きを読む(全501文字)

【良い点】
給料体系はとても安定していると思います。評価も普通に業務を行っていれば、評価してもらえます。同年代と比べるともらっているほうだと思います。将来...続きを読む(全180文字)

昇給については年功序列であり、賞与は業務の性質から数値での評価がしづらく、大きな差はでない。業界内では賞与の額はトップレベル。残業代や代休買取り制度等も整...続きを読む(全169文字)

【良い点】
同年代と比べても給料で引け目を感じることはほぼ無いと言って言いと思います。三井不動産グループということもあり、福利厚生が充実しているので残業...続きを読む(全155文字)

給料は安定的に上がります。30第だい半から四十代にかけて700万円くらいの年収になります。これはあくまで総合職のはなしですので、一般職はもっと安いです。た...続きを読む(全150文字)

基本給は普通ですが、当時は残業代が青天井だったので、新卒ながら基本給と同額近く残業代が支給された月もありました。また、ボーナスも、年で6ヶ月以上の支給でし...続きを読む(全291文字)

社内での人事評価や昇進については、上司がきちんと部下を見たうえで、様々な評価がされていると感じていた。 多くの社員から評価が高い人が昇進していたので、上司...続きを読む(全154文字)

ボーナスは一年目から充実している。ただし、給与については業務量に見合わないと感じることも多々ある。
年功序列的な部分もあるため、入社早々に高い評価を得ら...続きを読む(全157文字)

評価制度は、さすが三井という感じでしっかりしていました。営業ノルマも無茶なものはなく、給与水準もソコソコではないかと思います。経営基盤がしっかりしているの...続きを読む(全176文字)

業界の中では、給与体系や福利厚生はしっかりしています。
しかし、クレーム対応に振り回されることが多く、また、残業も多いので、体力・気力がないと厳しいと思...続きを読む(全156文字)

給与賞よについて満足している天はあんまりひくすぎないこと。特段高い訳でもない。昇進昇級キャリアパスについての満足度は不満でっ評価内容や評価基準が不透明すぎ...続きを読む(全157文字)

基本給は並であり、昇給の伸び率も低いと思われるが、ストック産業のため業績の著しい悪化が無く、年二回の賞与はほぼ確実に保証されている。
基本的に年功序列で...続きを読む(全155文字)