ホーク・ワンの企業研究一覧（全3件）

ホーク・ワンの企業研究の体験記一覧です。本選考・インターンシップ選考に通過、内定した先輩が選考対策としておこなった企業研究のやり方や調べた項目、特に具体的に調べておいて役に立ったこと、企業についてわかったことなどを多数掲載しています。企業選びやエントリーシート（ES）・面接対策にぜひご活用ください。

ホーク・ワンの 企業研究の体験記一覧

26卒 ホーク・ワン / 本選考 / 企業研究 / 施工管理

獨協大学 / 文系 / 女性 内定

【企業研究】ホームページで会社のことについて調べました。その後に、会社説明会に参加し、社員さんと複数回お話をし、選考に進むまでの間で企業についての理解を深めました。
特に、企業のことを今まで知らなかったので、会社の理念や福利厚生ついてなど幅広く伺い、分からないこ...

この投稿でわかること

通過者の企業研究

企業研究で意識すべきポイント

この企業の強み・弱み

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公開日：2025年10月30日

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24卒 ホーク・ワン / 本選考 / 企業研究 / 総合職

北九州市立大学 / 文系 / 男性

【企業研究】ホーク・ワンはオープンハウスグループの企業であるため、企業研究としては、オープンハウスグループ内の企業の中でどういった立ち位置の企業であるかを調べ上げた。また、どういった特徴や特色、強みがあるかなどを企業ホームページや採用サイト、企業説明会での逆質問に...

この投稿でわかること

通過者の企業研究

企業研究で意識すべきポイント

この企業の強み・弱み

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公開日：2024年3月13日

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24卒 ホーク・ワン / 本選考 / 企業研究 / 総合職

学校名非公開 / 文系 / 性別非公開

【企業研究】名前も知らなかった企業であったため会社の基本情報を調べるところから始めました。オープンハウスの関連会社であるため、ホークワンの情報に併せてオープンハウスの情報も調べました。不動産販売の中でも建売住宅とオーダーメイド住宅の違いは何か、ホークワンの住宅のこ...

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通過者の企業研究

企業研究で意識すべきポイント

この企業の強み・弱み

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公開日：2023年10月17日

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ホーク・ワンを見た人が見ている他社のES・体験記

株式会社中西製作所

メーカー・製造業(素材（鉄鋼・金属・鉱業）)

27卒 中西製作所 / 本選考 / ES / 総合職（営業職）

学校名非公開 / 文系 / 女性

【志望動機】会社説明会に参加した際、女性の活躍推進や育児支援への取り組み、充実した福利厚生制度など、社員一人ひとりの働きやすさを大切にしている企業姿勢に強く惹かれました。さらに、公官庁との安定した取引や必要資格取得への補助制度など、長期的に安心してキャリアを築ける...

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公開日：2025年11月28日

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株式会社メルディア

不動産(総合不動産・デベロッパー)

26卒 メルディア / 本選考 / ES / 営業総合職

東北学院大学 / 文系 / 男性

【学生時代に力を入れた事を教えてください。】私は仙台市にある1日の平均利用者数約200人規模のスポーツジムでインストラクターとして他者の自己実現をサポートする経験をしました。高校時代までの8年間の野球経験を活かし、大学時代からインストラクターとしてお客様の体づくり...

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公開日：2025年12月8日

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新教育総合研究会株式会社

サービス(教育・塾)

26卒 新教育総合研究会 / 本選考 / 志望動機 / 総合職

学校名非公開 / 文系 / 性別非公開

【志望動機】私は、貴社が掲げる「教育格差の是正」を基盤とした教育理念に深く共感し、その実現に向けて貢献したいと考え、志望いたしました。
現代社会には教育格差や社会経済格差の再生産される構造が存在し、それらの問題に対して、教育こそが最も効果的な解決策であると強く信...

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公開日：2025年8月8日

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株式会社オープンハウス・ディベロップメント

不動産(不動産・賃貸)

27卒 オープンハウス・ディベロップメント / インターン / ES / 設計職欲張り体験型2days / 設計職

東京大学大学院 / 理系 / 男性

【あなたの強みを具体的なエピソードと共に教えてください。】私の強みは、目標に向かって努力を続けることができる粘り強さである。学部時代の卒業設計では、学外でのコンペの入賞を目標に取り組んだ。定期的に行われる進捗共有会では、先生方から厳しい指摘を何度も受け、２週間ほど...

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公開日：2026年2月27日

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株式会社オープンハウス・アーキテクト

メーカー・製造業(建設・設備) 不動産(不動産・賃貸)

26卒 オープンハウス・アーキテクト / 本選考 / ES / 総合職

東北学院大学 / 文系 / 男性

【学生時代に力を入れた事を教えて下さい。400字以内】スポーツジムのトレーナーとして勤務し、教育係として新人トレーナーの離職率改善に貢献しました。就任当初、ジム全体で半年以内の離職率を50％から20％以内に抑える目標がありました。また、個人目標は担当新人が1年以上...

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公開日：2026年1月6日

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