23卒 インターンES
MSインターンシップ Premium
23卒 | 早稲田大学 | 女性
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Q.
設問1 MSインターンシップ4DAYSに参加する目的と目標を教えてください。（400字以内）
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A.
目的は二点ある。 一点目は、「損害保険業界の業務理解を深める」ためだ。 私は借金にまつわる営業の長期インターンで、お客様の人生に関わり課題解決の一助を担うことにやりがいを感じた。その経験から、リスクコンサルタントという立場で人々や企業の挑戦に携われる当業界に興味を持っている。中でも貴社のインターンシップの、損害保険分野に必要とされる能力を濃い密度で学べる点に魅力を感じた。参加を通じて業務理解を深め、貴社の社風を実感したい。 二点目は、「自己成長に繋げる」ためだ。4日間のワークは情報量が非常に多く刺激的であると感じた。優秀な社員様や他の学生との交流を通じて様々な価値観を吸収し、現在の自分の強み・弱みを客観的に知ることで社会的に必要とされる人材となるべく大きな成長機会にしたい。 そして「自己の強みを知ることでチームに貢献し、協働して成果をあげること」を目標とし、熱意を持って取り組みたいと考えている。 続きを読む
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Q.
設問2 これまでに何かに真剣に向き合い乗り越えた経験を教えてください。（400字以内）
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A.
私は約30名の所属する〇〇サークルで副幹事長として人間関係の改善に努め、継続率を100%にした。 以前までは厳格な関係性が続き、居心地の悪さから約6割が途中退部していた。 課題はメンバー間の対話不足だと考え、一人一人と同じ目線から働きかける必要があると思い副幹事長に立候補した。 就任後は、「全員が居場所と思えるサークル作り」を目標に施策を行った。具体的には、禁止されていた練習外の食事会を許可し、自ら食事に誘った。また、練習の際に全員と会話をするように心がけ、周囲にもそう呼びかけた。 既存の風土の変化には反発も多く、従来の関係を良しとする声も挙がった。しかし行動の背景を伝えて何度も丁寧に対話を進めることで、理解を得ることができた。 その結果、途中退部者ゼロを達成した。この経験から、異なる考えの協働者と諦めず向き合うことで信頼関係を構築し一丸となる重要性を学んだ。 続きを読む
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