【オリジナリティを活かせ！】【23卒】三井住友海上火災保険の総合コース グローバルコースの内定者のアドバイス詳細 体験記No.35209（非公開/男性）（2022/7/5公開）

もともと自分が志望し、働きたいと思っていた業界であったため。

なし

本社に呼ばれ、他に受けている企業、悩んでいる企業があるか聞かれたが、私としてはこれ以上就活を続ける気はないという話をしたら、すぐ納得してくれた。それ以上追求も無かった。

三井住友海上の面接で私が感じたのは、予想もしていなかったような質問が飛んでくることが多かったということです。ありきたりな質問に対しては学生もしっかり準備してくることを会社としても分かったうえで、予想できない質問を投げかけるのは、学生の咄嗟の対応力、頭の回転を見ているのだと思いますが、そこに関しては鍛えようがありません。1番大事なのはどんな回答であっても自信を持って話すことです。私も面接で答えられない質問があったり、デザイン思考面接であまり良いアイデアが出せなかったりしましたが、とにかく自信を持って話すことは意識していました。もしかしたらこれが良かったのかも、なんてことを選考が終わった今感じています。

会社説明会でも、内々定後の面談でも、色んなタイプの人が欲しいという話を社員からは聞いた。なので、他の学生と似たような話はなるべく避け、自分なりのオリジナリティがある経験を活かした話ができるとより内定に近づくのではないかと感じている。

最終面接は前半と後半に別れており、前半はいわゆる普通の面接形式だが後半は若手人事の方との面談の時間が設けられている。例え前半で思うように面接が上手くいかなかった、言いたいことが言えなかったなどの後悔があっても後半の面談でも伝えるチャンスがあるので是非活用するべき。

特にない。何か勉強しておいた方がいい事はあるか、と聞いたら、今のうちにしかできない経験を積んでおくといい、と言われた。