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サインポスト株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

サインポストのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、サインポスト株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にサインポスト株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

サインポストの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.5

サインポストの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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サインポストの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

サインポスト株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年9月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

入社後は3ヶ月研修を行い、未経験でも働けるようになっている。続きを読む(全30文字)

サインポスト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 ITコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
クライアントに銀行が多く、その業界でのITコンサルのスキルは身に付きます。
【気になること・改善したほうがいい点】
東京に家を買った上司が地...続きを読む(全186文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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サインポスト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年2月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自身で情報を取りに行く、また課題意識を持ち業務に取り組むことでスキル初めプロジェクトマネジメントの能力が身に付いていく。続きを読む(全60文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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サインポスト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2014年11月28日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 18年前 新規事業・事業開発 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップについて、上司だけでなく、社長や役員が率先して教えてくれる体制が整っています。
月に一回〜の全体ミーティング、キャリアシートの提出など、会...続きを読む(全153文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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サインポスト株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年3月11日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 18年前 ITコンサルタント 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

金融業界の知識を豊富に持った社員が多く、勉強会もある。金融系ユーザーの新人研修内容と同じくらいのレベルから知識を吸収できると思う。金融業界が未経験の人で...続きを読む(全155文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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5件中5件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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サインポストの 他のカテゴリの口コミ

サインポスト株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他経営企画関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私が入社を決めた最大の決め手は、選考過程で設けていただいた先輩社員との面談でした。就職活動中はさまざまな企業の説明会や面接に参加し、それぞれ...続きを読む(全605文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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サインポスト株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年9月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

システム開発だけでなく、コンサルタントとして提案から導入まで一貫して携わることができ、お客様から直接感謝される。続きを読む(全56文字)

サインポスト株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年9月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

他のIT企業とあまり代わり映えしないと思う。ある程度成長した中堅の社員が他の企業に魅力を感じて抜けている印象。続きを読む(全55文字)

サインポスト株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年9月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

一般的なIT企業と同じくらい。評価制度はあまり明確でない印象だった。続きを読む(全34文字)

サインポスト株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年9月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

家賃補助、育休・産休制度、資格取得支援、勉強手当、勤続賞与などがあると聞いた。続きを読む(全39文字)

サインポスト株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年9月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

社会の課題解決に貢献する中で社員自身の成長と幸せを実現し、オープンイノベーションや社内外との協業を促している。社員の人柄は柔らかい印象。続きを読む(全68文字)

サインポスト株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

「お客様の一員」として、同じ目線で実行までサポートする客先常駐の働き方になるので、お客様への貢献が目に見える形でわかること、お客様から直接感謝の言葉をもら...続きを読む(全103文字)

サインポスト株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

社会の発展に貢献することを目指しているので、今後コンサルティング事業以外の新しい事業に手を付ける可能性がある。これは幅広い事業展開という面で将来性があると...続きを読む(全122文字)

サインポスト株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

お客様の評価が年収に影響する。この評価制度の良し悪しの捉え方は人それぞれだと思う。個人的な意見になるが、日々の業務のモチベーションに繋がると考える人もいれ...続きを読む(全115文字)

サインポスト株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

客先常駐になるので、就労環境は常駐先によって異なる。福利厚生の面では、住宅手当が家賃の8割(上限4万円)でる。続きを読む(全55文字)

IT・通信(ソフトウェア)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社ピーエスシーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度はあまり整っていないように感じます。
資格取得時は試験料と奨励金?のようなものが貰えるそうです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社Sharing Innovationsの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格取得を推奨しているため、資格取りたい方にはいいんじゃないかと
【気になること・改善したほうがいい点】
一般的なIT資格も取れますが、sa...続きを読む(全227文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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SCSK Minoriソリューションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップや教育体制は他の企業よりか体制は整えられていると思います。
新卒の方は最初の3か月間、基本的なビジネスマナー講習とJavaのプロ...続きを読む(全128文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社日立システムズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は充実している。
ただし、必須研修も多く、業務が忙しい時期に割り当てられると、かなりきついのでやめてほしい。
【気になること・改善し...続きを読む(全188文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社ラフリエの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
熱心に教えてくれて、相談もしやすい環境でした。成果が出た時にはみんなで拍手をしたりとても雰囲気がよかったです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全164文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
さまざまな案件に関われる可能性があり、経験を積める環境ではあると思います。
ただし、どのようなスキルが身につくかは配属先に左右されやすく、自...続きを読む(全138文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社シンフォームの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取得すると手当がでました。1年目の頃から資格を取得することで、満足のいく手当を得られたので非常によかったです。
IPAの試験をチャレン...続きを読む(全104文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社フォークの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒未経験でも、最初の研修はしっかりとしていて良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
フルリモートのため、ビジネスマナーなどを学んで...続きを読む(全96文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社エムエスデーの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(汎用機) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度は充実していた
【気になること・改善したほうがいい点】
配属が決まるタイミングがばらばらで、遅く決まった人は決まるまでの間同期と差を...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
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株式会社NTTデータMSEの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年4月7日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 品質管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
実際に手を動かして、評価対象について理解を深めたのちマネジメントを実施したいと思っていたが、プロパーはマネジメン...続きを読む(全90文字)

この投稿でわかること
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回答者別の学生からの評判・口コミ

サインポストの 会社情報

基本データ
会社名 サインポスト株式会社
フリガナ サインポスト
設立日 2007年3月
資本金 6008万4000円
従業員数 172人
売上高 30億2300万円
決算月 2月
代表者 蒲原 寧
本社所在地 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町4丁目12番20号
平均年齢 36.5歳
平均給与 730万円
電話番号 03-5652-6031
URL https://signpost.co.jp/
NOKIZAL ID: 1178380

サインポストの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。