ネオキャリアの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全169件）

【良い点】
営業職ではない管理部では、人材が足りてないのか希望すれば契約から社員に切り替えできる。入社して最初の契約で打診される。
【気になること・改善し...続きを読む(全172文字)

【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代が含まれているものの、本来であれば時間内に終わるような業務ばかり。ただ、部署内の古株ポジ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほとんどなし、賞与もなしです。
時給制度のため担当の方に相談したこともありましたが昇給...続きを読む(全91文字)

【良い点】
担当者が何度も変わりましたが皆さんとても良い人でした。最初の担当の方は連絡したら直ぐに確認していただけてとても助かりました。
また派遣先の管理...続きを読む(全176文字)

【良い点】
厳しい環境なので仲間意識が強くなる
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり魅力を感じられなかった。課題解決を望んで仕事を通して協力する...続きを読む(全108文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
内定後研修では過呼吸で倒れる人や、体調不良で辞退する人もでてきた。入社後研修では残業内の時間にめいいっぱい研修を詰...続きを読む(全96文字)

【良い点】
退職する人が多いのでフローが既に確立されており、辞める手続きややめた後などもスムーズにことを進めることが出来る
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全205文字)

【良い点】
残業ありきで業務が進む。管理職など上に行っても改善なされていない。
ノルマをクリアするまではやすめない。続きを読む(全58文字)

【良い点】
私の板部署は成績が良ければプラスで賞与などがある
【気になること・改善したほうがいい点】
あまり評価制度が上手く機能していない。目標と達成度で...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新卒入社だったので仕方ないが、高い方ではなかった。
入社前に無給の1週間の研修があった。内容としてはテレアポ。続きを読む(全75文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ほぼないです。社用携帯くらいです。
パソコンの支給はないため、自費か配属先によっては支給してくれます。続きを読む(全71文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地下鉄と鉄道をどちらにせよ乗り換えなければいけない場所で、まず、バス亭が派遣先の目の前にあったがその分は考慮されず...続きを読む(全146文字)

【良い点】
家賃補助が8割負担なのは素直にいいところ。とはいえある程度年度が経ってくると率が減ってくる。また、勝手に転居すると全額自己負担になるためそこは...続きを読む(全88文字)

【良い点】
子供手当、禁煙手当などの金額が良いので助かっている。福利厚生は転職サイト観覧時から魅力の一つであったので満足している。続きを読む(全65文字)

【良い点】
副業は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日については配属先による。
福利厚生は充実してるとは思わない。住宅手当や退職金はなく、...続きを読む(全92文字)

【良い点】
社会保険完備なので、安心して働くことが出来ました。
タイミングが合わず受講できませんでしたが、無料の社内教育制度も充実していたように記憶しています。続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生がめちゃくちゃ充実しているという印象はなかった。
いたって普通。
社内で使える保養所もあるが、抽選で基本的...続きを読む(全85文字)

【良い点】
社内研修を年2回ほど行い、法律や会社のルールについて勉強できる。
わからないことがあってもここで、知識のアップデートができる点は素晴らしいと思...続きを読む(全288文字)

【良い点】
基本的なものはそろっている
社内制度があったとしても派遣される立場の人にとってはあまり関係がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全80文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
土日に謎の休日出勤がありました。休日出勤手当はつきませんでした。（詳細は避けますが、自分のノルマが終わらなかったか...続きを読む(全104文字)