【熱い思いで生徒と向き合う】【21卒】さなるの総合職の企業研究詳細 体験記No.9577（上智大学/女性）（2020/7/20公開）

選考全体を通して、自分が学生時代や過去を振り返って、どんなことをしてきたか、どんなことを感じたのかということを深堀されるような質問が多かったように思います。また、入社したらどんなことをしたいかなど具体的なキャリアビジョンも聞かれます。人柄と教育に対する思いが重要視されていたと思います。私は教育業界を中心に就職活動をしていましたが、他の予備校事業をしている企業と比べて「生徒と本気で向き合おうとする工夫と教育に対する熱い思い」が強みだと思いました。そのため、自分の教育に対する思いと、御社の魅力に感じた点がどうマッチしているのかを整理するようにしました。実際に入社した後のことを常に思い浮かべて具体的に話せるようにして、面接官の方も気さくに話して下さるので、こちらも柔らかく話すように心がけました。