日立パブリックサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
現場の責任者や一緒に組む人間がまともな人であれば業務自体はかなり楽ではある給料は安いがそれなりの仕事量
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全176文字)

【良い点】
夜勤業務なので夜勤明けと次の日が休みになるのと有給休暇は取得しやすいので趣味などの時間は取りやすいかもしれない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
とにかく仕事は楽なので、配属先にもよるが、給料が安くとも、のんびりとストレス無く働きたいなら良いかもしれない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全125文字)

【良い点】
業務内容が施設管理なので勤務中は割と自由で、あまり人と関わらなくて済むので余計なストレスなどは普通の職場よりは少ないかもしれない。
【気にな...続きを読む(全150文字)

【良い点】
転勤や異動があまり無く、それがいいのか悪いのかサイトによって業務管理〜運転管理まで社員のレベルに差が生じている。
管理職がサイトの指針になる...続きを読む(全257文字)

【良い点】
単調な作業の繰り返しが多い。また、シフトと昼間、夜勤の繰り返し勤務となります。夜勤は、トラブルが起こらない時は、いいかもしれない。トラブル時...続きを読む(全193文字)

【良い点】
この業界には未来があるが、この会社には夢がないと感じられる雇用形態、将来性であるから
【気になること・改善したほうがいい点】
業界未経験の年...続きを読む(全192文字)

【良い点】
何も起こらなければ定時退社可能な就業環境なので、アフターファイブの予定は立ちやすい。
休日出勤も滅多なことがない限り発生しないので、安心して...続きを読む(全216文字)

【良い点】
自分たちが生活する上で最も重要な水道インフラに関わる貴重な機会と思い志望しました。
確かにやりがいはありますし、コツコツと取り組める仕事内容...続きを読む(全292文字)

【良い点】
普段生活してる上で知ることのない、キレイな水の作り方を知る貴重な機会であると思います。
先人達の作り上げた施設のルールに則って、効率的な運営...続きを読む(全292文字)

【良い点】
研修制度は新卒の社員はとても高待遇で社内研修だけでなく、社外の研修にも参加させてくださり、社会人としてのマナーであったりを非常に多く学ばせて...続きを読む(全264文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術士を始めとするスキルは、自己習得が求められており、研修などで学べるような体制にはなっていない。また、業務で使...続きを読む(全126文字)

【良い点】
社員教育は入社してから配属先が決定するまで受けることになるが、配属先が決まるのが早い人は1カ月ほどで配属先に飛ばされる。
【気になること・改...続きを読む(全114文字)

【良い点】
毎週新入社員向けの課題が出て、それをオンラインミーティングで発表する機会などがあった。大変ではあったが今思えば成長する機会かつ役員などと繋が...続きを読む(全185文字)

【良い点】
研修や階層別に応じて研修があったり、手話なども学べる。なかには中国語研修や英会話などもあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員...続きを読む(全88文字)

【良い点】
月一に勉強会が開催される
【気になること・改善したほうがいい点】
月一では正直少ないと感じる
2週間に1回か週一で行って欲しい点
また、講師...続きを読む(全96文字)

【良い点】
社内資格があり、それを持つことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇級に社内資格が必要なこと。正直、エンジニアとして使うよう...続きを読む(全86文字)

【良い点】
まず基本的に入社経路により差はあるが、少しは教えてもらえます。
それに質問も可能である為に、求職者にはきちんと参考にして欲しいですね。
【気...続きを読む(全226文字)

【良い点】
役職や雇用形態に関係なく、社員一人一人の自己成長に対して、会社全体で支える体制が整っていると感じた。続きを読む(全56文字)

【良い点】
制度はあるし勉強会も頻繁で、資格取得に関しても補助が出る資格がとても多くある。キャリア開発に関しても力を入れており毎年見つめ直す。
【気にな...続きを読む(全154文字)