日立パブリックサービスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
現場の責任者や一緒に組む人間がまともな人であれば業務自体はかなり楽ではある給料は安いがそれなりの仕事量
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全176文字)

【良い点】
夜勤業務なので夜勤明けと次の日が休みになるのと有給休暇は取得しやすいので趣味などの時間は取りやすいかもしれない。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)

【良い点】
とにかく仕事は楽なので、配属先にもよるが、給料が安くとも、のんびりとストレス無く働きたいなら良いかもしれない。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全125文字)

【良い点】
業務内容が施設管理なので勤務中は割と自由で、あまり人と関わらなくて済むので余計なストレスなどは普通の職場よりは少ないかもしれない。
【気になる...続きを読む(全150文字)

【良い点】
転勤や異動があまり無く、それがいいのか悪いのかサイトによって業務管理〜運転管理まで社員のレベルに差が生じている。
管理職がサイトの指針になるの...続きを読む(全257文字)

【良い点】
単調な作業の繰り返しが多い。また、シフトと昼間、夜勤の繰り返し勤務となります。夜勤は、トラブルが起こらない時は、いいかもしれない。トラブル時は...続きを読む(全193文字)

【良い点】
この業界には未来があるが、この会社には夢がないと感じられる雇用形態、将来性であるから
【気になること・改善したほうがいい点】
業界未経験の年配...続きを読む(全192文字)

【良い点】
何も起こらなければ定時退社可能な就業環境なので、アフターファイブの予定は立ちやすい。
休日出勤も滅多なことがない限り発生しないので、安心して休...続きを読む(全216文字)

【良い点】
自分たちが生活する上で最も重要な水道インフラに関わる貴重な機会と思い志望しました。
確かにやりがいはありますし、コツコツと取り組める仕事内容で...続きを読む(全292文字)

【良い点】
普段生活してる上で知ることのない、キレイな水の作り方を知る貴重な機会であると思います。
先人達の作り上げた施設のルールに則って、効率的な運営を...続きを読む(全292文字)

【良い点】
営業や技術担当は資格なども取れるようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
庶務ということもあり、スキル的に教わることはあまりありませ...続きを読む(全137文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修制度などは特にないので、基本的には全て自己負担で学んでいくしかないです。
IT関係の資格を取得しても、その資格...続きを読む(全93文字)

【良い点】
自分で勉強をすれば報奨金がもらえる制度があり、学習へのモチベーションが高まります。さらに、必要な本を貸してもらえるため、自己学習のサポートも充...続きを読む(全328文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣や労働関係の法知識は業務対応をしていれば自ずとつくはずです（教えてもらえる機会もありますが、自分で調べることも...続きを読む(全158文字)

【良い点】
コールセンター業務が多いため電話での対応能力が上がると思います。
しっかり話を聞く事に意味があると思えるようになります。
【気になること・改善...続きを読む(全130文字)

【良い点】
防犯機器や対策に詳しくなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育マニュアルが存在しないので
いい加減です。
なのでクレーム等、問題が...続きを読む(全131文字)

【良い点】
本人のやる気に依存します。戦士的に働ける人が事業を引っ張っていますが、ゼロイチフェーズの事業では一般的ではないでしょうか。
【気になること・改...続きを読む(全210文字)

【良い点】
入社時に徹底した研修が行われる。オペレーターには事前にスクリプトが渡され、スクリプトを一通り読め、パソコンを同時に操作できればほぼ業務はできる...続きを読む(全134文字)

【良い点】
入社後に1週間程度の全体研修がある。基礎的な知識から電話対応のデモンストレーションまで丁寧に教えてくれる。その後は各チームに配属となり、研修は...続きを読む(全107文字)

【良い点】
一般的なOJTはあると思います。一般的の定義次第ではありますが…
【気になること・改善したほうがいい点】
営業スキルは身につかない気はします。...続きを読む(全90文字)