2024卒の先輩がKDDIエボルバコールアドバンス総合職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社KDDIエボルバコールアドバンスのレポート
公開日:2023年10月6日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- 総合職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
すべてオンライン
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年03月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
URLに接続
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
結論ファーストで、今何について話をしているのかがとてもわかりやすかったと言って頂けた。他に、笑顔でハキハキ喋った。
面接の雰囲気
淡々と質問が飛んでくる面接だったため、少し緊張感があった。常に笑顔を絶やさないように意識していたら、最後の方は面接官の方もにこやかに接してくれた印象。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
組織にいる中ではどのような役割を担うことが多いですか
私は、その組織のレベルが向上するための取り組みや施策を積極的に提案する役割だと考えています。小学校から続けているサッカーや、アルバイト、ゼミなど、組織で動くことが今まで非常に多かったのですが、リーダータイプではなく、リーダーに様々アドバイスや提案をするタイプです。もちろん、自分が提案した取り組みが毎回採用されるわけではありませんが、提案した動機や計画まで含めて説明するように心がけていましたので、他のメンバーからの新しい視点でのアイデアや意見を引き出すきっかけとなり、組織のレベル向上に貢献できていたと考えています。
今までで一番大きな失敗経験はありますか
私の最大の失敗は大学受験です。高校3年8月に部活を引退し受験勉強を始めました。「第一志望校合格」という目標を掲げ勉強に励んでいましたが、秋頃、伸び悩む成績に気落ちし、誘惑に負け怠惰な生活をする日が続きました。冬、先生から「目標がその日その日を支配する」という言葉を頂きました。大きな目標のみではなく、1か月、1週間と、中期と短期で目標を細分化し設定する習慣を教わりました。その日以降、各月の模試を中期目標に、1週間ごとの短期目標を設定しました。加えて毎日のプランを作り目標に向けた行動を視覚化し、毎夜、必ずその日の反省と改善策を立てました。すると、模試の成績が上がり始め、現状分析を細分化することができました。結果的に、この「当たり前」の動作を行うのが遅れ、第一志望には届きませんでしたが、目標設定と具体的行動を細分化し、モチベーションを保つという今後の人生に必須なことを経験しました。
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KDDIエボルバコールアドバンスの 会社情報
| 会社名 | 株式会社KDDIエボルバコールアドバンス |
|---|---|
| フリガナ | ケーディディアイエボルバコールアドバンス |
| 本社所在地 | 〒101-0041 東京都千代田区神田須田町1丁目23番地1 |
| 電話番号 | 03-6371-8330 |
| URL | http://www.kddi-ca.com |
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