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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
マーブルの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全83件) 2ページ目
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社マーブルの女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社マーブルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
マーブルの 社員・元社員による会社の評価
- 総合評価
- 2.6
- やりがい
-
2.7
- 年収・評価
-
1.9
- スキルアップ
-
2.4
- 福利厚生
-
2.4
- 成長・将来性
-
2.4
- 社員・管理職
-
2.6
- ワークライフ
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
2.2
- 退職理由
-
2.3
マーブルの 学生による会社の評価
- 総合評価
- 3.2
- やりがい
-
3.2
- 年収・評価
-
2.8
- スキルアップ
-
3.5
- 福利厚生
-
3.3
- 成長・将来性
-
3.5
- 社員・管理職
-
--
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
2.7
- おすすめ度
-
3.0
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マーブルの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧
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回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児休暇も問題なく取得できる。
育児休暇取得前には、配属先の相談もできるようで、
時短勤務している社員もいた。
人事部の方も相談に乗ってくれ...続きを読む(全247文字)
回答者:
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【良い点】
有給が取りやすいこと
【気になること・改善したほうがいい点】
時間休、フレックスがないので子育てしたら欠勤が多くなりそう不安を感じました。
...続きを読む(全116文字)
回答者:
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【良い点】
女性でも活躍していたと思う。育児休暇をとって復帰してバリバリ働いていた人居ました。有休も取りやすく子供が体調不良になっても帰りやすいイメージ...続きを読む(全193文字)
回答者:
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【良い点】
育児休暇等から復帰される方も多い印象で、時短勤務等もあるみたいなので、働き方は選べるイメージです。続きを読む(全55文字)
回答者:
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【良い点】
女性は割と大人数のプロジェクトや社内受託開発に回される傾向にあるように見える。上司も女性社員には甘い。女性の管理職は見たことがなかった。続きを読む(全74文字)
回答者:
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【良い点】
特に女性が働きにくいと思うことはない。女性のプロジェクトリーダーも珍しくはなく、活躍している女性はいる。若年層の男女比は5:5ほどだが、年齢...続きを読む(全92文字)
回答者:
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【良い点】
出向先にもよりますが上司は女性の働きやすさを考えてくださる方だったのでとっても働きやすく、急なお休みにも対応いただけました、ありがとうござい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
お休みがしっかり取れるので好きなときにお休みができるのは有り難い。しかし、出向先やプロジェクトチームによっては休みにくい日や指定休日があるの...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
職種柄男性が多いので女性同士のしがらみなどはない。女性もいるにはいるが付き合いが面倒な人はいない印象。男性からも女性だからという理由で配慮し...続きを読む(全186文字)
回答者:
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【良い点】
開発職の場合、働きやすさやキャリア開発は、常駐する客先に依存する部分が大きいため、よいと考える客先につくことができれば働きやすくもあり、キャ...続きを読む(全179文字)
回答者:
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【良い点】
産前産後休暇、育児休暇、介護休暇は取得しやすいと思います。
実際に男性でも取得実績があり、女性の役職者も割と居ます。
育児時短勤務も、子供が...続きを読む(全172文字)
回答者:
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【良い点】
産休・育休しっかり取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休・育休のフォローはプロジェクトメンバーが行うのが主でした。
しかし...続きを読む(全201文字)
回答者:
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【良い点】
女性社員が各拠点で数多く在籍しており、活躍の場は大きいと感じる。ご懐妊され、長期休暇を取得後も復職し時短勤務をされる社員が多い。ベテランの方...続きを読む(全200文字)
回答者:
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【良い点】
産休、育休、時短勤務の制度はあり、女性にとっては働きやすいと思う。実際に、復帰された40代の先輩も複数いる。復帰はしやすいと思う
。お手本と...続きを読む(全181文字)
回答者:
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【良い点】
男女比は部署によって変わるが最近ではおよそ1対1の割合で各部署に配属されている。社内の雰囲気や評価制度を見る限り、特に男女によって差があるよ...続きを読む(全181文字)
回答者:
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【良い点】
性格の優しい人が多く、相談しやすく働きやすかった。女性、男性の区別はなく、能力のある人であれば性別に関係なくリーダーとして、管理職として活躍...続きを読む(全156文字)
回答者:
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【良い点】
女は基本外注、正社員では少ない。課長まで上り詰めた人と一緒に仕事をしたが、基本目に見えないセクハラまがいのことが多かった。女性には気づかれな...続きを読む(全173文字)
回答者:
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【良い点】
私のいた支店では女性が多い方だと思うので、女性ならではの面倒なことが大小問わずありましたが、基本的に女性を大事にする社風だと思いました。他社...続きを読む(全427文字)
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【良い点】
あまりないです。女性はほとんどいなくて、いても忙しいときは残業が多いのであまりすすめることはできません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
女性でも主任が居たので、女性にとっても働きやすい環境であると思います。
10年前でもそうなので、今はもっと働きやすいかもしれません。
女性も...続きを読む(全246文字)
回答者:
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【良い点】
女性の働きやすさに関しては、良い方だと思う。
育児休暇も遠慮なく取れる雰囲気。
女性が少ないので、大切にしてくれる雰囲気もある。また、育児休...続きを読む(全209文字)
回答者:
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社当時は、6:4(男子:女子)くらいの比率で女性が在籍していたが、5年も経過すると残っているのはほぼ男性で、女...続きを読む(全173文字)
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マーブルの 他のカテゴリの口コミ
回答者:
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【良い点】
若手向けの研修が多く、キャリア形成に力を入れている印象があります。全年齢向けの技術研修やeラーニングも受けることができます。続きを読む(全68文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お給料が低いです。残業代で稼がないといけません。昇給ペースが低く、ここで頑張るよりも他社へ行ったほうが確実に上が...続きを読む(全83文字)
回答者:
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【良い点】
リモート勤務可能で半日休暇や有給休暇も取得しやすく、理解があると思います。産後復帰する女性社員も多くいます。男性社員の育休取得も積極的で、実...続きを読む(全174文字)
回答者:
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【良い点】
半期ごとに面談を実施し、結果をフィードバックされます。若手の頑張りは評価されやすく感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ評...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社直後に配属先を決める面談の様なものがありましたが、希望の部署に入れない上に、その後も配属先は基本的に移ること...続きを読む(全99文字)
回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業種等を考えたら普通レベルか少ないと思います。
上げる方法も在籍年数を伸ばすしか基本無かったと思います。続きを読む(全75文字)
回答者:
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【良い点】
就業先によっては残業が多い人もいますが、プライベートと仕事で分けられている人が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
しょ...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
退職に関しては面談を重ねていただき、引き留められはしたもののすんなり送り出していただいたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は付いておらず、副業も基本的に禁止だったと思います。
資格を保持していると補助が出ますので、取得したい方...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
研修制度が整っているため、自己学習はしやすい。
研修の内容も幅広いため、学習意欲がある人には良い環境である。続きを読む(全60文字)
IT・通信(ソフトウェア)の女性の働きやすさの口コミ
回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男女問わず成長できる機会を与えていただきました。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職は当時私の周囲にはいませんでした。今は...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
産休や育休の取得実績がたくさんあり、ライフイベントを経てもエンジニアとして第一線に戻れる体制が整っています。
女性比率は業界全体で見れば高く...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
部署の中でも女性がかなり活躍していた。女性の役職者も多数活躍しており、男女間でキャリアの差はないように感じた。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
女性の社長ということもあり、産休、育休に対する理解は会社としてあると思います。こどもが3歳になるまで育休が取れるのはすごくいいと思います。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
女性差別などはなく平等。
女性でも上を目指すことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
差別なく平等なため、仕事量も変わらず残業...続きを読む(全82文字)
回答者:
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【良い点】
男女関係なく、フラットに接してくれる環境だと思います。自分は男性ばかりの集団よりも、いろんな人がいる環境の方が話しやすいと感じるタイプなので...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
女性男性問わず働きやすい環境ではある。
実際に一緒に働いていた女性社員の方も評価されていた。
主婦さんも育休なども取得していたので、働きやす...続きを読む(全88文字)
回答者:
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【良い点】
女性の人数は少ないが、近年は女性の採用者を増やそうとしているようである。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の管理職の方はまだいない。続きを読む(全78文字)
回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
産休、育休は取得しやすいです。男性社員の育休取得も増えてきている印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職はかなり少ないです。続きを読む(全79文字)
回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
育児中でも働いている方が多い 女性の働きやすさはかなりのモノ 出世している人もいる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の働きやすさ...続きを読む(全82文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
マーブルの 会社情報
| 会社名 | 株式会社マーブル |
|---|---|
| フリガナ | マーブル |
| 設立日 | 1971年3月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 8,700人 |
| 売上高 | 584億3600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 田村浩一 |
| 本社所在地 | 〒103-0023 東京都中央区日本橋本町4丁目8番14号 |
| 電話番号 | 03-3243-5311 |
| URL | https://www.marble-corp.co.jp/ |