【グローバルな転職支援】【20卒】ヒューマングローバルタレントの営業部の企業研究詳細 体験記No.6129（信州大学/男性）（2019/3/12公開）

ダイジョブ・グローバルリクルーティングは海外で働きたい日本人と、日本で働きたい外国人の採用を行う転職サイトの運営を行っている。同業他社としてはフォースバレーコンシェルジュが挙げられ、同時に選考も受けていたため十分に企業研究を行うことができた。主にはこの二社を比較し事業内容の違いを洗い出す作業を行った。その中で、ダイジョブ・グローバルリクルーティングはサイトの運営が主な事業であり、クライアント企業や求職者の方とは電話やメールでのやり取りが多いということを知った。一方のフォースバレーコンシェルジュは直接現地に赴いて、人材を探し面談を行うという手法だった。この点は大きく異なり、またそれぞれに利点欠点があると感じた。