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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本製鉄の入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全117件) 5ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本製鉄株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に日本製鉄株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本製鉄の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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日本製鉄の 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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日本製鉄の 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 117

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年02月15日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
9年前
製品開発(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社風
工場が24時間稼働のため、基本的に拘束時間は長い。会社もそれを改善しようとしている風はあるが、具体的な対策までには至っていない。社員のレベルは総合...続きを読む(全254文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年09月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私はグループ会社にいますが、コークスも伸び悩み、
白物もうまくいっていません。
なんとか利益はそれなりに上げているようですが
何年後にどうなるか心配...続きを読む(全150文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
11年前
生産技術(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由は日本を代表する有名な会社だからです。私は中途入社で、大きな会社に憧れがありました。実際に入社するとやはり大きな会社では歯車の一部で、自分一人がん...続きを読む(全173文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2014年04月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
生産技術(機械)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接では基本的な工学の知識を聞かれた。
入社を決めたのは気さくな雰囲気だったから。
しかし、入社してみたら、体育会で、かなり激しい歓迎会がある。
待...続きを読む(全158文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年03月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
17年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社を決めた理由は大手で経済を支えている企業であり、採用試験でお話しした社員の方の印象が良かったため。地域と共生をはかって、優良企業として評価もされていて...続きを読む(全150文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2013年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
その他職種
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社時には、本社でお会いする総合職の社員のみと会っており、魅力的な人間ばかりだと思っていました。しかし、実際に働く工場には、工場のある地元で採用された方々...続きを読む(全201文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2013年06月01日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
29年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社する前のイメージでは豪快でおおらかなイメージで、のびのび仕事ができそうだと思っていた。入社後、工場に配属されたが、当時もすでに電炉メーカーや韓国勢との...続きを読む(全224文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新人にも仕事は任されるかどうか不安であったが、任されれた。
もちろん任せると話は聞いていたが、想像異常に仕事を与えてもらえた。
それによら、非常に成長...続きを読む(全164文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:1990年頃

投稿日: 2013年02月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
34年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本を代表する大企業であり、福利厚生が充実していた。
あまり年次が離れていない研究室の先輩が何人かいたのだが、毎年リクルートに来ては、会社の良いところを...続きを読む(全204文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
生産技術・生産管理(素材・化成品)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由:
・鉄鋼業は日本の代表的な基幹産業であるため
・就職活動時にお会いした社員の方々が非常にイキイキとしていたため
・自分が大学で勉強したこと...続きを読む(全167文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
物流、購買、資材調達
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ある意味ギャップはない。お堅いお役所仕事。田舎に位置している工場が多いので、閉鎖的でなじむのに非常に労力がかかってしまう。
変わったことや新しいことをや...続きを読む(全151文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年06月09日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

安定した大会社なのでじっくり教育をしてくれるのだろうと勝手に考えていたが、ギリギリのコスト削減をやっている時期で怒鳴られながらの毎日だった。
残業時間は...続きを読む(全204文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

○求人、面接で受けた印象について
時間管理がしっかりされていると聞いて入社しましたが、
物理的な時間管理はされていますが、業務量などの管理はされて...続きを読む(全243文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年03月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

面接をしていただいた、先輩方や、面接官の人柄にひかれて入社した、というところが本当です。
面接でお会いした人たちは、みんながみんな、すばらしい方ばかりで...続きを読む(全265文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年02月01日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
その他の機械関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

かなりのギャップを感じた
内部統制が取れてない印象
しょぞくする部署により過勤務手当てなど
差が生じているし扱いなども大きく異なる
実際はたいした...続きを読む(全157文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年01月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
技能工(加工・溶接)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

求人案内とのギャップがある。求人案内には製造の移動機オペレーターとしての職務とあったが実際はそれだけではない。社風はかなり体育会系である。良くわからない残...続きを読む(全171文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月05日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メーカーの中でも産業のコメといわれる鉄鋼業界に興味があった。新日鐵はリクルーター制をとっているが、会う社員がみなさん自信に満ち溢れており、仕事にプライドを...続きを読む(全153文字)

117件中101〜117件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本製鉄の 他のカテゴリの口コミ

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
寮や社宅を利用できる。
寮は場所によっては古い場所もあるが、社宅は2LDKの広い部屋を借りる事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全196文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

鉄鋼業界No1の環境で、ジョブローテーションを通じて様々な業務へ挑戦できる。続きを読む(全38文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

鉄は地球上の金属の90%以上に使われており、需要は安定もしくはさらに上昇する。続きを読む(全39文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

社宅は既婚者には平均値で約25000円で利用できる。続きを読む(全26文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

出産・育児支援で、保育所、配偶者出産休暇、育児休業などの整備が手厚い。続きを読む(全35文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年11月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

社員のチームワークが強い、1人1人の成長も促す社風。続きを読む(全26文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外の企業を買収しているので利益も増えていくと思われる
【気になること・改善したほうがいい点】
今後の鉄鋼事業はどうなるか
尼崎は大丈夫そうかも続きを読む(全78文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力関係なく年齢で貰える給料が決まる
中途にはありがたい
新卒10年目より中途の新人の方が貰ってたりする
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全89文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
3交代だから平日休めることがよくある
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇が年末年始しかなく盆休みは2~3日程度あるだけ
準夜勤の...続きを読む(全120文字)

日本製鉄株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月31日

回答者:
社員・元社員
男性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2年目3年目5年目と研修が数日ずつある
数日とはいえ仕事から開放されるのは大きい
【気になること・改善したほうがいい点】
新人には配属されたと...続きを読む(全165文字)

メーカー(素材)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

愛知ドビー株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
販売員に任される裁量が少な過ぎる。自分の考えやアイデアを発揮できない。全て会社の指示通りにしかできないので、仕事の...続きを読む(全86文字)

株式会社トップ精工の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
・入社前は土日の休みを増やしていくというように聞いていたが、土日休み組と水木休み組のシフト制になってしまった。子育...続きを読む(全392文字)

日本軽金属株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月20日

回答者:
社員・元社員
女性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やはり大企業ということで入社をした。大企業であるため、入社当初において個々人の采配はあまりないという印象。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)

株式会社ワシントン靴店の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ギャップは特になく、販売に集中できる環境が整っていました。
丁寧に靴の知識、売り方、レジの操作方法、バックヤードの使い方、館の利用方法など事細...続きを読む(全141文字)

Mipox株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年11月19日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
18年前
品質管理・品質保証(素材・化成品)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司との距離感が非常に近くて、上下関係を殆ど感じませんでした。
前職に於いては、パワハラが横行していて、其れが普通だった事もあり、尚更、驚きま...続きを読む(全152文字)

リンナイ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した経営基盤、確かな技術力、社風に惹かれて入社した。求人を見ると、どんどん新しいことに取り組んでいる「イイ感じ」の企業に見えるが、実際はま...続きを読む(全86文字)

ドリームアドバンス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
1年前
販売・接客・ホールサービス
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前と入社後に感じた大きなギャップは特になく、全体を通して想像通りの業務だったと感じる。説明と実態が異なるということも特になかった。続きを読む(全73文字)

日本坩堝株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年11月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1社目に比べ、数字に対しても達成意欲が全体的に低いと感じた。
転職者にとっては比較的のんびりできる環境ではないかと思います
【気になること・改...続きを読む(全199文字)

東洋炭素株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
技能工(加工・溶接)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日が多いのは良い点です。
ボーナスも普通の企業より多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
胡麻をするのがうまいだけの能力が...続きを読む(全168文字)

ハマックス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年11月17日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
面接には合格基準はありません。
ただ健康なら誰でも入社出来ます。
何のスキルも能力も知恵もいらないです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全192文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本製鉄の 会社情報

基本データ
会社名 日本製鉄株式会社
フリガナ ニッポンセイテツ
設立日 1950年4月
資本金 4195億円
従業員数 113,639人
売上高 8兆8680億9700万円
決算月 3月
代表者 今井正
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目6番1号
平均年齢 39.9歳
平均給与 829万円
電話番号 03-6867-4111
URL https://www.nipponsteel.com/
採用URL https://www.nipponsteel.com/recruit/hq/
NOKIZAL ID: 1138289

日本製鉄の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。