この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働き方改革や最近の景気の悪化に伴い、臨時休業取得と残業ゼロのおかげでゆっくりとはできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ゼロで...続きを読む(全183文字)
日本製鉄株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本製鉄株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に日本製鉄株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働き方改革や最近の景気の悪化に伴い、臨時休業取得と残業ゼロのおかげでゆっくりとはできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ゼロで...続きを読む(全183文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも、自分の裁量で仕事が出来る。残業を良しとする文化は(少なくとも自身の部署では)最早過去のものとなっており、やることをやっていれば定...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
常昼勤務者は皆、フレックス制度が採用されてるので
コアタイムを中心に始業終業時間が決められる
仕事量にもよるが早く帰りたい日は
1時間早く帰る...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
プライベートを犠牲にして働けるなら大丈夫。
有給はそれなりに取れるが、その間の仕事を誰かがやってくれるわけでもなく、その分自分で頑張るしかない...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
担当者レベルのひまな部署の若い人たちは休みがとてつもなく多いし、ワークライフバランスはトップレベルだと思われます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
スタッフ部門は従来残業ありきの業務設計となっていたが、近年は世の中の流れに乗って急速に労働時間の削減が続いている。
併せて、ここ数年で休日を使...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
2016年時点では勤務時間に対する管理は十分に為されていなかったため、時間を気にせず仕事に打ち込むことが出来た。また、その分の残業代はしっかり...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
基本的に休みの取りにくい環境である。
仕事が忙しい時と
閑散期がハッキリしているので
時期が合えば有給を取得できる。
不定休の三交代勤務となる...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
常昼勤務は基本土日休みですが、急な突発故障等で呼び出される可能性がある。また定修等の繁忙期は残業があることがありますが、現在は残業規制がありま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
休日はかなり取得しやすいと思われる。自分でスケジュールを確認し、業務調整可能なため有給の取得もしやすくGW、夏季休暇、年末年始休暇等の長期休暇...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
工場は24時間365日稼働しているので交代勤務になると正月、ゴールデンウィークなど全く関係な...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
・今のコロナ禍では、月3日の臨時休業があるため比較的業務負荷は小さい。
基本給は国からの補助金で補われており、横ばい。
【気になること・改善...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
三交替勤務だと土日休みの人と休みが合わないが人の混雑しない時期に旅行へいけるのが良かった。休み自体は多くないが有給などを組み合わせると海外もい...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
夏季の金曜日はエコ年休という有給休暇取得奨励日があり、休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
製鉄所は二十四時間、365日稼働し...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
少し前までは過剰な残業が当たり前の状態だったが、働き方改革の方針等により改善されてきている。フレックス制度もあり最近ではテレワークも活用できる...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
・自分で仕事をコントロールすれば有給もしっかり取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
・トラブル発生時は休日でも電話が鳴ります。忙...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
業界のリーディングカンパニーなこともあり、働き方改革に対して積極的に取り組んでいる。勤務記録は毎日つける、上司が部下の残業時間を把握・管理する...続きを読む(全326文字)
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【良い点】
オペレーターでしたので、三交代勤務をしていました。基本残業は発生せず、有給や欠勤が発生した際に残業が発生していました。その為、職場の人員が足り...続きを読む(全178文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自身は交代勤務なので交代勤務自体がワークライフバランスとは逸脱しており、また各番の誰かが休んだら誰かが欠員補充の為...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
まとまった休みは取れる。有給も取りやすい。またコロナではリモートワーク導入し最低限の出社に抑えている。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
基本的にはどの拠点での勤務になったとしても、会社が用意している社宅がある為、割安な家賃で住むことができる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
仕事は基本的には土日祝休みです。最近は有給奨励を会社として推進しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に毎日残業が発生しま...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
昼勤の人達は基本、土日祝休み。休日出勤をしても、代わりに平日に休みを取らないといけない。交代勤務の人達はシフト制で、1年の初めにシフトが決まり...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
2020年度は、業績悪化から残業規制がかかっており、残業はしたくてもできなくなっている。そのためワークライフバランスは改善されたように感じてい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ワークライフバランスもそれなりにとりやすい。有給取得率も高いといえる。有給奨励日もあるため、休みは他の会社と比べて多いと思う。
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
入社前に社員と接する機会が多く、入社後のギャップはあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が多く、それが懸念事項。家族との折...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
グローバル展開など、とても変化を感じることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
製鉄所によって将来性が全く異なり、それによるモチベ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社宅は箇所でパンから。ハズレだと本当に悲惨。あたりだと新しくてとても良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助がないのがとても残念。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
社内の研修制度は充実している。そのためいろいろなことを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取得するための補助があまりないよ...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
自己管理能力はとても身につく。管理職になると年収がとても上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職でもピンキリ。出来ない人は本当...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
女性はとても優遇されていると思う。男性よりも強い言い方をされていないように思える。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性優遇が下がると...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
大きな仕事を沢山こなせるので、やりがいは多く感じられると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下のフォローがないので、意思がない人...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
若いうちから責任ある仕事を多く任せてもらえる。自分の考えを言いやすい環境で成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部下の教育を考...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
・個人の業務への裁量が大きく、自ら計画して実行を進めることができる。予算規模も大きく、他社ではなかなかできない仕事を若いうちから可能。担当範囲...続きを読む(全557文字)
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【良い点】
・寮、社宅完備だが借上げ補助はない。
・健康診断等も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
・職場によっては休日取得が非常に厳しい。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
所属していた部署は比較的残業が少なかったのでプライベートと両立できた。
【気になること・改善したほうがいい点】
祝日休みではないので家族と予定...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
会社側は残業を少なくすると言う方針がある為、そこそこ働いて定時で帰ると言う人には5時以降十分時間がとれます。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
バランスを取りやすいです。皆さん業務が終われば帰られます。プライベートを重視したいタイプなので辞められません。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
事務なので土日祝日は基本休みなのでとても仕事とプライベートの時間を取りやすいと思った。
有給なども基本は拒否されることはないし、子供を育ててる...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
部署によると思うが、計画していれば有給取得可能
【気になること・改善したほうがいい点】
生産現場では24時間365日稼働している設備を見るため...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安いため人の出入りが激しく、人が足りなくなるため本来の任されている仕事と違うものをさせられることと繁忙期と閑...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
残業はほとんどしませんでした。定時に帰りましょう!という雰囲気があり、とても帰りやすいです。残っていると明日一緒にやろうなど話しかけてくれてい...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
有給はしっかり取得でき前月に希望日を出せば基本的には大丈夫です。休ませてもらえます。
【気になること・改善したほうがいい点】
不満はありません。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
交代勤務ですが割と昼勤以外は家族との時間も取りやすい勤務時間なのでそこは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
生産ラインによっては有給...続きを読む(全236文字)
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【良い点】
休みは基本土日が休みになっていて、有給休暇も年間20日くらい貰えます。
お盆、正月は10日間くらい連休があります。
有給休暇は割と取りやすい環...続きを読む(全147文字)
会社名 | 日本製鉄株式会社 |
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フリガナ | ニッポンセイテツ |
設立日 | 1950年4月 |
資本金 | 4195億円 |
従業員数 | 113,639人 |
売上高 | 8兆8680億9700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 今井正 |
本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目6番1号 |
平均年齢 | 39.9歳 |
平均給与 | 829万円 |
電話番号 | 03-6867-4111 |
URL | https://www.nipponsteel.com/ |
採用URL | https://www.nipponsteel.com/recruit/hq/ |
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