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あいおいニッセイ同和損害保険株式会社 報酬UP

【夢を育む挑戦の輝き】【22卒】 あいおいニッセイ同和損害保険 総合職の通過ES(エントリーシート) No.70156(非公開/男性)(2022/3/19公開)

あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の本選考における、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年や職種による設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年3月19日

22卒 本選考ES

総合職
22卒 | 非公開 | 男性

Q.
1. 今までの人生であなた自身に大きな影響を与えた経験や出来事などを3つ、順番に教えてください。(50字以内)

A.
1位 浪人中に勤めていたアルバイト先の先輩から、人付き合いや仲間に慕われ続ける方法を教わったこと。 2位 高校時代の部活動で、ライバルが10人いる中でレギュラーの座を争い、ベンチ入りを果たしたこと。 3位 大学時代に学生団体の後輩の面倒を見る中で、人を育て夢を持たせることの楽しさに気づいたこと。 続きを読む

Q.
あなたの強みについて、具体的なエピソード(人一倍頑張ったこと、諦めずに困難を乗り越えた経験・その経験から何を感じたかなど)を交えて教えてください。(400字以内)

A.
私の強みは【妥協しない調整力】だ。大学の学園祭の予算が大幅減額された状況で、外部団体の無償誘致に取り組んだ際に発揮された。所属する学祭実行委員会では予算の大幅減額で外部団体の出演料を払えないという課題があった。しかし、来場者の期待を裏切りたくなく、出演料以外で報酬を代替する施策を企画主任として打ち出した。そこで、先の団体へのヒアリングから知名度の低迷という課題を抽出し、ステージ以外での広報活動の展開と特設ステージ設置の2点を提示する方針を示した。さらに、チームでの交渉準備の管理に特に注力し、詳細の話し合いと各自で役割分担した模擬交渉を企画し開催した。また、準備の進行を円滑に行う為に、毎回の反省会で全員に発言機会を設けて各自に内容の熟知徹底を促した。交渉の結果、無償出演の合意を得られ、本番では前年の2割増の集客も達成した。メンバーの個性を引き出すことがチーム力の底上げにつながると実感した。 続きを読む

Q.
当社を志望する理由について教えてください。(300字以内)

A.
私は、多くの人に前向きな影響を与えられる存在になるという夢の為に志望する。これは、人生において様々な人から影響を受け、私自身も成長できた過去に起因する。私を成長させてくれた人々の共通点は、人間力に魅力がありいつでも向き合ってくれることだった。それを踏まえ、貴社で2つのことを実現したい。1)刺激的な環境の中で働き、自分自身の魅力を磨くことだ。多様性と先進性を掲げている貴社だからこそ、個性を活かした挑戦が可能である。2)お客様が挑戦しようとしている時だけでなく、困っている時にも前向きな支援を行うことだ。全力サポート宣言に基づいてお客様第一の姿勢で取り組む貴社で、保険を通じた人々の挑戦を支えたい。 続きを読む
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東京海上日動火災保険株式会社

プレミアムインターンシップ
25卒 | 京都大学 | 男性
通過

Q.
あなたが学生時代に最も力を入れて取り組まれたことは何ですか?役割、人数等具体的なイメージができるように内容を教えてください。(150文字以下)

A.
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公開日:2024年11月21日

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22卒 | 大阪大学 | 女性
通過

Q.
AIGの理念と、自身の価値観との共通点を教えてください。

A.
貴社の「差別化した価値を提供し、お客さまにとって最高の問題解決を目指す」という考えに共通点を感じています。私は学生時代アルバイトの中で「相手が本当に求めているものは何なのか」を意識し、お客さま目線の考え方を磨いてきたと考えています。観光地にある化粧品店でアルバイトをしていた際には、お土産選びに困っているお客様に対して人気商品や好きな商品を勧めるよりも「どんな方にお渡しになるのか」を聞き出すことを意識して、お土産を渡す相手にも喜んでもらえる対応を目指しました。機械ひとつで簡単に翻訳ができてしまう今の世の中で、語学力を活かすだけではなく私にしかできない接客がしたい、それ以上の価値を生み出したいという気持ちがその行動につながっていました。その結果「あなたに相談してお土産を渡すのが楽しみになった」と感謝してもらえることもあり、私だけの価値を提供できたというやりがいを感じていました。この考えは貴社の「Active Care」を通して差別化した価値を提供するという理念に通ずるものだと考えています。貴社でこの価値観を大切にしながら、保険の常識を変えるという目標をともに目指したいと考えます。 続きを読む
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公開日:2021年8月24日

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ブロードマインド株式会社

コンサルティング営業職
21卒 | 関西大学 | 男性
内定

Q.
志望動機

A.
私の理想の社会人像は、「お客様の人生に影響を与えられる」人です。なぜなら、多様な商材から行った提案が影響力を与えられるかは、満足して頂けたかに直結すると考えるからです。しかし、大手銀行や生命保険会社の場合、手当たり次第営業を行い、成績のために自社製品を提案する部分が少なからずあります。そのため貴社のコンサルティング営業から生まれるニーズに対して、自社商品を持たないからこそ客観的な金融商品をご提案できるビジネスモデルに魅力を感じています。そのような環境でお客様のために努力することで、自分の目指す社会人像に近づけると考え志望致しました。 続きを読む
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公開日:2020年6月19日

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あいおいニッセイ同和損害保険の 会社情報

基本データ
会社名 あいおいニッセイ同和損害保険株式会社
フリガナ アイオイニッセイドウワソンガイホケン
設立日 1918年6月
資本金 1000億500万円
従業員数 12,502人
売上高 1兆7758億700万円
決算月 3月
代表者 新納啓介
本社所在地 〒150-0013 東京都渋谷区恵比寿1丁目28番1号
平均年齢 43.6歳
平均給与 660万8000円
電話番号 03-5424-0101
URL https://www.aioinissaydowa.co.jp/
採用URL https://www.aioinissaydowa-saiyou.com/
NOKIZAL ID: 1143465

あいおいニッセイ同和損害保険の 選考対策

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