リコーの評判・口コミ一覧（全2301件） 63ページ目

休暇取得を奨励していること。計画的な有給休暇の取得制度も実施。
男性の育児休暇、介護休暇制度もある。
2014年4月より、フレックス勤務開始にて、ワー...続きを読む(全176文字)

未知のことに挑戦させてもらえる環境、時間を十分に与えてもらったと思っています。確かに残業時間は長かったですが、やりたいことをやらせてもらえる環境があること...続きを読む(全228文字)

残業が非常に多かったため、お金はたまっていく一方でした。給与については、3年目あたりから増加するため、満足はしておりました。福利厚生等もあいまって、非常に...続きを読む(全155文字)

残業可能かどうかで年収が100万単位で変わってきます。
開発・設計等の商品テーマの担当部署は、残業規制がなく、残業した分だけ残業代が出ます。
品質保証...続きを読む(全256文字)

各社員の特性をいかそうと人事の方は努力しておられると感じました。資格に合格すれば、その資格がいかせるような部署へ異動がかなったりもしていました。普通のヒラ...続きを読む(全154文字)

複写機は無くならない、保守契約で安泰、が売り文句であり、それは変わらないと思う。ただし組織を成長させるためには子会社を買収する戦略だけが結果を出している。...続きを読む(全183文字)

新しいアイデアに対しても話を聞いてくれる上司や同僚がいる風土。
一方、組織の方針も重視されるため、上席へのプレゼンや自分自身の売り込みが大事になる。
...続きを読む(全165文字)

・勤務時間は7:30と業界トップレベルに短い(と言われている)
・有給も取りやすい(部署の雰囲気にもよるが、忙しくて取れないということはあっても、雰囲気...続きを読む(全227文字)

営業職については、受注コンテストが多く、アメ・ムチ方式で目標をクリアさせてゆく。 数字が人格と会議では、目標達成まで 積み上げができないと、会期が終了しな...続きを読む(全151文字)

マネージャーの育成や共通理論がない。
既得権にぶらさがっている。
ここから他社で活躍している人材が皆無ということが実証している。
IT企業ではないの...続きを読む(全187文字)

大学の選考過程とはまったく別の配属を希望し、いざ配属になったが理系から文系との面でなかなか成果を出すことが難しく感じ、人間関係も上手くなじむ事ができなかっ...続きを読む(全189文字)

会社としては、しっかり研修なども設定されているので、それなりにスキルは身につくとは思います。一応大企業になるのでそのへんは安心できると思います。ときには外...続きを読む(全160文字)

女性に対しては全く偏見なく、女性の管理職なども普通にいます。
出産休暇後の復職率も100%ということが言われていますが、実際にどうかはあまり知りません。...続きを読む(全165文字)

社員はどこの会社と比べても間違いなく「仲が良い」と断言できます。
私の部署は年齢が近い先輩、後輩たちと一緒に夕食を食べることがほぼ毎日で、同期は休みの日...続きを読む(全180文字)

国内としては三大メーカー(キヤノン、富士ゼロックス)に並んで多くのシェアを持ち、あまり国内自体が複合機市場の変化が大きくないため現状維持でも問題ない雰囲気...続きを読む(全285文字)

有休や時間休は比較的取りやすい。取得することにほとんど上司も同僚も文句は言わない。しかし人に依存した仕事が多く、代理があまり効果的に働かないため、休み明け...続きを読む(全182文字)

結果指標を重視するが、未達成でもプロセスも見てくれる。(達成されているものはきっちりと定量的に示し、未達成のものは状況変化・外部要因の影響の中で自分の努力...続きを読む(全271文字)

社員はみんな穏やかな人が多いと思います。ただ、出世する人はその穏やかな人をビシバシと指揮するガラの悪い人が出世しやすいように感じます。課長になっているひと...続きを読む(全199文字)

入社後のギャップとしては、年功序列の会社と思っていましたが、実力主義?だったことです。同じ部署でも昇進・昇給スピードが人によって本当に違います。また、四季...続きを読む(全159文字)

私は設計セクションにいるのですが、他の部署に比べて明らかに忙しく、残業が多いです。ただし、この会社は忙しく残業が多い部署ほど昇格・昇給が遅い傾向があります...続きを読む(全284文字)

私は男性ですが、女性社員を見ていて感じることを記載します。出産・育児休暇は問題なく取れ、男性の休暇も最近では多いです。女性に対しては優しい会社で、地方への...続きを読む(全241文字)

コピー機以外の利益源となる分野がほとんど無く、これからは効率化・人件費削減・開発費削減などで利益をなんとか確保していくようです。つまり、ジリ貧です。何をや...続きを読む(全150文字)

このコピー機業界の知識・スキルはかなり独特で、転職する人も同じようなコピー機メーカーに転職する人がほとんどです。メカ設計をやっている人であれば、コピー機以...続きを読む(全185文字)

私は設計のセクションにいるのですが、若いうちから会社の売れ筋コピー機の設計に携われます。自分の設計したものが形となり、それが工程で組まれている様子を見たと...続きを読む(全159文字)

福利厚生ですが、他の会社と同様に年々悪くなっています。年間12万円分(一月一万円)の福利厚生ポイントがありますが、昼と夜を社員食堂でとればそれでほぼなくな...続きを読む(全179文字)