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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

古河電気工業のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全92件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、古河電気工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に古河電気工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

古河電気工業の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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社員・管理職
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4.1
入社後のギャップ
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退職理由
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3.1

古河電気工業の 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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3.8
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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古河電気工業の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 92

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月12日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
研究・開発(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司次第ではあるが、休みは比較的自由に取ることができる。また、お盆や年末にかためて取る事も可能である。続きを読む(全57文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は取りやすい環境。研究開発系は新入社員から個人の裁量がかなり強いため誰の許可も取らず休める。
フレックス制度が浸透しており、朝遅いのは許さ...続きを読む(全183文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
裁量が大きく、業務スケジュールをある程度コントロールできるため、休みたいときに休みやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
設備部隊に...続きを読む(全126文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年02月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
土木作業員
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
作業員は、出張が多く工業も長いです。
2週間から年単位の出張もあります。
初めの頃は楽しかったですが、一箇所に留まれない不都合の方が多く感じる...続きを読む(全214文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年01月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
2年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎週水曜日は、リフレッシュデーという日が設定されている。リフレッシュデーは定時退社する決まりになっており、業務上定時退社が難しい場合は、同じ週...続きを読む(全225文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年11月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日も仕事をするようなことはない
有給や半休も取りやすくテレワークにも積極的
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートに充てるお金...続きを読む(全101文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年09月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスタイム制度・テレワーク制度が導入されており、業務量も上長と相談することである程度調整可能。続きを読む(全56文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2023年08月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
経理
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休育休は取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員は少ないため、残りの人員で仕事を捌くことになる。常に人手不足で残業が多くなりがち。続きを読む(全79文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年08月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、シフト制であれば平日休みなのは大きい。続きを読む(全32文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月27日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門によりますが、私の在籍する職場は有給も取りやすく、風通しも良かったため、非常に働きやすい職場であると感じました。
【気になること・改善した...続きを読む(全241文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年06月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私の部署では休日出勤することはなく、休日はしっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、平日はプライベートの時間がほぼない。続きを読む(全80文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2023年05月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
研究・開発(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はするかどうかは自分次第なので、残業しない人はほとんどしていない。コロナ禍以降はテレワークの回数制限がなくなり、本社勤務の人はほとんどテレ...続きを読む(全114文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
海外営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休もとりやすい環境
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全42文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業も少なく、私生活が充実できます。有給休暇も100%の取得が可能です。続きを読む(全42文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

繁忙期を除き、休みたいときに休める雰囲気はあると感じる。テレワークも積極的に推奨されているため、オンオフの切り替えがしやすいと感じる。ただ、人によっては有...続きを読む(全107文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年03月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
1年前
光学技術
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署次第だが有給、テレワークなどは融通が効きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
激務な部署は永遠に激務。文字通り命を削って働くこと...続きを読む(全113文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日は基本的に休み。祝日はないことがあり、大型連休にまとめられる。ただし、この辺りは部署による。
間接部門においては、基本的に有給は取りやすく...続きを読む(全208文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:1997年頃

投稿日: 2022年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
27年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給休暇は取りやすい。定時で帰れる。丸の内にオフィスがあったので、買い物や食事に困ることはなく、アフター5が毎日楽しみでした。
【気になること...続きを読む(全163文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年08月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ワークライフバランスは取りやすい方だと思う。組合員に関しては36協定が機能しており、月の残業時間は40時間以内に抑えるように指導される他、それ...続きを読む(全206文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2022年03月11日

回答者:
学生
2023卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

【社員から聞いた】基本的にどの職種でも週5日間勤務し、土日休みとおっしゃっていた。特に私がお聞きした、古河電気工業の研究開発の方は、残業時間はほとんどなく...続きを読む(全650文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2022年03月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
4年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としてコロナ関係なくリモートワークを推進している。通勤にかかる時間は大幅に減り、顧客は担当者の携帯に直接電話をかけてくれるので取次などの工...続きを読む(全189文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2022年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務でやむをえない理由がある場合を除いてワークライフバランスは良い。有給も好きに取れるし、早く帰ることも可能
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全184文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
基礎・応用研究(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研究であれば勤務時間の融通はきく。一方で製造現場はかなり困窮しており、特に管理職がテレワークや時差出勤などできるよ...続きを読む(全181文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年10月18日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
場所によると思いますが、いつでも有給は取れる方だとおもいます。しかしながら、残業は、月50時間ほどあります。残業代が多いい社員に対しては、産業...続きを読む(全187文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年09月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
研究・開発(電気・電子)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良いと感じる。バリバリ仕事をこなす人もいれば、プライベート優先で仕事はほどほどに、という方も多い。社員に大変優しい会社である。ぬるま湯とも言え...続きを読む(全182文字)

92件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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古河電気工業の 他のカテゴリの口コミ

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くの事業、製品を扱っていて、取引先も大手が多いため近い将来は安泰ではないかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
その場しのぎの開発が...続きを読む(全141文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
製品開発(素材・化成品)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人研修をはじめとした種々研修制度が備わっており、安心できると思う。実際の業務を覚えるのは基本的にはOJTで、上司ガチャが発生するが、この会社...続きを読む(全106文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信教育を補助してもらえる制度があります。若手や上層部それぞれに対する研修もありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が適当な...続きを読む(全114文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
制度面はある程度整っていますが、そもそもの女性数が少なくあまりロールモデルになる人がいません。十数人の会議で女性は...続きを読む(全132文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
「人の古河」と言われるほどいい人が多いです。もちろん嫌な人もいますが、数は少ないと感じました。争い合う雰囲気はないです。続きを読む(全66文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手のうちから重要な仕事を担当者として任せてもらえるのでやりがいはあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
指導が放任主義すぎるきら...続きを読む(全140文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製造や開発との連携も多く、素材メーカーでものづくりに携わりたいと思っていた希望は満たされました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホワ...続きを読む(全123文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年11月27日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
3年前
その他の事務関連職
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界的には男性が多いですが、女性役員もいらっしゃるので、キャリアアップはその方次第になると思います。ご出産を経て、復職されている方も多く、周り...続きを読む(全170文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

我々の生活に必要不可欠な非鉄金属に関連した事業に携わることができ、やりがいは大きいと考えられる。続きを読む(全48文字)

古河電気工業株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年11月13日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

自動車用のワイヤハーネスや銅線等は今後も絶対になくならないため、将来性があると言える。続きを読む(全43文字)

メーカー(素材)のワークライフバランスの口コミ

株式会社サンテック九州の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
その他の建築・土木関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
閑散期は何もすることが無いぐらい暇。
逆に繁忙期は深夜まで仕事をすることがあった。
業務量を平準化してほしいが、業...続きを読む(全136文字)

株式会社大紀アルミニウム工業所の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
生産技術・生産管理(素材・化成品)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場は四勤二休で夜勤がある部署もあるため、プライベートが気になる人はいるかもしれない。保全部門は休日夜間関係なくトラブル連絡があるため、プライ...続きを読む(全133文字)

日本発条株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは土日でゴールデンウィークやお盆休み、年末年始の休みがかなりあるため長期旅行など行きやすいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)

美和ロック株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
土日祝日はイレギュラーが無い限り休める。
有給休暇も申請しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
全員ではないが、オーバーワークにな...続きを読む(全103文字)

キャディ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
ビジネスコンサルタント
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コミットは必要だが休みは取りやすい。
育休も取得率100%
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートの犠牲は一体必要である。
家族...続きを読む(全90文字)

株式会社鶴弥の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
1年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
定時で終わるのでプライベートは充実していました。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎるところ。
月あと三万多ければいいと皆が...続きを読む(全82文字)

中日本鋳工株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
今年
生産技術(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
社内の環境が業務的に大量の珪砂を扱っているため、
間接部門にいても耳の穴と鼻の砂が凄い付着...続きを読む(全116文字)

バクマ工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
後から他の会社に入って気がついたが、この会社は接待などは全くない。
むしろ禁止されているので、その点は非常によい。
面倒な社内ゴルフコンペもな...続きを読む(全166文字)

TOTOサニテクノ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はほぼ無いため帰りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善提案等提出物が多いため、なんだかんだで内緒で残ったりする人もいた。続きを読む(全77文字)

ノリタケ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職種によっては土日しっかり休める。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種によっては会社から携帯が支給されるが、休日にもメールや電話が来...続きを読む(全91文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

古河電気工業の 会社情報

基本データ
会社名 古河電気工業株式会社
フリガナ フルカワデンキコウギョウ
設立日 1896年6月
資本金 693億9500万円
従業員数 52,114人
売上高 1兆565億2800万円
決算月 3月
代表者 森平英也
本社所在地 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目6番4号
平均年齢 43.8歳
平均給与 678万円
電話番号 03-6281-8500
URL https://www.furukawa.co.jp/
NOKIZAL ID: 1131160

古河電気工業の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。