この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣での勤務でしたが、とにかく社風は昭和の牧歌的な企業です。
繁忙期との事での勤務でしたが、実際は社員のワークライ...続きを読む(全209文字)
古河電気工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、古河電気工業株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に古河電気工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
|
---|
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣での勤務でしたが、とにかく社風は昭和の牧歌的な企業です。
繁忙期との事での勤務でしたが、実際は社員のワークライ...続きを読む(全209文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
比較的とりやすいのでは。現場に近ければ近いほど突発的なアクシデントに遭遇する可能性が高いため、バランスが取れない面はあるかもしれない。ただ、例...続きを読む(全168文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
いい意味でも悪い意味でも個人プレーが多く、自分の裁量で休暇の取得は可能。その代わり他の人がバックアップすることはほとんどない。フレックス制度が...続きを読む(全235文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
中堅になるとある程度自由に仕事ができるようになるので、家庭と仕事を両立しやすい。また、有休も取りやすい。子供に何かあった時にすぐ帰ることができ...続きを読む(全188文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事業部門によるところが大きいでしょうが、私の所属部門では有休取得やフレックスの利用は個人の裁量に委ねられており、自由に取得できます。野球好きの...続きを読む(全270文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
36協定をしっかり守っている。
子会社へ出向していたが、フロアに入るセキュリティーカードのログ記録と、残業申請時間に矛盾がないかをチェックして...続きを読む(全203文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業時間の管理はきちんとしており、管理職でなければ年間の残業時間が360時間以内になるよう配慮されている。会社の入出門の履歴も残るため、サービス残業になら...続きを読む(全184文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
<良い点>フレックス制の勤務形態があり、時間の融通がききやすい。週に一度はノー残業デーがあり、週休二日。労働組合が各事業所に設けられており、いつでも相談で...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リフレッシュデー(定時帰宅日)時には労働組合が見回りにきたり、残業時間についても厳しい規制がある。一方、営業系に関しては移動時間等拘束時間は...続きを読む(全199文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
間接部門について述べます。
仕事ができなくて残業をしている人、仕事を終わらせてサッサと帰る人、仕事を増やさないよう逃げて程々の時間で帰る人、様々です。(...続きを読む(全222文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
部署により仕事量の差がハンパ無い。
隣の島では朝からスポーツ新聞を読み、夜のスナックの予約電話をしている仕事の出来ないおじさんもいるが、一週間に3回くら...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
週休2日で、休日出勤などは基本的にありません(設備関係の方など緊急性が高い職種の方はたまに出勤するそうです)。残業時間は、部署に依りますが、研究開発系は全...続きを読む(全307文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
・休暇については比較的取りやすい。
・部署(職種)により、ワークライフバランスが取れている部署とそうでない部署が存在する。そのため、目標としてはあるが、...続きを読む(全155文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
有給休暇などはとりやすい。
産休や育休をとっている女性もそこそこいるが、もともとの女性社員数の少なさと、未婚またはDINKSの方が多いため、絶対数として...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
基本、フレックスタイムを採用しながら労務時間は長いです。
寮とオフィスの往復だけの毎日になります。深夜帰宅も多かったです。
上司などが率先して有給をと...続きを読む(全169文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
残業が厳しく規制されており、非常に帰宅しやすいです。
(部署・業務負荷により状況は異なりますが、基本的には)
理由は、ICタグでの入退門管理と、システム...続きを読む(全162文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
研究所勤務では有給がとり易いです。また、残業代についても完全に支払われます。また月40時間は越えないよう管理されることになります。どうしても職務遂行上やむ...続きを読む(全171文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新入社員研修、知財研修、品質工学、新任課長研修など年次に応じた社内研修などがある。また、業務に必要なスキルなどは、OJTを通して教育されるか社...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手から仕事を任せて貰える風土がある。上司次第ではあるが、開発のロードマップからスケジュール作成など相談すると意見を反映して貰える。
【気にな...続きを読む(全130文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本的に、親切な人が多いので非常に働き易い。困ったことなどは、周りの人に聞くと自分の業務を停めても答えてくれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全170文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
評価については、社内報告書、特許、社内発表など、主体的に行動する姿勢を上司にアピールすれば、やった分だけ評価される。
【気になること・改善した...続きを読む(全142文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身寮、社宅のみで家賃補助等はない。
電機メーカー、完成車メーカーのような福利厚生は期待すべきでない。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
面白い技術は社内に沢山あるため、ニッチな業界で世界一の技術に触れる機会もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
組織の縦割り化が進み、...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
光半導体、超伝導あたりの技術は世界トップクラス。このあたりに勝機があると考える。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に利益率が低い...続きを読む(全120文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
長年停滞し続けている典型的な日系メーカー。業界の特徴ではあるがコングロマリット化しており、利益が長らく出ていない。続きを読む(全77文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界上位の大手メーカーのため当たり前だが残業代は1.3倍で全額支給される。
賞与比率が低めな為、年収が安定している。誰もが知る大手メーカーほど...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特に失敗をしても怒られることはない。
技術の話であれば新入社員の話であっても上司は真摯に会話してくれる風潮。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
年次有給休暇は基本的にいつでも好きな時に使えます。
また、体調不良や急な用事など発生しても当日連絡すれば有給で休ませてもらえます。
基本的に忙...続きを読む(全205文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給が余る、世の中の連休はちゃんと休める
【気になること・改善したほうがいい点】
有給消化は難しい、有給届けを出すと嫌な顔をされる。仕事できる...続きを読む(全88文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とても働きやすい会社だと思いました。ワークライフバランスは良いと感じました。残業も多くなく、有給休暇に関しても特に問題なく消化することが出来ま...続きを読む(全127文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給は取りやすいが人により理由を聞かれる
閑散期は基本的に定時で帰れる
【気になること・改善したほうがいい点】
求人は土日祝と記載しているが
...続きを読む(全129文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
月末月初は処理があるため、残業になることもあるが、それ以外は何もトラブルがなければ定時で帰宅することができる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署によるとしか言えませんが、有休が取りやすいところは取りやすいです。取りやすい部署に配属されたらラッキーです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全132文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は基本なしです。また土日は基本休みです。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給取得奨励日といいながら
事務所の月初の締日は変わらな...続きを読む(全93文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
定修期間が必要な焼成担当になると、1ヶ月ほどの定修期間中は残業が非常に多くなるところが大変な点である。続きを読む(全57文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
行政手続きなど平日限定の私用でも有給を使用せずにいける。
【気になること・改善したほうがいい点】
土曜日は現場が稼働している為電話が鳴り止まな...続きを読む(全143文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にやると思うが正社員以外で残業したいと思わない人にとってはわがままが通りやすいのでワークライフバランスは全然出来ます。続きを読む(全67文字)
会社名 | 古河電気工業株式会社 |
---|---|
フリガナ | フルカワデンキコウギョウ |
設立日 | 1896年6月 |
資本金 | 693億9500万円 |
従業員数 | 54,086人 |
売上高 | 1兆663億2600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 森平英也 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町2丁目6番4号 |
平均年齢 | 43.7歳 |
平均給与 | 684万円 |
電話番号 | 03-6281-8500 |
URL | https://www.furukawa.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。