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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井情報の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全53件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三井情報株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に三井情報株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三井情報の 社員・元社員による会社の評価

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やりがい
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三井情報の 学生による会社の評価

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3.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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三井情報の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 53

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年10月21日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
10年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三井物産に頼らないように頑張っている。
三井物産に支えられている。
【気になること・改善したほうがいい点】
育てようとした分野をすぐに利益に結...続きを読む(全188文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年12月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
12年前
総務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

駅からは少し歩きますが、綺麗なオフィスで眺めもいいフロアです。席の幅も広めでゆったりしています。男女比は半々でしょうか。成長という点に関しては、あまり期待...続きを読む(全136文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
社内SE
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客へMKIの人員が出向しており、また顧客情シス担当が元MKIの人員であることもあり、仕事を進めやすく相談もしやすい。
【気になること・改...続きを読む(全151文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年10月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

これといった売りはなく、同業他社に対する強みもないためなかなか提案しても売上には結び付かない状況が続いている。規模のわりには扱っている商材が多いため、色々...続きを読む(全219文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年08月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上の意思決定が曖昧、もしくは親会社の決定に大きく影響されている。
ネットワークインフラ事業、サービスインテグレート事業両方において一定以上の売り上げを得...続きを読む(全190文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

まず、経営層と現場に距離がありすぎる。親会社からの出向者が大半であり、当然ITリテラシー並びにSAP市場のトレンドを理解している人は全くいないかと思われる...続きを読む(全197文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2014年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

経営陣が常に労働基準局におびえ、下には高圧的な人がいました。
教育は自己責任の側面の要素が強く、出向先の現場次第ではスキルアップや、実務経験の向上は望め...続きを読む(全153文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎年、年度ごとに大規模な組織改編が実施される。そのたびに、これまでの仕事の流れ、現場の連携を無視した大きな人事異動等が実施され、それまで作り上げてきたもの...続きを読む(全175文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社全体として業績は右肩下がりであるが、将来の投資に力を入れていて、今後上昇していくのではと感じる。逆にここで盛り返さないと後がないと危機感をかんじる。私...続きを読む(全153文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年09月09日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
19年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井物産関係の仕事は三割くらいかと思います。ここは安定した収益を見込めます。外販に事業ついては三井の名を冠していることにより、ユーザーにある程度安心しても...続きを読む(全151文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年02月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ライバル会社はやはり三井が運営している金とコネクションに勝てない。にもかかわらず人材のレベルがあまりにも低いためこの会社に将来性が見えないことも事実。しか...続きを読む(全156文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年01月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
サーバ設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長性・将来性は感じません。
私のいる音声系の部署などでは、ソリューションなど提供しようと思えばいくらでもできますが、
上があほなのかやる気がないのか...続きを読む(全169文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年08月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

固定客がいるため競争など発生せずまったりしている部分がある。
そのためライバル企業というライバルは存在しないに等しいものの
新規事業をするという可能性...続きを読む(全160文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年08月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

当時は親会社(三井物産)向けの案件が売り上げの3,4割でした。
上層部は他の三井グループの案件を取ろうと考えていましたが、どうなったかは定かではありませ...続きを読む(全152文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ライバル会社の状況を常にチェックしており、新しいサービスへ進化を求める会社ですが、新サービス導入までに時間がかかるため、スピーディな対応にはイマイチかける...続きを読む(全153文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
ネットワーク運用・保守
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業の成長性は停滞中かと思います。これはこの会社だけの話ではなく業界全体がそういえると思います。同業他社が増え過ぎ、必要な仕事にたいして会社が増え過ぎ、停...続きを読む(全150文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

あまり新規事業に対して意欲的ではない気がします。社員のモチベーションが低く、技術的な売りは少ないのではないでしょうか?
また、間接費用が多いため、ライバ...続きを読む(全174文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

物産の子会社ということでそれなりの安定性はありますが、それ以外に特にこれといった特徴がないため、成長性は低いと思います。社内の事務仕事も現場に押しつけ、プ...続きを読む(全160文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月29日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

数年前に合併して以来、年々業績が低下している。
今年は特需的な案件で持ち直した感があるが、今後の見通しとして
明るい材料が見当たらない。
楽な部署に...続きを読む(全162文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
プログラマ(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井グループであるという強みを生かし、今後もどんどん新規の案件に取り組んでいくだろう。特に国際財務報告基準(IFRS)の強制適用が早くて2017年に迫って...続きを読む(全150文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

もともと海外IT製品を多く取り扱っているが、ここ数年でグローバル対応を大きく掲げている。アジア・欧米に支店や営業所を出しており、一定レベル以上の人材を送り...続きを読む(全198文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年02月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
15年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一時的に、他社を吸収し社員が大量になったとき、暗黙的なリストラがあったようです。もともと三井情報開発でいた社員とそうでない社員。外様は従来の風土や待遇であ...続きを読む(全152文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

国内外のベンダーやSIerと連携するが、これまで成功した試しがない
要は、営業戦略がなく、属人頼り。業務知識、SI経験がない体力勝負のネクストコムと、営...続きを読む(全436文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:1995年頃

投稿日: 2011年08月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
29年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

堅実な事業が多い気がする。
三井の看板のもと、三井グループや金融等、大手との取引が多い。
規模の大きさなどではやりがいがあるが、全体との調和が求められ...続きを読む(全156文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

将来性は、正直厳しいと言わざるを得ない。
今の会社に必要なのは、明確なリーダーシップを持って行動できる人材だろうが、それの責任や承認をしてくれる上司がお...続きを読む(全207文字)

53件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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三井情報の 他のカテゴリの口コミ

三井情報株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
2019年まではたらいていたのですが当時から在宅勤務をしようという意識はあった。支店と本社の両方で働いていたことがあったが、やはりエンジニアと...続きを読む(全100文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に引き止めもありませんでした。転職理由を、つたえればスムーズに手続きできました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に改善したほうが...続きを読む(全198文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

大型案件から細やかなものまでいろいろ経験できそうな点が魅力的です。続きを読む(全33文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

上司との面談の機会もあり自身のキャリアについて考えることはできると思います。続きを読む(全38文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

三井系は人がいいという評判がありますがその通りだと思います。続きを読む(全30文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年11月07日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

IT業界なので仕方がありませんが残業は少し多めなのかもなと感じています。続きを読む(全36文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男性でも育児休暇がとりやすい環境なので、男女ともに良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては育児休暇が取りにくい...続きを読む(全102文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
家賃補助を貰える基準は設けられていますが、30歳になるまで貰えるようになった点が良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与...続きを読む(全162文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給を取りやすいところは良いと思います。また生理休暇、不妊治療休暇が月に2日付与されるため、女性にも優しいと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全153文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人が良いです。部署によっては正社員と派遣の間に溝があるところもあるようですが、私の部署には派遣さんがいなかったためそのようなことはなかったです...続きを読む(全173文字)

IT・通信(ソフトウェア)の事業の成長・将来性の口コミ

Profit Cube株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
4年前
パッケージソフト・ミドルウェア・OS開発
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社に吸収されたため、ある意味安泰である。吸収された際に親会社にならい年俸制になり、給与水準は一時高くなった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全153文字)

株式会社システムサポートの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部によるとおもいます。クラウドなど、将来性がある事業部以外は基本的にSES。ITだから当分は心配ないとは思うけれど。続きを読む(全66文字)

株式会社システナの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒研修で辞める人が一定数あります。理由は大声で挨拶を強要されたり、チャットの中身を講...続きを読む(全120文字)

株式会社Donutsの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
知名度を活かしてこれからも伸び続けてほしいです
【気になること・改善したほうがいい点】
給与の不満から社競合他社に流れる社員が多いので心配です続きを読む(全77文字)

日本マイクロソフト株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
その他のシステム開発(オープン・WEB系)関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長性については文句なしです。日本市場におけるマイクロソフトは、デジタルトランスフォーメーションのパートナーとして存在感が増していると実感しま...続きを読む(全280文字)

株式会社MJCの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の長期目標を掲げており、事業の調査を半年に一度報告が行われている。基本的に売り上げは年々上昇している。続きを読む(全59文字)

日本テクノシステム株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にございません。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にはSESであるため、成長性はないかと思います。
新たな事業を生み出すような...続きを読む(全93文字)

株式会社ドリームスの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
品質管理
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
デバッグという業務は物を作る上では必要になってくるものなので、仕事自体が完全になくなることはないので、その点ではいいと思います。
【気になるこ...続きを読む(全205文字)

株式会社ジャンボの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ずっと社長のみで意思決定を行ってきているが、永遠ではありません。
今管理職の人間は社長の思い描く経営を支えてきた、...続きを読む(全110文字)

株式会社colyの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
イラストレーター
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
会社として成長するに必要な人材は集まっている印象です。
ただ社長副社長が変わらない限り会社全体の大きな成長は見込め...続きを読む(全125文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

三井情報の 会社情報

基本データ
会社名 三井情報株式会社
設立日 1991年6月
資本金 41億1300万円
従業員数 2,162人
売上高 957億7200万円
決算月 3月
代表者 浅野謙吾
本社所在地 〒105-0002 東京都港区愛宕2丁目5番1号
電話番号 03-6376-1000
URL https://www.mki.co.jp/
NOKIZAL ID: 2701245

三井情報の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。