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デロイトトーマツコンサルティング合同会社

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  • 口コミ投稿数(687件)
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デロイトトーマツコンサルティング合同会社のインターン

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総合評価
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選考難易度
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メンターのコミット
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インターンの内容(19件)

21卒 夏インターン

2019年9月開催 / 4日 / 経営コンサルタント
21卒 | 大阪大学 | 男性
任天堂、スクエニ、カプコンの中から1つ選び、e-Sports業界にどう参入すべきか提案せよ

初日の午前中はロジカルシンキングに関するセミナーがあった。その後それを踏まえ40分程度のGDが行われる。特に評価対象ではないと思う。それ以降はずっとワークをやる。任天堂がどうeスポーツに参入すべきか議論した。1日に20分程度社員さんがFBをしに来るので、それを参考にした。また、3日目の途中から資料作成に取り組み、合計20枚近く資料を作った。

21卒 夏インターン

2019年8月開催 / 5日 / 経営コンサルタント
21卒 | 早稲田大学 | 女性
政府機関OOが追っている目標値を、2030年までにOOパーセント、2050年までにOOパーセントにするために必要な施策はなにか

初日はロジカルシンキング講座。2日目以降はワークを行った。具体的には、お題に関するリサーチをメインに行った。3日目は、仮説をたて、立証するために必要な情報収集をした。4日目は、仮説立案後に、具体的にどういう施策を行うべきか、さらにその施策の効果がどの程度かというデータを集めた。さらに最終プレゼンに向けてパワーポイントの大枠をも作成した。最終日は発表のためにパワーポイイントを完成させ、発表した終わった。

21卒 夏インターン

2019年8月開催 / 5日 / 経営コンサルタント職
21卒 | 東京大学大学院 | 女性
製薬会社の新規取り組み

一日目はほとんどがコンサルタントの考え方などについての座学で二日目からワークとして班員で課題に取り組んだ。ワークの際にはほとんど社員さんはついておらず、学生のみで考えるという状況だった。前半は新規事業内容についての下調べなどで終わってしまった。後半から調べた情報に基づいて事業の内容を決めたり、それによっていくらほどの儲けになるのかなどの計算を行った。発表準備担当と内容を詰める担当に分かれて作業を行った。

インターンに参加してみて

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
21卒 / 大阪大学 /
夏 / 4日 / 経営コンサルタント

コンサルティング業務についてまず理解し、興味を持てたから、そしてデロイトの社風に惹かれたからです。前者については社員さんとの対話やワークなどを通じて、コン...

いいえ
17卒 / 大阪大学大学院 / 男性
冬 / 5日 / ウインタージョブ

周りの学生と正直合わないと感じたため。あまり能力は高くないがプライドばかり高く、話が合わなかった。コンサルタントとして働く以上、一般的な会社員以上の優秀さ...

はい
21卒 / 早稲田大学 /
夏 / 5日 / 経営コンサルタント

コンサルタントの業務内容を理解できたから。また、若手社員の方との座談会を設けてくださったため、入社後の働くイメージが具体的に湧くようになったから。 また...

はい
21卒 / 東京大学大学院 /
夏 / 5日 / 経営コンサルタント職

コンサルタントの仕事を身をもって体験することによって、その楽しさややりがい、難しさなどを知った。それによりもっと深くこの仕事をしてみたいと更なる興味を持つ...

はい
20卒 / 早稲田大学 /
冬 / 2日 / 2days テクノロジーウィンタージョブ

第一に色んな社員さんにお会いすることができたから。お仕事で忙しいにも関わらず有志でメンターをしてくださり、学生のつたないワークでも真摯に向き合ってくれた。...

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インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ
はい
21卒 / 大阪大学 /
夏 / 4日 / 経営コンサルタント

このインターンで優秀とみなされた場合は早期選考に呼ばれるため。10月のはじめに早期選考の案内がメールで来る。インターン後は3次、4次と二回だけ面接をしたら...

いいえ
18卒 / 東京大学大学院 /
夏 / 1日 / 経営コンサルタント

1dayインターンシップに参加した人は全員、本選考の一次面接に進むことができます。インターンシップ中は名札を付ける必要がなく、評価されている様子もなかった...

はい
21卒 / 早稲田大学 /
夏 / 5日 / 経営コンサルタント

早期選考に呼ばれたから。本選考3次面接からスタートする。インターン参加者の中でも高い評価だった学生が早期選考に呼ばれるようだった。さらに2DAYSインター...

はい
21卒 / 東京大学大学院 /
夏 / 5日 / 経営コンサルタント職

先ほどと同様に、インターンシップに参加して実際にその後の早期選考説明会に呼ばれ、三次面接、四次面接を受けてすでに内定を獲得することができたため。インターン...

はい
20卒 / 早稲田大学 /
冬 / 2日 / 2days テクノロジーウィンタージョブ

インターンシップは選考プロセスの1つであり、ここである程度評価は決まっているとかんじたから。うまく評価されれば、それ以降の3次面接、4次面接ではあまり苦労...

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参加後の就職にどう影響したか

21卒 / 大阪大学 /
夏 / 4日 / 経営コンサルタント
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

ベンチャー企業とコンサルティングファームを受けていた。ベンチャーではミドルからメガまで幅広く受けており、具体的にはSpeeeやリクルート、ミクシィのインタ...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

コンサルティングファームに就職することに前向きになった。コンサルタントとの対話やワークを通じて、コンサルティング業務の面白さを実感した。また、インターンを...

21卒 / 早稲田大学 /
夏 / 5日 / 経営コンサルタント
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

もともとコンサルタント業界志望していた。志望理由は前述の通り。私は好奇心旺盛であり、将来は市場価値の高い人財になりたいと考えている。コンサルタントとは、企...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

全く変化なし。ただコンサルは激務というが、具体的にどの程度なのか実感することができた。育てる社風があり、研修制度が充実している点や、入社後の給与が重要だと...

21卒 / 東京大学大学院 /
夏 / 5日 / 経営コンサルタント職
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

志望する業界としてはコンサルティングファーム、現在大学で行っていることに近い化学系の研究職などを志望していた。企業の規模感としては大手でコンサルティングフ...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

まず業界としては参加前と変わらずコンサルティングファーム、そして化学系の研究職なども見たいと考えているため、志望内容に大きな変化はなかった。また、志望する...

20卒 / 早稲田大学 /
冬 / 2日 / 2days テクノロジーウィンタージョブ
参加前
インターン参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい。

コンサルティング業界、SIer、商社。何がやりたいかは特にこだわっておらず、社会的に大きな影響力を持つ仕事、もしくは社会を支える仕事がしたいと考えていた。...

参加後
インターンへの参加がその後の就職活動へどう影響しましたか?

インターンシップに参加して、社員さんをとても魅力的に感じたのと、自分を3次面接に呼んでくれたことの2つでとても志望度があがった。やはり、インターンシップは...

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インターン当日の感想

参加して学んだこと

21卒 / 大阪大学 /
夏 / 4日 / 経営コンサルタント

e‐sportsに関して班員は誰も知らなかったので、前提知識がほぼ皆無である状態から一定量の情報をまず理解し、その限られた情報から問題を整理し仮説を構築し...

21卒 / 早稲田大学 /
夏 / 5日 / 経営コンサルタント

コンサルタントが行う業務の基本的な流れやもとられる成果物のレベルの高さを実感できた。また、実際の仕事でもスピードが大事にされるとのことだったため、実際の業...

21卒 / 東京大学大学院 /
夏 / 5日 / 経営コンサルタント職

コンサルタントの仕事についてよく理解できた。また、不慣れな業界への施策を考えるというときにどのように提案まで進めていくのか、その流れを身をもって体験するこ...

20卒 / 早稲田大学 /
冬 / 2日 / 2days テクノロジーウィンタージョブ

コンサルタントの働き方が少しわかったような気がした。頭をフル回転させながら、チームメンバーと共に常に最善策を考えるのはすごくタフで大変なことだが、それでも...

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参加して大変だったこと

21卒 / 大阪大学 /
夏 / 4日 / 経営コンサルタント

e-Sports自体の知識が個人的に不足していて前提を理解するのに苦労した。具体的には業界構造の理解、e-Sportsコンテンツのジャンルの把握、e-Sp...

21卒 / 早稲田大学 /
夏 / 5日 / 経営コンサルタント

求められる完成度が非常に高いため、単にアイデアベースで施策を立案するだけでは行けなかった点が非常に苦労した。現状分析や仮説の方向性が非常に重視された。さら...

21卒 / 東京大学大学院 /
夏 / 5日 / 経営コンサルタント職

ロジカルシンキングという考え方に慣れておらず、それを第一とした議論の展開に苦戦した。また、社員さんが想像以上に忙しそうだったため、ワーク中に一日十分ほどし...

20卒 / 早稲田大学 /
冬 / 2日 / 2days テクノロジーウィンタージョブ

6人班だったため、全員の意見のすりあわせ、方向性決め、方向性の周知が大変だった。また、がっつり選考されているため、ずっと見られているという意識で作業をしな...

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印象的なフィードバック

21卒 / 大阪大学 /
夏 / 4日 / 経営コンサルタント

クライアントはなぜデロイトに頼んだのか、そのレベルまで考えなさい、と言われたこと。なぜそもそも任天堂はこの案件をコンサルに頼んだのか、また、なぜデロイトな...

21卒 / 早稲田大学 /
夏 / 5日 / 経営コンサルタント

メンター社員の方が最終日に1対1でフィードバックしてくださる。バランサーとしてグループ全体を俯瞰できていたのがよかったと言っていただけたのが非常に印象的だった。

21卒 / 東京大学大学院 /
夏 / 5日 / 経営コンサルタント職

私たちはロジカルシンキングというものにこだわりすぎて、実際にその施策を行ったときの収益性というものを二の次にしてしまったため、あまり儲からない施策となった...

20卒 / 早稲田大学 /
冬 / 2日 / 2days テクノロジーウィンタージョブ

共感力が大事だということ。いかに相手のことを考えて話すか。正直、目の前のプレゼンをいかにうまくやるかに意識が集中してしまっていて、そこまで気が回らなかった...

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選考対策

直近のインターン選考フロー

インターンES

21卒 インターンES

コンサルタント
21卒 | 慶應義塾大学 | 女性
Q. インターン志望動機を教えてください 250文字以下
A. 2点あります。1点目は、自身の力を試すため、2点目は、御社の企業風土を肌で感じるためです。1点目に関しては、シンガポールでの六年間の生活で得た、多様性に対する理解や未知の領域で生きていくたくましさを、海外進出する日本企業を文化・価値観の異なるメンバーチームでサポートする御社の業務に活かしたいと考えました。2点目に関しては、各個人の専門性を活かす御社の業務スタイルが、「自らの強みをいかして世界...

21卒 インターンES

コンサルタント
21卒 | 慶應義塾大学 | 女性
Q. インターン志望動機を教えてください
A. 私が御社のインターンシップに応募した理由は、御社を通してコンサルティングという仕事のやりがい、面白さを肌で感じ取りたいと思ったからです。合同説明会で御社のブースに立ち寄り、人事の方が自分自身の仕事、そして御社で働いているということに誇りを持っていることを強く感じ、御社に非常に惹かれました。人の悩みに対する解決策を提示したり一緒に考えたりすることが得意であるので、コンサルティング業界は元々興味...

20卒 インターンES

コンサルタント
20卒 | 東京大学大学院 | 男性
Q. ・あなたが弊社のインターンに応募された理由と、このインターンを通じて得たいことを300文字以内でお書きください。
A.  私は物事を成す時にその根本的な成因、またそれが大局に及ぼす影響を考え抜くのが好きだ。それ故大学では万物の根本原理である物理学を専攻した。企業やそれを取り巻く環境の成因を考え、各企業に適した成長戦略を、深い専門性と他分野で培った広い知見から、全力で考え実行支援するコンサル業には比類なきやりがいがあると感じる。また、物理を学ぶ身として、昨今の日系企業の国際競争力の低下には危機感を感じる。  ...

インターン面接

21卒 夏インターン 最終面接

2019年9月開催 / 4日 / 経営コンサルタント
21卒 | 大阪大学 | 男性
Q. キャッシュレスが海外では流行るのに対して国内では流行らない理由を記事に書かれたもの以外で自分なりに考えられるものを教えてください。
A. 国内では資本が海外と比べ比較的少ない企業が乱立していること、が自分なりに考えるキャッシュレスが流行らない理由の一つです。海外では中国のアリババような大企業がキャッシュレス市場を開拓している一方で、国内市場でサービスを実施している企業は多く、事業への投資額が少なかったりします。それ故に現状バラバラであるサービスを統合することで、よりキャッシュレスは流行すると思います。

21卒 夏インターン 1次面接

2019年9月開催 / 4日 / 経営コンサルタント
21卒 | 大阪大学 | 男性
Q. インターンに参加したい理由をおしえてください。
A. 私のコンサルタント業務への適正を理解することと貴社の企業文化に肌で触れること、が志望理由です。貴社のインターンは貴社が実際に扱った案件に近いプロジェクトを疑似体験できると伺っております。これはアドバイザーがより私に合う職種か、また私の業界との適性、の理解をそれぞれ可能にしてくれます。また業界の中でも個別企業の課題解決に留まらず、その社会や産業の変革という上の次元での課題解決を目指す貴社の取り...

21卒 夏インターン 最終面接

2019年8月開催 / 5日 / 経営コンサルタント
21卒 | 早稲田大学 | 女性
Q. はじめに個人ワークを50分行い、そのワークに関してなぜその観点で分析したかを聞かれる
A. 個人ワークのお題は「移民賛成か反対か」で、賛成派、反対派それぞれの資料が渡される。それらを読んだ上で賛成、反対を論理的に述べる。 私は賛成、反対のメリットデメリットや。具体的な施策評価を表にしていたため、それをなぜその観点にしたかを述べた。面接官は時に鋭い質問をしてきたが、その意見を柔軟に受け入れて再度自分の意見をまとめ直した。