構造計画研究所のインターンシップ選考対策・内定直結・優遇・募集情報

上記の様に、会社と私の間でカラーが合わないと思いました。色々な仕事に興味を持ってトライしたい人が求められていていましたが、私は仕事は仕事として責任感を持って全うしたい性格ですので、合わないと思いました。また医療から遠く、あまり興味も持ちにくかったです。

インターンシップ前は企業について理解不足が多く働くイメージが想像できなかったことがあった。インターンシップを通して大変なことも多く、実際の仕事ではもっと大変なことがあると容易に想像できるが、それ以上に社員の方の真摯な態度、やりがいには共感することが多いと感じたため。

懇親会や説明会が数多く案内されました。イベントに何回も参加するうちに、早期選考に案内されると思います。また、業務理解も深まるので、志望動機も作りやすくなると思います。

インターンシップの目的(企業が学生に対して業務体験を行い、働く姿をイメージさせる一助となるように努める)を考えると特にこれが有利になるとは思わない。自分を理解することには大いに役立つ。

困った時の相談役や、地方自治体職員役として打ち合わせ相手として関わったです。親切に相談して下さりました。相手がベテランの方ということもあり、コンサルタントとして自治体職員と打ち合わせするイメージがつきました。