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【20卒】LITALICOパートナーズの夏インターン体験記(文系/エンジニア)No.4810(東京大学/男性)(2019/4/10公開)

株式会社LITALICOパートナーズのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

2020卒 LITALICOパートナーズのレポート

公開日:2019年4月10日

インターン概要

卒業年度
  • 2020卒
実施年月
  • 2018年8月
コース
  • エンジニア
期間
  • 3日

投稿者

大学
  • 東京大学
参加先
内定先
  • ナビタイムジャパン
入社予定
  • ナビタイムジャパン

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。

夏のサマーインターン用の面談イベントで興味を持っていただき、とても高い評価を与えてくれてこちらからも興味を持った。IT企業の中でも理念と事業内容がかなりはっきりしていて、かなり難易度の高い事業をやっているので、やりがいも大きいのではないかと感じた。チーム開発の経験を積むためには3日間という期間は最適だと思ったし、人事の人もエンジニアもとても優しかったのも決め手。

このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。

選考自体は色々あったようだが、自分は面談イベントでエンジニアのトップのような人から直接来ないかと誘われて選考を全てスキップできた。周りにも同じようパターンが結構いたので、ある程度はエンジニアのトップの人との相性で決まると思う。技術云々よりもサービス志向の強さをアピールしとくのが良いかと思う。

選考フロー

説明会・セミナー

説明会・セミナー 通過

実施時期
2018年06月

インターンシップの形式と概要

開催場所
東京本社 中目黒
参加人数
17人
参加学生の大学
東京の学生から地方の学生まで色々いた。ベンチャーの割に学歴が高く、総じてみんな優秀だと思った。結構名古屋の人がいた。
参加学生の特徴
そこそこ大きい会社ということもあり、学生のレベルもまあまあ高く、開発経験の豊富な人が多かった印象。長期インターンをの経験者も多く、社交的な人も多かった。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

ケアレスミスの多い小学生の課題を解決するアプリを作ろう(班によって違う)

1日目にやったこと

午前中に色々と開発の注意点やCTOのありがたいお話をきき、午後からテーマを決めてアイディアを絞り込む時間が始まった。夜には懇親会を兼ねたLT大会が行われ、親睦を深められた。また一日の振り返りとしてメンターと面談をした。

2日目にやったこと

アイデアが固まったので開発の段階へ映った。 Androidアプリを作成することになりひたすら開発をしていた。途中でエンジニアの人にヒアリングを行ったり、中間発表みたいなことをやったりして、アイデアを固めた。翌日に発表ということあり、夜遅くまで作業をしていた。

3日目にやったこと

午前中は最後の追い込みとして開発を行い、そのあと少し時間の延長もあって、順番に発表を行った。学生やCTO、エンジニアの前でプレゼンを行い3位までが発表された。フィードバックがとても長くて濃いもの出会った。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書

CTO エンジニア 人事 学生

優勝特典

パーティーへの招待

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

フィードバックを色々と貰ってとてもよかった。最初のアイデアは良かったもののそこからの開発ではあまりうまくいかなったというフィードバックを受けた。プレゼン自体もかなり重要視されており、同じアプリでもプレゼンのことを考え、見せ方を作ることが大事だというフィードバックが印象的であった。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

3日間あればどうにかなると思っていたが、あまりにも短すぎたし、余計なことに手を広げすぎた感じがある。どこまでを作ってどこからを捨てるのかをはっきりさせるのが難しくてどのチームも苦労していた印象がある。また、アイデアを出す時間が短いので、半信半疑のまま開発を進めるのは精神的にかなりきついものがあった。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

チーム開発に大切な多くのことを学べたと思う。まずはチームでしっかりとアイスブレイクを行い、意見を言いやすい環境を作ることが大切だと思った。同じことをやるのなら簡単な技術、コストのかからない技術を使うのが有効であるというエンジニアにとって忘れやすい部分を短期間のハッカソンを通じて学べた。

参加前に準備しておくべきだったこと

自分の核となる技術を一つでも一個でも持っておけば、ハッカソンではチームを引っ張って優勝に近づけると思った。アプリよりもWebで作る場合が多いので、サーバーサイドかフロント一人で担えるレベルまで持っていけば開発の可能性が大きく広まると思った。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

エンジニアも技術ばかりではなくビジネス的な視点を持っている人が多く、バランスのとれた優秀な人が多いと感じた。エンジニアも皆明るく会社全体の雰囲気が良いものであると予想できた。採用に力をとても入れており、社会的に意義があるので入社したいと思った。自分は他人がやりたがらない分野をやりたいと思っていたので、そういう意味で燃える部分があった。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

周りの学生もとても優秀であったが、自分もそれなりに評価していただいた。文系出身ということでビジネス的な視点を持ちつつ社会的に意義の大きい仕事をすることは自分にあっていると思った。エンジニアの偉い人が今年はたくさんエンジニアを採用したいし、これからどんどん大きくして行きたいと言ったのが印象的であった。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

社員にも優しく接していただき、エンジニアをとても大切にされる会社であると感じたことが大きかった。中目黒のおしゃれな場所にあり、渋谷との交通のべんも良いのがエンジニアにはプラスに働くと強く感じた。オフィスも非常におしゃれでこういうところで働いてみたいと思った。
またメンターのコミットが尋常ではなく、誠実な人が多かったのも志望度に影響した。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップ参加者には秋から色々な形で接触が行われ、いつからでも選考を受けていいよという感じであった。また、自分をサマーインターンに誘った社員さんも面接官を勤めるという話を聞いて、選考には有利であると感じた。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンが終わった後もメールで勉強会の案内や社長の講演会に誘われるなど、個人的に多く連絡をいただいた。別の就活のイベントの際も向こうから声をかけていただき、近況について聞かれた。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

インターンシップ参加前は割と有名なメガベンチャーのIT企業でエンジニアをやろうとしていた。あまりやりがいを求めていなかったし、一つの会社で長く勤めようという気持ちもあまり起きなかったので就職活動自体にも必死には取り組んでいなかった。また自分は文系で開発経験も乏しかったので研修が充実している会社が自分には合うと思った

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

あまり志望する企業や業界に変化はなく、エンジニアとしてやっていけるのではという自信がかなり着いた。就職活動は案外楽しいものだと気づいたし、エンジニアにも多様な人がいるのだと知り、就職活動前に様々なエンジニアと話すのがかなり有効なのではないかと感じた。Web業界全体に興味があったが、ITと実生活を結びつける会社であればやりがいも感じられ、転職にも有利になると思い始めた。

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公開日:2021年3月24日

LITALICOパートナーズの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社LITALICOパートナーズ
フリガナ リタリコパートナーズ
設立日 2005年12月
資本金 3億3426万8000円
従業員数 1,625人
※2017年3月時点
売上高 87億円
決算月 3月
代表者 長谷川 敦弥
本社所在地 〒153-0051 東京都目黒区上目黒2丁目1番1号
平均年齢 33.3歳
平均給与 408万8000円
電話番号 03-5704-7355
URL https://litalico.co.jp/
NOKIZAL ID: 1682443

LITALICOパートナーズの 選考対策

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