三菱電機エンジニアリングの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全59件） 2ページ目

【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に発注元（親会社）から時間が決められてるので、とてもその時間で消化出来ない。また、仕事内容も親会社から簡単な...続きを読む(全187文字)

【良い点】
安定した企業なので、長く勤めたい人には良いと思う。部署もたくさんあり、やりたい事があれば、上司に相談し移動する事も可能。(ほとんどいないが)...続きを読む(全247文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・事務系は全国転勤があるため、ライフプランを形成しにくい。子どもがある程度大きくなっている人たちには単身赴任者も...続きを読む(全180文字)

【良い点】
有給休暇など半日単位で使わせていただけることや、OJTなど教育プログラムがしっかりしている点は、本当によい会社だと思います。
福利厚生面で保...続きを読む(全252文字)

【良い点】
残業時間はとても多いので、真面目に仕事をしていると、実力は付きました。
外資系企業から内定が出るぐらいの実力は付いたので、技術力はあるかと思...続きを読む(全198文字)

【良い点】
親会社が安定しているため、安定性はある。自己都合退職は増えつつあったが、会社都合による退職はほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全225文字)

【良い点】
福利厚生等を含めた待遇はそこそこ良い。また残業もほとんどないところも良い。技術力があるかと言われると、なんとも言えない。人によってまちまちで...続きを読む(全195文字)

【良い点】
給料やボーナスがよかった。
普通に成果を求められ続けるようなこともなく自動昇進式なので、楽していきたい人、挑戦したくない人にはおすすめ。
【...続きを読む(全188文字)

【良い点】
参加プロジェクトが終わったため契約終了となりました。最後までキチンと仕上げ納品できたのでやりがいの面については問題はなかったです。
【気にな...続きを読む(全186文字)

【良い点】
自由な気風あり。自分の意見を聞いてもらえる。但し、残業が多い部署もあり、鬱病になっている人が多い。残業を断れる雰囲気もなく、休日出勤は当たり...続きを読む(全179文字)

【良い点】
親会社の開発に携わることができ、様々な製品の開発を任せてもらえるので、設計スキル・評価スキルをアップすることができる。また幅広く技術者が活躍...続きを読む(全160文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしており安心。
三菱電機では転勤が多い印象だが、こちらは事業部採用のため、
定年まで採用された地域で働く方が多い印象でした...続きを読む(全201文字)

【良い点】
大企業グループなので、福利厚生が良い。スポーツ施設や、保養所などが全国にあり、大変便利。親会社から仕事をもらうことがほとんど（当時）なので、...続きを読む(全242文字)

【良い点】
色々な製品の設計ができるところ
良くも悪くも左エンジニアリング会社のためほとんどが図面作成のため設計技術が身につくようになる。
【気になるこ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
福利厚生が他の会社に比べて手厚い。えらべるクラブにという福利厚生制度があり、ホテルに安く泊まれたり、娯楽施設の割引などがあり、生活面でとても...続きを読む(全193文字)

【良い点】
三菱のネームバリューがあるため安定しており、競争意識を持たずまったりと仕事が出来る。給与面や福利厚生も同年代と比較しても悪くない。特に、休み...続きを読む(全219文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
志望する業務と、実際の業務にミスマッチがあり、契約継続には至らなかったため。人間関係は、割と良好。条件には、大き...続きを読む(全170文字)

【良い点】
給与や各種手当・福利厚生がよく、三菱電機のグループ会社ということもあり、事業の安定性があります。
仕事内容については配属される部署にもよりま...続きを読む(全242文字)

【良い点】
研修制度は比較的充実しているのではないかと思う。周りに技術力、業務スキルの高い社員が多いことから、一緒に仕事をすることでとても勉強になること...続きを読む(全215文字)

【良い点】手当等はちゃんと支払われるが、残業がたえなく協力し合う環境がまったくない。個人プレイで仕事を限られた時間でするしかない。わかってなくても納期に...続きを読む(全151文字)

親会社(三菱電機)からの受託設計業務が主体であるため、同様の業務を担当している親会社社員と比較し、業務権限が限られており、給与待遇も低いため、モチベーシ...続きを読む(全157文字)

出産にて退職しましたが、大変アットホームで明るく働きやすい、雰囲気の良い会社です。
行事もたくさんあり、参加率も高いです。仕事面ではきちんと整備されて...続きを読む(全274文字)

人事処遇改訂制度というものが導入され、院卒入社ならば、入社後3年以降で管理職群へ昇格させられる。つまり、残業代が付かなくなり基本給だけで生活を余儀なくさ...続きを読む(全177文字)

上長は現場のことが全く分からない人ばかりだったため、
効率の悪い指示や無駄な作業が多かった。
現場の意見を聞くこともなく、効率が悪かろうが無駄だろう...続きを読む(全197文字)

今の仕事内容・人間関係に不満をもち転職を検討することなりました。
具体的な内容を控えますが、あまりにひどいです。
あと風通しがあまりに悪く、固定され...続きを読む(全191文字)