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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三菱商事の評判・口コミ一覧(全1962件) 74ページ目

三菱商事株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

三菱商事の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.7
やりがい
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4.8
年収・評価
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5.0
スキルアップ
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4.6
福利厚生
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4.9
成長・将来性
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4.8
社員・管理職
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4.8
ワークライフ
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4.4
女性の働きやすさ
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4.4
入社後のギャップ
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4.3
退職理由
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4.4

三菱商事の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.9
やりがい
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4.2
年収・評価
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4.5
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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4.1
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.8
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.5
入社難易度
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4.5
おすすめ度
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4.2

カテゴリから評判・口コミを探す

三菱商事の 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1962

三菱商事株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年01月15日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
24年前
総務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一貫して安定性があり、経験したことの全てが役に立つ。市場におけるリーディングカンパニーであり、朝起きてから必要なことから一日を終えるまでにすべきことを教え...続きを読む(全237文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年01月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

総合商社ゆえ、ライバルは同じく総合商社の場合もあるし、各業界分野の企業の場合もある。そういった異業種混合の戦いの中で、競争優位を確保するためには、自社の強...続きを読む(全159文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎日の職場を通じて専門性を高めることができるということに対して私はやりがいを感じていた。新入社員にワンツーワンでついてくださるインストラクターの先輩方は非...続きを読む(全152文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

実際に働いていた感想を言えば非常に風通しがよくなんでもものを言えるような雰囲気がある会社だったと思う。実際に働いている人たちを見てもみな生き生きとして働い...続きを読む(全151文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年01月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

海外業務・出張が多く、ワークライフバランスの点でかなり難があった。とくに海外営業は専門的な知識と現地での交渉能力を要するため、一度配属されると配属変更はな...続きを読む(全158文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
14年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

業界最大手だけあって、レベルは高く大変だが、学ぶことは大きいかった。
学んだことは、次の会社で確実に強みになると思う。(ブランド名も含め。)
社員は雰...続きを読む(全152文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2012年01月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
14年前
秘書
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

女性としてブランド力ある会社で働けることに誇りを持っている社員が多いです。
男性社員は商社のせいか、体育会系が多いように感じます。
出産・育児休暇もそ...続きを読む(全165文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年12月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事を覚えてしまえば長居はしたいと思うほど、満足するシステムではない。
何か特定の分野では強くはなるが、やはり大きな会社ということで、専門外はやや成長が...続きを読む(全165文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年12月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
16年前
一般事務
非正社員
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣にしては、特別時給が高かったです。正直、破格といってもいいと思いました。もうこんなにいただくことはないと思います。正社員の皆さんは、もっと目玉が飛び出...続きを読む(全170文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
広告・宣伝・プロモーション
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は高い方だと思う。でも、仕事はハードであることは言うまでもない。
時差に耐えられるだけの体力、健康管理が大事になってくると思う。
キャリアは自分で...続きを読む(全194文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上手く時代のトレンドを掴んでビジネスモデルを変革してきていると思うし、その柔軟性というかしたたかさが自社の強みであると思う。ただ今後の展開はまったくわから...続きを読む(全162文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

商社は多様なビジネスを手がけているため、どの事業部、どの部門に配属されるかによってまったく労働時間が異なる。たとえば、同僚いわくコモディティトレーディング...続きを読む(全160文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年12月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

会社自体というより業界全体のワークライフバランスは証券、金融などに比べ悪くないと思われる。
仕事内容以上の年収、社会的地位を得られている気がする。もちろ...続きを読む(全150文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

趣味はゴルフなんですが、月に1から2回コースに出ております。
まだ下手で、スコアは100から105ぐらい。
上司や仕事関係者とよく行きます
ゆっくり...続きを読む(全151文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年12月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
15年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ブランドが強い
仕事はたくさんあり、自分で行動して動く
率先力が大切である
社員は皆優秀であるため 人いちばいの努力が必要であります
社風にすなお...続きを読む(全150文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年12月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

メリハリがきいているところ。いわゆる、成果を上げれば必要以上に残業や管理的な仕事が求められないところが満足している。また、出産・育児などにも理解や補助があ...続きを読む(全152文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2011年11月30日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
24年前
財務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

管理職が適切にマネジメント研修を受講されており、高い組織力を高いモラルの中で築いていました。論理的思考を尊重し、他社のマネをすることなく、時代を先取りして...続きを読む(全150文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

男社会なので、どんなに優秀でも女性は出世できません。結婚しても子供が居ない方も多く、一般職でも23時過ぎまで仕事をしていたり、部署によりますが激務です。女...続きを読む(全189文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

様々な研修が用意されていること、OJTで学んだことを実践できることがスキルアップの大きなところではないかと思う。但し、どんな会社でもそうだが、自分からテー...続きを読む(全244文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業企画の仕事自体は非常にやりがいのある仕事である。何もないところから企画をし、事業を作り上げるやりがいは言い表すことができない。しかし、何事にも適性に評...続きを読む(全150文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

人の裁量が大きく、基本的に自分でプロジェクトの方向性を決めることができる。プライベートとのバランスは難しいと感じている。海外勤務になるケースも多いので、仕...続きを読む(全151文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私が入社したころは退屈な部署に配属され仕事が嫌で嫌でたまりませんでした、何度も転職しようと思って行動をおこしていました。誰でもできるような退屈な事務作業ば...続きを読む(全158文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

私が入社後に感じたギャップですが、「仕事ってこんなに泥臭いものなんだ」と言うことです。入社前の説明会では、先輩社員があるプロジェクトのかっこいい成功談を語...続きを読む(全180文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月19日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
19年前
内勤営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

外部委託の各種福利厚生制度がありました。内容はいろいろありますのでここには書ききれないくらいなのですが、住宅補助、育児補助、持ち株制度、財形貯蓄などさまざ...続きを読む(全150文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2011年11月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

安定性がある点で入社を決めた。総合商社随一の財務内容と堅実で公明正大なビジネススタイルを貫いており、自分が働いている40年間にこの会社がなくなることはまず...続きを読む(全168文字)

1,962件中1,826〜1,850件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

三菱商事の 会社情報

基本データ
会社名 三菱商事株式会社
フリガナ ミツビシショウジ
設立日 1950年4月
資本金 2044億4600万円
従業員数 80,037人
売上高 19兆5676億100万円
決算月 3月
代表者 中西勝也
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目3番1号
平均年齢 42.7歳
平均給与 2090万円
電話番号 03-3210-2121
URL https://www.mitsubishicorp.com/jp/ja/
採用URL https://www.mitsubishicorp.com/jp/ja/recruit/
NOKIZAL ID: 1130267

三菱商事の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。