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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇や夏季休暇や年末年始休暇などをあわせて年間20日以上休むことを会社から推奨されているので、非常に休みが取りやすい。
年間20日休むと...続きを読む(全200文字)
- この投稿でわかること
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- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社インフォテクノ朝日
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インフォテクノ朝日のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社インフォテクノ朝日で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇や夏季休暇や年末年始休暇などをあわせて年間20日以上休むことを会社から推奨されているので、非常に休みが取りやすい。
年間20日休むと...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
忙しいときは残業が増えることもあるが、概ね残業が増えないように会社全体で取り組んでいる印象がある。土日は基本的にしっかりと休めるため、とても...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
部署にもよるかとは思いますが、自分がいたところはとにかく休みが取りやすかったように思います。月に2日は有給取得可能(役職問わず)、別途夏休み...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
福利厚生がしっかり整っています。グループごとに有給消化数を目標に掲げており、達成していない社員があると取得するように指導が入ります。また時短...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
コロナもあって、ほぼ全社員の在宅ワークが可能になった。時差勤務や時間休暇などもあり、事前申請は必要だが、日によって自由に勤務時間を決められる...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
時差勤務、在宅勤務、時短勤務など働き方が柔軟に選択できるので、プライベートと仕事の両立がしやすい。
また、休暇もとりやすい。所属によって違う...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
どの会社もそうですが、部署や担当するプロジェクトによって左右されることは否めません。ただ、全社として働き方改革に前向きであり、残業削減がテー...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
在宅勤務、時差勤務も認めており、働きやすい環境ではある。休みも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
私用電話で業務連絡をして...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
土日祝にもたまに出勤があるが、基本的には全社的に休み。
部署によってはシステムの稼働日に休日出勤もある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
有給休暇取得率は、非常に高く、安定して働く環境としては申し分ないと思われます。残業や休日出勤もそこまで多くないので、プライベートの時間を確保...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
バランスはかなり取りやすい。ただし部署による。
休日出勤したら必ず代休をとるよう徹底管理されている。
残業も一定時刻以降は上長の承認が必要な...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
W6M5やみんご(週1日は全員17時に帰る日)という制度があり、早帰り可能であったり、毎日は不可だが時差勤務や在宅勤務も可能である。様々な働...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
休暇がとりやすい。夏季休暇も有給をつなげて取る人も多い。時差勤務もあり、業務都合を考慮すれば、自分の都合に合わせて働くことができる。働き方改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
早く出勤して早く帰ることができるのは良い点。例えば、7時に出勤すると15時に帰ることができる。都心から遠い分、17時から出かける気にはならな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
非常に帰りやすい雰囲気で、ワークライフバランスは取りやすい。その時の忙しさに合わせて休日出勤、残業はある。忙しさは部署によって、プロジェクト...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
基本的には定時で帰宅出来ます。また有給消化については、会社として消化率の向上に取り組んでいるため、毎週1回17時代に帰宅させる取り組みや、年...続きを読む(全407文字)
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【良い点】
ワークライフバランスには積極的に取り組んでおり、年々よくなっていると実感している。有給も取りやすい傾向にあり、裁量次第で長期休暇も可能。制度...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
10年も前の経験なので、今は参考になるか分かりませんが
仕事上がりや有休の取得バランスが良い会社だったと思います。
チーム内の雰囲気も和気藹...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの推進が行われており、1週間に1回は18時、月に1回は17時に帰宅するように促している。
また、人間関係も非常に良好で業...続きを読む(全260文字)
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【良い点】
残業を減らそうとノー残業デーを所属で設定したり、
管理職が率先と早く帰るようになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が特定の...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても取りやすい環境だと思います。有給は取りやすく、早帰りも推奨されています。有給も早帰りも取りにくい雰囲気はありませ...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
比較的に有給は取りやすいと思います。アニバーサリー休暇・リフレッシュ休暇など、有給取得を促す制度もあるのに加えて、仕事を調整さえすれば、1年...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
研修制度はそれなりにしっかりしているが、これまでシステム系の勉学をやってきた人にとってはそこそこついていける内容であるが、文系出身などこれま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
就業時間が9時〜17時であることや、残業規制があることなどから、ライフワークバランスは非常に取りやすい状況である。
また、部署にもよるが休暇...続きを読む(全191文字)
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部署によるが、休みはきちんと取れる。有給休暇の取得の中にリフレッシュ休暇制度、アニバーサリー休暇制度といって事前に日付を5日間設定しておくと有無を言わず...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
多摩センター勤務となり転勤がない、満員電車を避けられる。
人柄がよく、穏やかな人が多く、人間関係で困ることはほとんどなかったこと。声を荒げて...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
入社の決め手は「社員の人柄」と「転勤なし」である。キャップは特になく、イメージ通りの会社ではあった。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
休職上がりの人には良い会社だと思う。あまり仕事もせず定時に帰らせてもらえて、給料も周りと同額出ている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一番は年収の低さ。年次が上がるにつれて仕事量は増えるが給料は増えない。ずっと初任給+残業代をもらっている気分にな...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
社員は皆さん人柄の良い方ばかりである。弊社の唯一最大の魅力であると考える。性格のきついお局がいる部署があると聞いたことがあるが、少なくとも私...続きを読む(全85文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
安定した企業でワークライフバランスを重視しながら働くことを念頭に置く場合は良い選択肢になる。
普段の業務ではCO...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
若手のうちから上流工程(要件定義や設計)のフェーズに携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会への貢献等にやりがいを...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
新卒入社の場合、OJTが3年目終了まである。先輩方も教育する視点を持って案件を振っていただいている。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
勤続年数によって一定昇進が左右される。総合評価について、1年目社員の場合は基本情報技術者試験に合格したか否かでし...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
独身の場合は、住宅補助が毎月3万円支給される。
今年度から資格試験のための休暇が新たに1日設けられた。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
介護等特別な事情がある場合や、就業先によっては在宅ワークができます。台風などで翌日の通勤に影響が出そうな時、在宅ワークできる体制のチームは在...続きを読む(全516文字)
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【良い点】
会社全体としてワークライフバランスを重視する方針があり、働きやすい環境が整っていると感じています。理念としてもその重要性がしっかり浸透してい...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
在籍時にはプロモーションに使用するクリエイティブの作成をしていました。ゲームの開発を担当されている方、プロモーションを担当されている方、デザ...続きを読む(全541文字)
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【良い点】
有給は取りやすいと思う。フレックスではないが1時間単位で時間給を取得することも可能なので、急用であっても調整さえできれば問題ないし、特に咎め...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
有休や早退などは他社より自由に取得できると思います。福利厚生も充実していて、ここより良いところはそうないと思います。
フレックスタイム制も導...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
リモートワークなどができたので(現在はわからないが)とても働きやすかった。残業等は少なかったが案件によって幅があると思う。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
大規模で負荷の高い案件に携わっていたわけではなかったため、全体としては比較的落ち着いた環境で働くことができ、休暇も取りやすい職場でした。一方...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。部署にもよると思うが、休みを取ることについてあれこれ言う人が全くいない。またリモートワークやシフト変更もできるため、プライ...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
テレワークを推進しており、案件や部署にもよるかもしれないが、フルリモートで仕事ができるのは非常にありがたい。
有給も取りやすく、理由を聞かれ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
自分の状態で採用していただける企業様を探していたので不満があることはない.有休も好きな日にとれ,残業もないので働きやすい続きを読む(全66文字)
| 会社名 | 株式会社インフォテクノ朝日 |
|---|---|
| フリガナ | インフォテクノアサヒ |
| 設立日 | 1983年4月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 574人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 井口泰広 |
| 本社所在地 | 〒206-0034 東京都多摩市鶴牧1丁目23番地 |
| 電話番号 | 042-338-3189 |
| URL | https://www.it-asahi.com/ |
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