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株式会社パソナグループ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

パソナグループの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全33件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社パソナグループの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社パソナグループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

パソナグループの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.9
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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3.9
退職理由
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3.1

パソナグループの 学生による会社の評価

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総合評価
3.5
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.1
スキルアップ
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3.5
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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パソナグループの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

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33件中1〜25件表示

株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2025年10月15日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

悪いギャップはなく、淡路島が想像以上に住みやすいとおっしゃっていた。続きを読む(全34文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
  • 続きを読む(無料)

    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月13日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    若い人が多い。
    求人と実際の業務では、内容が違う事。教育体制を整えて欲しい。
    若い人たちの休職が多い。
    辞める人...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年4月23日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    OB・OG訪問

    理想論(日本の社会課題解決)も存在するが、ビジネス思考の必要性を強く感じる。利益創出のためであれば、年功序列も必要ないとする企業方針。続きを読む(全67文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年12月9日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    直ぐに働ける時給の良い仕事を探していたので、希望通りの所につけたのはラッキーでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にありません。続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年12月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    淡路島というめちゃくちゃ自然豊かで海も近くて景色が良いところに住める事。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入る前にコンサートの企画と...続きを読む(全148文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年5月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社会の問題点を解決するという企業理念を謳っているため、利益だけではなく、社会貢献ができると考え、入社を決意しました。実際に入社し、企業理念は...続きを読む(全317文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2024年5月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    良くも悪くも自分次第なところがあり、やりたいことが明確にあれば楽しい環境だと思われる。だからこそ、意思が必要。続きを読む(全61文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2024年4月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 その他 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    企業へさまざまな派遣が経験できるので新しい環境で働くことができます。環境が案件により変わる場合がある為、変化適応できる人には向いていますが、...続きを読む(全210文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    投稿日: 2024年4月3日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    入社後のギャップはなく、人事部の方のような穏やかな人が多いらしい。続きを読む(全33文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年2月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    どこの部署も本当に人が良い。思いやりのある穏やかな空気がオフィスに流れているのが通常運転。大勢のいる場で怒号が聞こえたことは一度もない。続きを読む(全74文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2023年12月5日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 営業アシスタント 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社が大きいため派遣先がまったくないことはないと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣先を変える際に自分で探すことが多い。資格...続きを読む(全95文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    投稿日: 2023年6月2日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】意外と裁量権があるといういい意味でのギャップがある。自分のしたいと思うことは、発言すれば実現させてくれる環境があり、プロジェクトがとても...続きを読む(全158文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年4月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 キャリアカウンセラー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地方創生と人材の2つの軸を持って、社会貢献性が非常に高い仕事ができると思ったため、入社決意。続きを読む(全52文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 貿易、国際業務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にギャップはなかったです。続きを読む(全20文字)

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    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年10月8日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 その他の素材・化成品関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前は、裁量労働制で時間に融通が利いて、かつある程度稼げると聞いており、実際にシステムの利用可能時間範囲内で時間の融通を付けて仕事ができた...続きを読む(全194文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2022年9月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前に期待していたことは周りの人たちとうまくやっていけるかというところについて、周りのかたがたはとてもしんせつで、やさしいひとが多かった。...続きを読む(全205文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    投稿日: 2022年3月18日

    回答者: 学生 2023卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    座談会
    選考

    【社員から聞いた】入社理由を何人かに伺った上で、事業への関心というよりも人のあたたかさや企業理念の浸透度合いが高いことに惹かれて入社されている方が多いと感...続きを読む(全186文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    投稿日: 2022年2月6日

    回答者: 学生 2023卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    【社員から聞いた】社長の考え、又は企業理念に共感して入社された方が多いと感じました。スキルアップやお給料も大切ですが、社会の問題点を解決したいという思いを...続きを読む(全225文字)

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      社員から聞いたこと
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    --

    投稿日: 2021年12月8日

    回答者: 学生 2022卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】入社理由は、人材事業だけでなく、その他の事業も展開しており、様々な事業を経験することができると感じたからだそうです。特に、その方は、地方...続きを読む(全220文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    --

    投稿日: 2021年11月19日

    回答者: 学生 2022卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    【社員から聞いた】入社理由としては、企業理念である「社会の問題点を解決する」という部分に共感しているからというものが多いとおっしゃっていました。様々な角度...続きを読む(全161文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年8月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 経理 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前は世間の評判などからしてあまり良くないイメージではあったが、入社後は社員の方がとても真面目で会社を支えているという印象に変わった。
    ま...続きを読む(全199文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2021年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員の人柄にひかれて入社しました。選考で7回程社員の方と会う機会があり、1日は営業同行のインターンがあるので社員の雰囲気や人柄を確認すること...続きを読む(全401文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年7月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 7年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とにかく他の派遣先より時給がいい!!
    派遣先も地域によっては何ヶ所もある。
    女性が嬉しい事務職系の仕事がほとんどです。
    面接時のアドバイスも...続きを読む(全263文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 6年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社会貢献色が強い会社と言う印象だが、入社後のギャップは無く、社員一人一人が社会貢献したいと言うマインドを持っている。
    【気になること・改善し...続きを読む(全197文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年1月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    やりたいことにどんどん挑戦しやすい環境があります。年に一度自分の事業を公募で募り、プレゼンが通ればグループ内で企業ができる制度があります。
    ...続きを読む(全218文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    33件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    パソナグループの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社パソナグループの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    5.0

    投稿日: 2025年10月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    一人一人の社員さんが求職者さんに寄り添うことをやりがいに感じているようであった続きを読む(全39文字)

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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年10月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    人材事業以外にも地方創生など多岐にわたる事業を行なっているため続きを読む(全31文字)

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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年10月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    若手でも月五十時間以上残業していると教えてくださった続きを読む(全26文字)

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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 社風・企業文化

    5.0

    投稿日: 2025年10月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    職場では挨拶が飛び交っており、礼儀と明るさのある社風続きを読む(全26文字)

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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2025年10月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    ひとり親支援、配偶者に合わせた転勤を行なっている続きを読む(全24文字)

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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    社員とお話をする中で生き生きとして自分の業務を話してくださっていた。続きを読む(全34文字)

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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    大手だが、退職金がないためそこを気にする場合は気をつけた方がいいかも。続きを読む(全35文字)

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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    優しい穏やかな方が多い印象で、怖い印象が見受けられた方はいなかった。続きを読む(全34文字)

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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2025年10月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    働きやすいと社員からお話を聞いたことがあった。続きを読む(全23文字)

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    株式会社パソナグループの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    派遣社員として、さまざまな現場で経験を積み、多様な仕事に携われる点にやりがいを感じます。続きを読む(全44文字)

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    サービス(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

    マンパワーグループ株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    3年間かけて資格を3つ取得しエンジニアとしての基盤を整えるという考え方
    【気になること・改善したほうがいい点】
    資格取得後に部署が変わるので...続きを読む(全131文字)

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    株式会社綜合キャリアオプションの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    人は良い人が多い。マナーや礼儀、身だしなみに厳しいため、社会人としてしっかりとした教育が受けられる。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全109文字)

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    株式会社ロココの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 男性 1年前 サーバ運用・保守 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    若い人が多く、人となりも良い人が多かったです。
    会社規模も大きくなり大企業感が出てきたかもしれません。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全217文字)

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    株式会社スタッフサービスの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 評価・テスト(機械) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    その分野に未経験であっても見習いのエンジニアとして配属先の企業で業務を通して一から学ぶことができる。残業は配属先の業務によって発生するが、ス...続きを読む(全558文字)

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    株式会社サザビーリーグの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新規事業として立ち上げたブランドに魅力を感じ入社しました。
    部署ごとの自由な発想や挑戦する風潮は、面白く感じました。
    またアパレルだけでなく...続きを読む(全170文字)

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    スイスポートジャパン株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ひとつではなくいろんなエアラインを担当できるのが楽しい。日によっては1日3便違う国のエアラインをする
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全100文字)

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    株式会社エスプールヒューマンソリューションズの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 コールセンター運営・管理 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    求人内容で期待していた仕事内容と実際の業務が微妙に違うように感じた。単純なデータ入力が中心だと思っていたのに、実...続きを読む(全89文字)

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    株式会社フェローシップの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他人材関連職 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なし
    【気になること・改善したほうがいい点】
    Webマーケティング業界で経験を積める点や未経験から挑戦できる点に魅力を感じて入社しましたが、...続きを読む(全136文字)

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    株式会社パソナの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 貿易、国際業務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    コロナの時期に入社したせいもあるが、入社してから全く違う業務を任され、挙げ句の果てにはやめるなら今が良い。と言わ...続きを読む(全89文字)

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    株式会社テクノプロの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 研究・開発(医薬) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社会人博士制度や学会参加費支給などは魅力的だった
    【気になること・改善したほうがいい点】
    学会参加費などは業務に関わることでないと申請できな...続きを読む(全174文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    パソナグループの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社パソナグループ
    フリガナ パソナグループ
    設立日 2007年12月
    資本金 50億円
    従業員数 8,894人
    売上高 3092億4000万円
    決算月 5月
    代表者 中尾 慎太郎
    本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目5番1号
    平均年齢 34.9歳
    平均給与 628万円
    電話番号 03-6734-0200
    URL https://www.pasonagroup.co.jp/
    採用URL https://www.pasonagroup.co.jp/recruit/newly/
    NOKIZAL ID: 1131556

    パソナグループの 選考対策

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