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株式会社そごう・西武

【百貨店業界の新提案】【23卒】そごう・西武の冬インターン体験記(文系/総合職3days)No.22861(法政大学/女性)(2022/4/19公開)

株式会社そごう・西武のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2023卒 そごう・西武のレポート

公開日:2022年4月19日

インターン概要

卒業年度
  • 2023卒
実施年月
  • 2021年12月 下旬
コース
  • 総合職3days
職種名
  • 未登録
期間
  • 3日間

投稿者

大学
  • 法政大学
参加先
内定先
入社予定

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

幼少期からそごうを利用する機会が多く、百貨店の裏側を知りたいと考え、応募した。また飲食店でのアルバイトの経験から、接客業に興味があり、上質な接客を提供している百貨店業界に興味があった。3日間のインターンシップということもあり、最後までやり切れるか心配ではあったが、とりあえず応募した。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

WEBテストと録画面接があったため、事前に準備を行った。WEBテストはTG-web形式であったため、あまり対策が行えていなかった。録画面接は自己紹介とインターンシップの志望理由を述べる簡単なものであったため、あまり対策はしなかった。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

百貨店業界ということもあり、身振り手振りや表情などに気を遣い、録画面接に取り組んだ。

選考フロー

応募 → WEBテスト → 最終面接

応募 通過

実施時期
2021年12月 上旬
応募後の流れ
選考に参加
応募媒体
企業ホームページ

WEBテスト 通過

実施時期
2021年12月 上旬
実施場所
自宅

WEBテストの合否連絡方法
メール
WEBテストの合否連絡までの時間
3日以内

WEBテスト対策で行ったこと

これといった対策はしなかったが、SPIや玉手箱の参考書は一周した。

WEBテストの内容・科目

TG-web

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

計数:12問、言語:?問

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接 通過

実施時期
2021年12月 上旬
面接タイプ
動画面接・動画選考
実施場所
オンライン

形式
学生1 面接官1
面接時間
10分
面接官の肩書
なし

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン

面接の雰囲気

録画面接のため、面接官はいなかった。録画面接は3回までしか取り直すことができなかったため、スマホで何度も練習をして取り組んだ。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

明るく元気に話すこと、自分らしい表現で話すことが大事だと思う。内容よりも話し方や表情に気を付けた方が良い。

面接で聞かれた質問と回答

インターンシップへの志望理由

私はお客様に新たな気づきの場所を提供し続ける御社独自のノウハウを学びたいと思い今回のインターンシップに応募いたしました。私は飲食店での接客のアルバイトで、お客様に寄り添い、を届けるということやりがいを感じました。この経験から、「お客様に直接笑顔を届ける仕事である」ことを就職活動の軸としております。そのため伝統に固執することなく、社会の流れや変化に合わせてお客様に常に笑顔と発見を届け続けている御社の姿勢に魅力を感じました。今回のプログラムを通じて、お客様に商品を届けるための過程やノウハウを学ぶと同時に、「お客様に笑顔を届ける仕事をする」という私自身のビジョンを実現するための成長の機会にしたいと考えております。

録画面接では質問は一つだった。

最初に大学名、学部の自己紹介があったので、明るくはきはきと話すことを心掛けた。録画面接ということもあり、話す内容よりは表情や仕草などが評価基準になると思うので、気を付けた方が良いと思う。3回しか取り直せないので、スマホのカメラでしっかりと練習をしてから、本番に臨むことをお勧めする。頑張ってください!!

逆質問の時間

  • はい
  • いいえ

面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン
参加人数
20人
参加学生の大学
旧帝大から大東亜帝国、それ以下の大学まで幅広くいたが、サポートでいた内定者アルバイトの方は皆MARCHだった。
参加学生の特徴
百貨店業界に興味のある学生がほとんどという印象を受けた。社交的な人が多く、ディスカッションも活発に行うことが出来た。
参加社員(審査員など)の人数
5人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

新しいモノの売り方の企画立案型グループワーク

インターンの具体的な流れ・手順

一日目は説明とメンバーの顔合わせ、意見だし。二日目は店舗見学とグループワーク。三日目はディスカッションと発表。

このインターンで学べた業務内容

新しいモノの売り方の企画立案。

テーマ・課題

ニューノーマルに対応した新しい『モノの売り方』を考える

1日目にやったこと

始めにそごう・西武についての詳しい説明や、実際に働く社員の方のお話を聞き、百貨店業界の課題について学んだ。その後、グループに分かれアイスブレイクを行い、意見だしを行った。

2日目にやったこと

任意ではあるが、午前中は店舗見学の時間があった。店舗見学にいけない人は自宅で調べ物をする時間であった。午後はグループでディスカッションを行い、意見を一つにまとめていった。

3日目にやったこと

朝から最終発表に向けてのパワポ作成、発表練習を行った。午後にも少し準備時間があり、その後発表、フィードバックという流れで進んだ。また内定者座談会の時間もあり、先輩方に椎津門をすることが出来た。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

顧客戦略部の部長さん??

優勝特典

ぬいぐるみ

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

インターンシップ後に内定者アルバイトの方から、ディスカッション時の様子についてフィードバックを頂いた。一人一人に対してコメントをしてくださり、自己分析の役に立った。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

1日目に考えていた案が2日目にダメだとわかり、一度白紙になってしまったのが大変だった。またどうしてもインターンシップの時間内だけでは準備が終わらず、一日中企画立案について考えているのがしんどかった。新しいモノの売り方を考えると言っている割には、企画への制約が多く、難しかった。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

5名で1グループだった。初日にLINEを交換し、ライングループもあったのでとても活発的なグループだった。最後に内定者アルバイトの方から全体に向けたフィードバックとして「こんなに活発的で仲の良いグループは初めて見た」と言われるほどだった。インターンシップ後もメンバーがお互いにフィードバックを送りあうなどもあり、とてもメンバーに恵まれていた。

インターンシップで学んだこと

百貨店業界というとお客様への接客の仕事がほとんどだと考えていたため、社員さんが裏でどのような仕事をしているのか詳しく理解することができ、よかった。また、新しいことに挑戦し続けているという割には、百貨店らしいお堅い感じもあり、より百貨店業界の課題を認識することが出来た。

参加前に準備しておくべきだったこと

事前に店舗に訪れ、百貨店の強みを活かし、何が出来るかを考えておくと良いと思う。またディスカッションに慣れておくことも必要だと思う。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

そごう・西武は新入社員が必ず外商に配属されると聞いたが、実際にインターンシップで体験した企画立案が外商に活かせるとはあまり感じなかったため。また「新しいモノの売り方を考える」というテーマであったが、売り方が初めに2つ提示されており、企業と少し考え方が違うように感じたため。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

そごう・西武では接客力が高い人を求めているのではなく、柔軟な発想・新規企画への挑戦が行える人材が欲しいとインターンシップを通じて感じた。私自身の就職活動の軸とは少し外れているため、内定は出ないと感じた。また海外事業にも力を入れているため、英語が話せないことがマイナス要素であると感じた。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

百貨店の仕事というと接客というイメージが強かったが、インターンシップを通じて、お客様とは直接関わらない仕事がほとんどであると知った。やはり自身の接客でお客様を笑顔にする仕事がしたかったため、百貨店業界に合っていないと感じた。またそごう・西武の百貨店業界の立ち位置を知り、あまり興味を持てなかった。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップに参加すると早期選考に参加できる。また同窓会で模擬面接を行うことも出来るので、そごう・西武で働きたい人は必ずインターンシップに参加した方が良いと思う。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップに参加すると、同窓会や早期選考に応募することが出来る。私は早期選考を受けていないため分からないが、WEBテストが免除になると聞いた。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

百貨店業界、小売を志望していた。飲食店でのアルバイトの経験から、幅広い商品の中からお客様に合った商品を提案し、お客様に笑顔を届けることにやりがいを感じていたため、上質な接客を提供している百貨店業界に興味を持った。伊勢丹のインターンシップには参加することができなかったため、そごう・西武のインターンシップに参加することを決めた。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

社員さんや内定者アルバイトの方々はとてもやさしく、親身になって相談に乗ってくれるため、とても魅力的であった。しかし初期配属が外商ということもあり、一年目から個人外商で働ける自信がなかったため、志望度は下がった。インターンシップの参加時には「セブンアンドアイグループ」であることを強みとして挙げていたが、最近手放したという話を聞き、今後について不安を覚えた。

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そごう・西武の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社そごう・西武
フリガナ ソゴウセイブ
資本金 1億円
従業員数 9,323人
売上高 967億7600万円
決算月 9月
代表者 劉勁
本社所在地 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1丁目18番21号
電話番号 03-6272-7111
URL https://www.sogo-seibu.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130796

そごう・西武の 選考対策

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