リクルートホールディングスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全523件） 8ページ目

【良い点】
仕事に全力投球できる方が多いので、ビジネスマンとして力をつけたい人や今まで磨いてきた能力を試したい方には向いていると思う。しかしながら、大企業...続きを読む(全130文字)

【良い点】
社風も自由、ジェンダーフリーの意識、有給休暇消化率、完璧な会社です。
素晴らしい会社です。文句の付けようがありません。
【気になること・改善し...続きを読む(全136文字)

社員は本社採用された優秀な方がおおく、エリア地方には管理職と部署に1人くらいしか社員はいません。能力が高い人がおおく、マネジメント能力の高い管理職がいるの...続きを読む(全119文字)

どの人も志が高く、憧れる先輩たちであった。
みな自分がやりたいこと、ビジョンを持っており、自分のwillのために働いている印象がある。
世界的なインパクト...続きを読む(全106文字)

かなり出来る人とできない人の差が大きく、優秀な人は活き活きと働いていたが、数字を達成できない人はかなり苦しい思いをしていたとおもう。
毎週のヨミカイモかな...続きを読む(全111文字)

とても風通しがよい会社です。
事業会社なので、事業を新たに創出したり成長させるノウハウがたくさんあります。新規事業は、月に1度、全社横断の新規事業コンテ...続きを読む(全999文字)

【良い点】
各自が圧倒的な当事者意識をもっているため、大企業にありがちなセクショナリズムや不条理な意思決定が少ない。チームワークも絶妙で、各自が責任を持...続きを読む(全165文字)

とても魅力的な人が多い会社。色んな背景とか価値観とか・・・色んなタイプの人がいるので、ロールモデルやライバルを見つけやすい。文化祭的なノリと揶揄されるが、...続きを読む(全164文字)

【良い点】
上昇思考が強く、独立などを目指すには良い環境だと思います。自分が成長したいと願うか方には親身になって相談にのってくれます。達成意欲が高い人が...続きを読む(全154文字)

【良い点】
「こいつに負けたくない」と思うやつがいっぱいいること。
ある程度の裁量を若い時からもらえること。
待遇も決して悪くはない。
【気にな...続きを読む(全165文字)

中途採用で、3年半の契約社員を満了しましたが、先にも後にも、従業員に対する本部社員のホスピタリティーをあれほど感じた会社はありません。悪く言えば、末端社員...続きを読む(全276文字)

私の身の回りに関して言えば、皆が互いに協力し、目標に向かって切磋琢磨するという環境が整っていました。部署間の争いや、手柄を争って蹴落としあうような風土はあ...続きを読む(全152文字)

時代もあったのでしょうが、どちらかというと人間的スキルやロジックというより、人間的な魅力で部下をコーチング、リードする場面が多かったように思います。管理職...続きを読む(全177文字)

企業に入社し働く上で、上司や先輩の人格やかかわりというのは精神的に大きなウエイトを占めることになるだろう。私の場合だが、上司に恵まれなかったというのが本音...続きを読む(全179文字)

版元長・GM(対外的には編集長)は実質的に起業を体験することができます。
マーケティングうやマネジメントのすべてを経験することで、将来の起業の練習ができ...続きを読む(全172文字)

職場外の交流も数多くあり、風通しの良い社風であるということができると思います。特に年に数回行われるイベントは、各部署盛り上がるので楽しいです。サッカー、ソ...続きを読む(全158文字)

他社の状況は分からないが、部下へのサポートは割としっかりしていた。営業に強い会社だけあって、任されるプロジェクトもハードな営業が必要だった。私の場合、クラ...続きを読む(全169文字)

営業系の管理職については、プレイヤー時代に高い実績を残した方が多いので、経験自体は尊敬できるが、管理職としての能力を全員持っているかというと必ずしもそうで...続きを読む(全164文字)

基本、風通しはよく、イベントも多いため上司との距離が近く感じられる。
基本的に向上心が強い人が多く、企業を目指している人からは一緒に働きながらも多くを学...続きを読む(全294文字)

社内の風通しが良く、活発な社風がいいところだと思います。
一つの質問に対して親身に答えてくれる社員が多く、面倒見の良さは他社と比較しても高いのではないか...続きを読む(全157文字)

やりたいことを形にする能力が高い人が多い。それは事業開発的な業務が続々出てくることでも当てはまるし、小さなところでいけば、「いつかやろうよ」的な軽いイベン...続きを読む(全178文字)

上司や先輩などに相談する時、ただアドバイスを請うのではなく、自分はどうしたいのかというのを常に答えられるようになったと思います。常に考え自分の裁量で、自分...続きを読む(全153文字)

コミュニケーション能力が高く、圧倒的な主体性、推進力をもった人材が多く、さらにその主体性を引き出すマネジメントがうまく回っています。いい意味で、俺が俺が、...続きを読む(全214文字)

時間的拘束が多いが若いうちから経営や組織について学べる環境。入社すぐは営業を通じて、多くのクライアントの経営課題や営業戦略をいっしょに考え、経営の本質につ...続きを読む(全157文字)

社員と管理職の関係では、コミュニケーションする機会が充実していた点で
満足度が高いです。裁量権は他の会社と比べて高いほうでやりがいはあると
思いますが...続きを読む(全164文字)