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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ジョンソン・エンド・ジョンソンの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全71件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ジョンソン・エンド・ジョンソンの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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4.1
年収・評価
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4.1
スキルアップ
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4.6
福利厚生
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4.6
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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4.1
ワークライフ
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4.1
女性の働きやすさ
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4.4
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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3.3

ジョンソン・エンド・ジョンソンの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.8
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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3.7
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.6
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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ジョンソン・エンド・ジョンソンの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 71

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2020年05月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
14年前
営業マネージャー・管理職
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界での優秀なキャリアがあれば、採用に関してのストロングポイントにはなる。
又、業界内での人脈や人間関係も非常に大事で、元の会社の上長や同僚の...続きを読む(全359文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2020年03月26日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
6年前
その他の事務関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
現地法人が出来てから相当な月日が経っていることもあり、かなりローカライズ/現地化している感じが否めない。ずっといる...続きを読む(全182文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年12月15日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自由に発言できる雰囲気や機会もあり、異業界からの中途入社の方もかなり多いことから、個々それぞれが他人を尊重しながら自由闊達に仕事に取り組める環...続きを読む(全211文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年05月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い意味で実力主義の企業だと感じる。
成果を正当に評価されやりがいを感じる。若い内は自己成長させる意味でも、もってこいの企業風土だと思う。
【...続きを読む(全182文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2019年02月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
転職者が多い会社のため、色々な経験をもつ人たちが多いことから学びが多く刺激もあるのではないかと考えました。実際に転職組は何かしらの成果を残して...続きを読む(全163文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月13日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
ルートセールス・代理店営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務に慣れてくると時間の自由度が高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
カンパニーによって風土や離職率などに差がある。
ベテランは...続きを読む(全199文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒であろうとなかろうと、上下関係はなく、責任ある仕事を任せてもらえるため、やる気のある人にはもってこいであった。また、数字も容赦なく与えられ...続きを読む(全200文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年09月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
14年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業部によっては研修がしっかりしています。医療に興味のある人達の集まりのためか、知的でサービス精神の強い人が多いです。
【気になること・改善し...続きを読む(全222文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年08月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
16年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優良企業なので、会社が潰れる心配はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事時間の大半は先生との面会の待ち時間で、会えたら会えたで話...続きを読む(全209文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年07月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
その他のマーケティング・企画関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
Credoを掲げていて透明性が高いと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
掲げているCredoがあるが、それに反している人も多い。企...続きを読む(全192文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
企業としての基盤がしっかりしている。ビジネス自体が安泰である。多少縮小はしたとしても、絶対になくならないビジネス。日本でナンバーワンシェア。
...続きを読む(全179文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年03月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業成績がダイレクトに給料に反映されるので、営業に対するモチベーションが高い方には比較的向いていると思います。また、医師も色々な方々いらっしゃ...続きを読む(全170文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年01月18日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバルはさることながら、日本法人としても組織は大きい。縦割りで情報の行き来は少ないが、各部署、個人の仕事の守備範囲さ明確に定義されているた...続きを読む(全200文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年01月16日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
新規事業・事業開発
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
グローバル企業としての認知度が高く、その後の転職には有利
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に、外資系というよりは、日系企業のよう...続きを読む(全187文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年12月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
10年前
カスタマーサポート
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が充実していて、派遣でも知識を取得出来て、キャリアアップに繋がる。ビジネスマナーや電話応対など、他社でも通用するぐらい手厚い研修があるので...続きを読む(全177文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2017年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
その他の事務関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
イメージをとても大切にする企業です。転職は多いので若くして高いポジションにつくチャンスのある企業です。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全242文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年09月10日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
物流、購買、資材調達
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
外資系ですが、日本国内にも工場がありますので、一般的な外資のイメージだけではなく、日系企業的な文化もあります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全212文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2017年05月22日

回答者:
社員・元社員
男性
12年前
ルートセールス・代理店営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰でも知っている知名度の高い企業であり、オフィスも超一等地にあり、入社時に説明を受けた企業ポリシーや福利厚生制度は素晴らしいものでした。新入社...続きを読む(全286文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
MR・MS
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも仕事を任せてもらえる。意見が言いやすく、風通しがいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人が辞める。
ハードワーク、高...続きを読む(全191文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年01月19日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社した時代は業界でも圧倒的なシェアがあり、一人勝ち状態であったため、上層部からの圧力もなく、伸び伸びとしていたが、競合製品との商品力の差がな...続きを読む(全202文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年11月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
8年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手メーカーなので既に使用していただいているドクター、施設も多い。また、商品力もあるのではないでしょうか?他社の方からは羨ましがられることもあ...続きを読む(全179文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2016年07月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
18年前
マーケティング・企画系管理職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に入社前後でギャップはなかった

実力主義
結果が出ていれば、男女関係なくプロモーション可能
海外とのテレカン、コミットメント&アカウンタビ...続きを読む(全239文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
テレマーケティング
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様相談室でしたが、研修もなく、指導もないので自由に仕事ができる。
上司に意見を言わなければ、休みも自由だし、遅刻欠席も自由。
とにかくすべ...続きを読む(全395文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年12月13日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
その他の医薬・医療機器関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入社理由
ハイレベルな環境で業務を行いたかった。外資、業界トップであれば優秀な人も多く、自分のスキルアップに繋がると思った。

ギャップ
面接は突破出来た...続きを読む(全194文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年09月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成果に応じたインセンティブが高額であること
【気になること・改善した方がいい点】
福利厚生がほとんどなく、成果がでないとノルマにおわれ...続きを読む(全182文字)

71件中26〜50件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ジョンソン・エンド・ジョンソンの 他のカテゴリの口コミ

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は使いやすく、特に理由を言わなければいけないなどは全くない。消化率も全体として良いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
少...続きを読む(全173文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望すれば、能力、実績、プレゼン能力でキャリアアップできる場には立てる。自身の意見をもち、上長に事前に伝えておく方がよい。チャンスは突然やって...続きを読む(全219文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働きやすい。営業職であっても昔のような体育会系な気質は薄れてきたようにおもわれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の代わりに業務...続きを読む(全142文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年11月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
15年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自分は望むキャリアが叶えられるかどうかに大きく依存する。全員が行きたい部署に行けるわけではないので、不明瞭な理由で...続きを読む(全95文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ベース500万円くらい。達成率によってインセンティブあり。新卒より中途の方が高いが理由は不明。新卒は3年目で先発で栄転組が3名程度、6-7年く...続きを読む(全161文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年10月24日

回答者:
社員・元社員
男性
9年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも外資です。評価の透明性をうたっているものの、報酬の妥当性は低いです。入社時にしっかりと交渉することがとても大事です。アワードで表彰...続きを読む(全304文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
JJブランドがあるので、アポで断られることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての製品開発やアップデートのスピード感が遅...続きを読む(全104文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な福利厚生はついてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありません。副業制度ありますが、活用している人を見たことがあ...続きを読む(全82文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インセンティブ制度で明確に達成すればこの金額もらえるとだいたいできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は平均水準くらいですが、医...続きを読む(全182文字)

ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年10月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ママさんはめちゃくちゃ働きやすいと思います。フルフレックスなので、子供に合わせて仕事のスケジュールを組めます。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全120文字)

商社・卸(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

ゴディバジャパン株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社員、アルバイト共に女性ばかりだが、ギスギスした空気感はなく皆穏やかで優しいので、相談などしやすい。続きを読む(全56文字)

三菱商事株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年12月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
18年前
貿易、国際業務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
氷河期世代で大学を出ても事務職で商社に入る道はほぼゼロだった。大手で正社員を数年経験した後派遣での転職となったが、語学のスキルアップもでき、そ...続きを読む(全176文字)

ANAエアポートサービス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
旅行サービス関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前とのギャップという点では、とても感じています。
接客等のサービス面よりも、保安要素の保安要員としての役割を強く感じます。
業務の係員とし...続きを読む(全164文字)

株式会社ユニエツクスNCTの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
その他の建築・土木関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
重い道具やクレーンの部品を運ぶ肉体労働の仕事なので、人によっては腰痛になったりすることもあります。休みも整備の職場は月に4日しかないので、きつ...続きを読む(全298文字)

株式会社企画海の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
定時とは何だったのかと強く感じさせられる。こんなはずじゃなかったと思っている社員がほとんどなので...続きを読む(全81文字)

株式会社サンドラッグの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
同僚が多かったので、相談しやすい。
仲間がいると思うと、仕事も頑張れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
人事部の方は、感じが良く親身...続きを読む(全114文字)

興和株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分のペースで仕事ができる。長期目標は明確にあるが、日々の業務量は自分でコントロールできるので働きやすい。続きを読む(全59文字)

株式会社ハーモニックの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料なんか低くてもいいから楽に仕事したい人にとっては、最適な場所だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
物流部門は給料が低すぎる。続きを読む(全77文字)

フィリップ・モリス・ジャパン合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年12月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
4年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たばこ業界の為、安定していると思ったのと前職と比較し給与も良かった為、入社を決めました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は入社前...続きを読む(全131文字)

株式会社エーアイテイーの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
6年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
東証一部上場だったので、ある程度のネームバリューはあるのかと思った。オフィスの立地が大変よくアクセスしやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全217文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ジョンソン・エンド・ジョンソンの 会社情報

基本データ
会社名 ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社
フリガナ ジョンソンエンドジョンソン
設立日 1961年1月
資本金 80億円
従業員数 2,490人
売上高 2807億7800万円
決算月 12月
代表者 玉井孝直
本社所在地 〒101-0065 東京都千代田区西神田3丁目5番2号
電話番号 03-4411-7200
URL https://www.jnj.co.jp
採用URL https://www.jnj.co.jp/careers
NOKIZAL ID: 1130439

ジョンソン・エンド・ジョンソンの 選考対策

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