この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは期待しないほうがよいですね。部署にもよるとは思いますが、やはりコンサルティングファームなので、クライアントからいただくお...続きを読む(全272文字)
EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社 報酬UP
EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ワークライフバランスは期待しないほうがよいですね。部署にもよるとは思いますが、やはりコンサルティングファームなので、クライアントからいただくお...続きを読む(全272文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
外資系のコンサルティングファームに就職するということでかなりワークライフバランスを犠牲にした新卒生活になるのではないかと不安に思っていましたが...続きを読む(全519文字)
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【良い点】
スタッフクラスはかなり過ごしやすいです。そもそも就業時間が短い上に、残業もほとんどありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
クライ...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
私の部署は人柄的に穏やかな人が多く、助け合いの文化がありました。しかし、近年他者からの流入が多く、以前の牧歌的な雰囲気は無くなってしまったと聞...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
評価制度は非常にクリア
【気になること・改善したほうがいい点】
給与テーブルが人によって全然違う続きを読む(全54文字)
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【良い点】
業界給与水準の80%を基準として給与テーブルを設定しているとのことで、理論的には8割以上の競合他社より高い年収が与えられる。
実際の状況でもB...続きを読む(全480文字)
【社員から聞いた】戦略コンサルティングファーム出身の社員の方は、会社を一つのチームとしてとらえているため個人主義ではなく部門の垣根を越えて連携しているとお...続きを読む(全191文字)
【社員から聞いた】担当の社員の方は、テクノロジー領域に強い人材が多いためより適切なソリューションを提供できるという期待から転職したとおっしゃっていた。また...続きを読む(全194文字)
【社員から聞いた】EYはbig4の他の3つのファームと比較すると最も新しい。そのため変化のスピードが速く若手のうちから様々なことに挑戦できる環境にあり、や...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
基本的にいい人が多く、みんなで協力しようという雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
人の出入りが激しいので、またプロジェクトで一緒に...続きを読む(全109文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
外資なので人間関係はドライだと思っていたが、事業会社よりも派閥意識が強いと感じた。チームによるが飲み会も多く、そこ...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
プロジェクトによるが、ワークライフバランスは取りやすい方だと思う。プロジェクトの狭間で長期休みを取る方が多い続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性として働きづらいと感じたことはあまりないです。産休を取られている方もおります
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はまだまだ男性...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
年収自体は不満はなかった
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ役職でも社内で昇格する場合と、途中で入る場合でかなり差があると感じた。
...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
裁量は大きく委ねられるので、スキルアップは早々に可能
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が経験したい領域に携わられるかは運続きを読む(全72文字)
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【良い点】
LGBTに積極的に取り組んでおり、基本的には小さいお子さんのいる家族、パートナーなどについてをRespectし、いろいろな働き方を推奨している...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
EYグループの中のプロフェッショナルファームとして海外ファームとの連携、協力案件はそれなりに多い。M&A案件についても海外ファームがセルサイド...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
海外EYグループのネットワーク、連携により海外調査案件などは取り組みやすい。一方でそれが日本の売上にならないため良し悪しあり。
【気になること...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
リモートワーク制度推奨のため、育児とのバランスがとりやすかった。社員の中には地方に移住して、限られた数だけ出社される方などもいらっしゃったり、...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
36協定により、シニアコンサルタント以下は月40時間以上の残業は認められていない。(そのため実際、残業していてもつけていない。)今後はPCのロ...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
対外的には女性の働きやすい組織、ダイバーシティを訴求している。最近では、育休、産休も取りやすくなっている。リスクや人事チームは比較的女性の割合...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
リモートワークを推進しており、プロジェクトにもよるが働き方は自由度が高い。福利厚生は拠出年金、健保のポイントくらい。
【気になること・改善した...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
若くても、上に上がりたいと思えば周りから支えていただける環境になっているとは思います。また、昇進と共に、年収アップ、タイトルアップも実現でき、...続きを読む(全244文字)
会社名 | EYストラテジー・アンド・コンサルティング株式会社 |
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フリガナ | イーワイストラテジーアンドコンサルティング |
設立日 | 2017年1月 |
資本金 | 4億5000万円 |
従業員数 | 550人 |
売上高 | 983億5832万5000円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 近藤聡 |
本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番2号 |
電話番号 | 03-3503-1490 |
URL | https://www.ey.com/ja_jp/people/ey-strategy-and-consulting |
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