この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料が良いです。
また、能力・活躍によっては他の同期よりも多くボーナスを貰えたりします。
自分のプライベートな時間よりも給料を重視する方にはお...続きを読む(全218文字)
日本精工株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日本精工株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際に日本精工株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給料が良いです。
また、能力・活躍によっては他の同期よりも多くボーナスを貰えたりします。
自分のプライベートな時間よりも給料を重視する方にはお...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
製品については一般消費財でなく特殊な物を取り扱ってますので寡占性が高く
シェアも占めてますので大きなマスの中でのビジネスという意味ではスケール...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
当時は技術の伝承という文化があり、努力次第ではいくらでも諸先輩方からの教えや資料を漁り読む等してメーカーとして大事な事を吸収できる環境にあった...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
かなり部署に差がある。毎日同じ業務をするところもあれば、飛び込み仕事ばかりなところもある。バラエティに富んでいる。異動が比較的多いので、飽きた...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
良い点としては、わりと自分の好きなように仕事のペースを決められたと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容は単調になりがち...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
担当にまかせっきりの上司が多い感じがします。ですので自分の考えで仕事を進められる人には良い環境と思います。景気が良いときは実験機器を購入しやす...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
社内の風通しは良く、人間関係も良かったです。
部署にもよるのでしょうが、全体的に残業は少なく、家庭を持っている人も
働きやすいと思います。 社...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
ルーティーンワークで安定した業務のため、変化が苦手の方にオススメです。
家庭の事情で残業ができないことも受け入れてもらえました。
お休みが取り...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
非常に暖かさを日々日々感じて、人の個性と考え方を重視し、社員に対する様々のキャリア設計を用意してくれました。クローバルの企業でもっともっとグロ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
仕事自体は配属部署やグループによっても変わるので一概に何とも言えないが、主体的な行動を心がけていれば、周囲から認められやすい。
比較的、自由に...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
配属される部署によるが、若いうちからやりがいのある仕事を任される可能性もある。現場は、優秀な人は若いうちからリーダー等を任される。リーダー等に...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
自動車用軸受の設計を担当していたが、自動車が好きな人にはとても良いと思う。独立系であるため、各自動車メーカーとも付き合いがあり様々な情報が入っ...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
面白い点は機械を弄れる所です。
ただ工場勤務なので騒音には大分悩みます。
しかしながら、三交代勤務ですので、定時で帰れる所、人付き合いが面倒だ...続きを読む(全200文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
制服が事務なのに作業着で上だけでなく、ズボン、靴まで着用しなければいけない。総務の2人だけ古い型の制服で少し事務に...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
国内ベアリング業界トップ。世界レベルでも高いシェア率を誇る点。福利厚生・ワークライフバランスともに安定しており、メーカーの中では非常に恵まれて...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
業界大手ということで将来の不安を感じることはありませんでした。業界で確固たる地位を確立しているので仕事量も安定して高い水準です。本社・開発では...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
現場スタッフは機械も調整でき、設備改善のための製図当を作成できるため非常にやりがいはある。
仕事の自由度が高い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
派遣や正社員との距離感が近く話しやすい、相談しやすい職場でした。
仕事内容は、多少難しさもありますが、慣れればそこまで大変と思わない。
【気...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
大企業の為、安定しているが初任給はかなり安い。賞与で生活している感じでした。年功序列で年齢と共に昇給していくが甫は安くて辛かった。
【気になる...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
ボーナスがいい
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事しない年寄りが多いので年功序列というのをやめてほしい
何個削ろうと給料は年齢で決...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
残業手当基本的に支給されます。働く雰囲気も非常に良好と思います。未経験でも上司により丁寧に教えてもらいます、働きやすい会社と思います。ベアリン...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
設計業務をずっと担当していたが、軸受の専門メーカーということで、軸受に関する技術について組立メーカーよりも深堀して取り取り組むことが出来ると考...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
きゅうりょうは良い。また、意外と残業は少なめではあると思います。派遣社員だったため、社員の待遇は不明ですが、他社に比べるととても良いと、現場の...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
高い技術力は必要であるが、ボールねじの業界ではトップシェアを持っているため、すぐに倒産という心配はないです。
ただ、海外への対応もかなり重要視...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
多くの製品に使われているベアリングを作る設備の開発や、改善に携われる為、スキルアップもでき、やりがいを感じられます。
ただ、新規設計の案件は...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
管理職は部下を守るタイプが多く信頼のおける人が多かった。一方で、部長以上の人たちは出世街道に乗った乗ってないで差が大きく開いている様子が平社員...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
業界トップ、また今後も産業としては安泰で世界的にもシェアが高いので自らのキャリアと働き方を重ねやすかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
軒並み昇進、昇格する日本企業的な昇進プロセスであったため安心感はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界自体が過渡期なのにこれで...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
管理職からは最低1000万を超えるため、給与面をみると不満はないようです。
また、部下なしの管理職もあります。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
通信教育は今まで半額でしたが、今年から年1回は全額会社負担になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務も技術部のように専門...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
有休は好きなだけ取れます。
また、時間単位年休、リフレッシュ休暇、育休などは
率先してつかえる環境が整備されています。非常にホワイトです。
【...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
家族手当と住宅手当が基本給に組み込まれるため、賞与の計算に含まれるのが、良いかと思います。また、業績が悪くても最低4.9ヶ月の賞与が保証され、...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
住宅補助や学習支援など一通りの福利厚生は揃っている。新幹線通勤は可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は1万円程度で、他の大...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
年一回に昇給がある。通常の評価であれば、1万円弱ずつ毎年増えていくイメージ。
半年に一回、上司と面談し成果と反省を伝えて評価して貰う。
【気に...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
ベアリングはなくなる事がない部品なので、安定はしている。研究開発にも投資を積極的に行っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
安定志...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
大手企業の技術の方とのやりとりが多いので、かなり専門的知識が身に付きます。どちらかというと長期スパンで営業をかけていくので、いかにお客様
との...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
単純な作業の繰り返しで1度覚えると1人でできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートでも責任を持たされてミスを責められます。重い...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
旋盤を扱って職人的加工技術を習得したい人には良いと思う。自分は別の道のほうが性に合っていたので人それぞれだと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
何事にも仕組を理解しようと自分自身を追求出来る人間はとてもやりがいを感じる事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、セク...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
部署によって大きく異なるが、個人のスキルを発揮しやすい。自分の部署では、ある程度柔軟にスキルを活かせた。
仕事で慣れないことは上司がきちんと教...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
カスタマーサポート部のフィールドサポートになったらすぐに現場作業への移動を打診したほうが良い。
移動時間はまったく残業にならないため、会社に拘...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
それなりの規模感があるにも関わらず、人が少ないので、色んな経験を積める。それが転職市場でも評価される。残業が多いので、残業代で稼ぎたいという人...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
社長と株主がイコールであるため、社長の決裁を取ってしまえばやりたいことができる環境である。外部を気にしなくても良いところは良い点だと思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
技術であれば上流から下流の工程すべてに携わるので、客先との折衝経験や設備の選定・設計、現場での施工管理経験など幅広いスキルが身につく。個人によ...続きを読む(全109文字)
遊技機の製造を手掛ける会社で、パチンコやパチスロが好きな人にとっては大変魅力的な仕事だと言っていた。また、「自分のアイデアを形にできる瞬間」が、最もやりが...続きを読む(全106文字)
会社名 | 日本精工株式会社 |
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フリガナ | ニッポンセイコウ |
設立日 | 1916年11月 |
資本金 | 671億7600万円 |
従業員数 | 25,631人 |
売上高 | 7888億6700万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 市井明俊 |
本社所在地 | 〒141-0032 東京都品川区大崎1丁目6番3号 |
平均年齢 | 41.6歳 |
平均給与 | 741万円 |
電話番号 | 03-3779-7111 |
URL | https://www.nsk.com/ |
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