この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
海外部門、管理部門を経験したので経営の仕組みの理解度が深くなった。但し、人材育成という観点から行われたものではなく、異動時は、それまでの職歴が全く活かせず...続きを読む(全153文字)
いすゞ自動車株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、いすゞ自動車株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にいすゞ自動車株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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海外部門、管理部門を経験したので経営の仕組みの理解度が深くなった。但し、人材育成という観点から行われたものではなく、異動時は、それまでの職歴が全く活かせず...続きを読む(全153文字)
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とにかく人が続かない会社。転職率も高いし、辞める社員の数も多い。本社と営業所との格差も大きい。ただし、男性社会なので女性には優しい社風。残業は自己申告制で...続きを読む(全172文字)
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社内独自の教育制度があります。
有料であったり無料であったりさまざまです。
時間的にも就業時間後18時から(だったかな)や就業時間内であったりと、会社...続きを読む(全160文字)
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教育担当の部署があり、様々な研修を開催しています。
特に語学研修は英語のみならず中国語やスペイン語も開設されています。
同じ語学でもレベル別にコースが...続きを読む(全156文字)
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部門にもよりますが、かなり積極的に部門で勉強会なども開催されております。
若手を育てるためのワークショップなどもあり。
社員同士で教えあったり、ワーク...続きを読む(全171文字)
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2000年代前半に経営が悪化して苦しい時期があったが、その時も転職希望者の再就職を優先するなど、社員を大切にするところがある。社内でのCDP(キャリアデザ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
残業はすればもらえるが
仕事の内容に見合わない
働き方改革はできてないのが現実です
福利厚生も良くはない
上司が良くない
【気になること・改善...続きを読む(全186文字)
世界の物流を支える商用車メーカーとしての社会的重要性が一番の魅力だという風に感じました。続きを読む(全44文字)
商用車市場は物流の需要と共に成長が見込まれ、特に新興国での需要拡大が期待できるとおっしゃっていましたが、その一方で環境規制の厳格化やEV化の潮流への対応が...続きを読む(全90文字)
面接で聞いた印象では、いすゞは社員のワークライフバランスを重視している様子でした。友人でも働いている人がいますが、休暇が取りやすく、残業も比較的少ないとの...続きを読む(全133文字)
面接での印象や、人事の方とのやり取りから、非常にフレンドリーで風通しの良い印象を受けました。「怒る人がいない」「緩い」という表現を人事の方が使っていたこと...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
意外と実力主義というか、不出来な人を振るい落とす格好で若いうちから差がついていると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が不...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
育休・産休は問題なく使えるし、最近は男性の育休取得も応援する傾向が強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性には優しい会社だが使えな...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
海外営業は頑張れば出張にも沢山いける。
【気になること・改善したほうがいい点】
よく理解していない若手に無理矢理詰め込んで教えるスタイルなので...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの開発力がなく、今後自動車業界で生きていけるのか不安になった為。加え、異動になり顧客と対面するような仕事が...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
休みが取りやすい。フレックスも常識の範囲内であれば使い放題。在宅勤務は上長の裁量次第だが、使えると思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
とくにないです
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には放置される印象
向上心がないとしんどいとおもいます
形式上はキャリアプランや...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
信頼されると事務職であっても、やりたい業務を任せてもらえました。
【気になること・改善したほうがいい点】
企業体質としては古いです。
男性主体...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
仕事のできる人がいないのでまったく成長しないためできなくても困りません。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事のできる人がいないのでま...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
キャリアアップのための研修制度はあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
見て覚えるが基本です。また、教育制度も整っていないので資格...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
同じ業務を極められる。 トヨタ生産システムを学べる。 カイゼンなど。
【気になること・改善したほうがいい点】
ライン業務ではつぶしの効くスキル...続きを読む(全85文字)
興味を持てば他分野にも勉強できる環境が整っている。続きを読む(全25文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
3DCAD等業務で使うソフトの教育はしっかりあると思う
最近は外国語や専門知識の深掘り、マネジメント等の外部教育講座も手厚くなった
【気になる...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
研修の種類は多い。自分の興味に合わせて自分で希望して受講することが可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハイポに選ばれないとチャンス...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
外部から講師を呼んで研修を行っている。他部署の人とグループを組んで課題を解決する。普段関わりがない方と意見交換できるので有意義だった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
同じ作業に3年間従事しますので飽きや時間との戦いとなり、忍耐力がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じ作業に従事していると飽...続きを読む(全81文字)
会社名 | いすゞ自動車株式会社 |
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フリガナ | イスズジドウシャ |
設立日 | 1937年4月 |
資本金 | 406億4400万円 |
従業員数 | 41,888人 |
売上高 | 3兆3866億7600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 南真介 |
本社所在地 | 〒220-0011 神奈川県横浜市西区高島1丁目2番5号 |
平均年齢 | 40.8歳 |
平均給与 | 789万円 |
電話番号 | 045-299-9111 |
URL | https://www.isuzu.co.jp/ |
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