この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
性別問わず働ける環境であり、パワハラやセクハラといったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上はほとんど男性となってい...続きを読む(全101文字)
株式会社東芝 報酬UP
属性 |
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【良い点】
性別問わず働ける環境であり、パワハラやセクハラといったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職以上はほとんど男性となってい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
理不尽なことで怒る人は少ない印象
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるが、職場の雰囲気はとても良いとは言えない。
文句を言いなが...続きを読む(全92文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助が安すぎる。
また、副業もフリーランスなどの働き方だけであり、雇用される形式では認められていない。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
メーカーの大手企業の平均年収と変わらない金額。
ただ、平均年齢が高めになっているので、平均年収も高めになっている可能性はある。
【気になること...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
職種が向いていなかった。
若手を育てる環境がない。
若手から海外に行くことができない。
家賃補助が安すぎる。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
大手企業なので、社会に与える影響は大きい。
【気になること・改善したほうがいい点】
職種柄仕方ないかもしれないが、社内向けの仕事がとても多い。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はほとんどない。
実際に上司から話を聞いていても、数十年前に比べて福利厚生が格段に下がっている。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
有休申請は事前に行えば通る。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職の残業時間がすさまじい。また、本社は80時間以上残業している人もいる。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
今でも新たな技術に取り組んでいる所はすごいと思う。
将来につながる新たな事業が生まれる事を祈念します
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
早期退職を募集する模様
その条件が良さそうなので検討する事にした
【気になること・改善したほうがいい点】
「人を大切にします」と経営理念で謳っ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
これまで長らく、まずますの生活をさせて貰えるだけの、収入を与えてくれた事には感謝している
【気になること・改善したほうがいい点】
インフレが進...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
経理のキャリアという点では、非上場化により有報作成や開示業務がなくなることが想定され、マイナスポイント。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
特に経理は30-40代の中堅社員が少ないため若手のうちから責任感のある大きな仕事に取り組むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内承認を求めるときに数字の見せ方をよくするために明らかに無理のある楽観的な計画を組んでしまう傾向がある。よって翌...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
在宅勤務は無制限で行うことができ、急用ができても勤務中断して対応することができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
経理は決算時期、見...続きを読む(全101文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
まだ、退職はしていないが、転職活動は行っている。成長性のなさ、今後の倒産の不安、など、多くあるため、転職は必須と感...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は悪くなかったのは、過去の話。これからは、残っている社員は給与ダウンの提案がされ続けていくことは、明らか。上場...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
入社後、長期間は優良会社だった。例の事件までは、その後は 以前のこの会社とは全く違う状況に。すべては、経営層からの不適正な圧力から、イエスマン...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
充実している。それは 家電大手だったため。ただし、社宅や、そういう資産はない。住宅手当等も縮小傾向。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
伝統企業であり、ワークライフバランスは、悪くない。良くも悪くも、ハードワークではないため。この体質は変わらないと思う。
【気になること・改善し...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
成長性は、まったく描けない。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社を維持するための縮小均衡と言える事業運営を、余儀なくされ続けると思う...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中途で入社した場合、全く教育を受けることができない。入社してしばらくしたあとに、中途入社者の集合研修があるが、それ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
退職を検討している理由は社内の停滞を強く感じている部分が大きい。会社としての成長戦略が不透明であり、この会社にいていいのか不安になる。また、2...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
毎年定期昇給があり、人事制度の変更も行われている。変えようという意欲は感じられる。年収に関しては、同業他社と同水準程度は貰える。
【気になるこ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
業務負荷が大きかったことや地元に帰りたいという思いがあったことにより転職を決めたが、業務の分担の見直しや、他の事業所へ異動などにより、できる限...続きを読む(全177文字)
会社名 | 株式会社東芝 |
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設立日 | 1875年7月 |
資本金 | 2014億4900万円 |
従業員数 | 105,331人 |
売上高 | 972億1800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 島田 太郎 |
本社所在地 | 〒105-0023 東京都港区芝浦1丁目1番1号 |
平均年齢 | 45.0歳 |
平均給与 | 866万円 |
電話番号 | 03-3457-4511 |
URL | https://www.global.toshiba/jp/top.html |
採用URL | https://www.global.toshiba/jp/recruit/corporate/newgraduates.html |
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