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NTTデータ先端技術株式会社(旧:エヌ・ティ・ティ・データ先端技術株式会社)

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTデータ先端技術の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全42件)

NTTデータ先端技術株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NTTデータ先端技術株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にNTTデータ先端技術株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NTTデータ先端技術の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

NTTデータ先端技術の 職種別年収

職種別年収

企画・事務・管理系

??? 万円

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

NTTデータ先端技術の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.2
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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NTTデータ先端技術の 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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NTTデータ先端技術の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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42件中1〜25件表示

NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年10月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
選考

年俸制だが、月給がとても高く新卒にしてはいいと思う。続きを読む(全26文字)

この投稿でわかること
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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年8月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    初任給や中途入社での給料は良いと思われる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他社ではより多くもらえるところもあるため、なんとも言えな...続きを読む(全127文字)

    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年8月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    技術力、マネジメント力を評価してくれて、エンジニアとして活躍しやすい場がある。続きを読む(全39文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年8月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    年収や収入の上がり具合はそれほど高くないと感じている。続きを読む(全27文字)

    この投稿でわかること
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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年7月4日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒時点での給与は高いと感じる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    主任には入社して3~5年程度で上がっている印象。そこから上に上がる...続きを読む(全171文字)

    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月23日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的高水準であることは利点だと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価方法が不明瞭なため、自身の何が評価されているのかは分...続きを読む(全84文字)

    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月19日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    年功序列に偏らず、成果やスキルに応じた評価制度が整備されているようだ。続きを読む(全35文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年6月16日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    技術職中心のため、専門性に応じた報酬体系。30代で600〜900万円程度が目安。評価は技術力、研究成果、プロジェクト貢献度を重視し、成果主義色が強い。続きを読む(全75文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年5月25日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    ボーナスがない年俸制なので、月々の給与は高いです。ただ、住宅手当などはないのでそこは注意点ではあります。続きを読む(全52文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業他社よりやや高い
    ただし,非常に高いわけではない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に年功序列なので,若くして給料高くなるこ...続きを読む(全87文字)

    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年5月22日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン
    説明会

    年俸制で、新人時の年収から非常に満足できる金額をいただけるようです。続きを読む(全34文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年5月17日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    NTTデータグループ内でも比較的安定した給与水準。年功序列要素が強めである。続きを読む(全38文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年4月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    年収は同業界と比較して平均以上は貰える。しかし固定残業代も多めなので確認必須。続きを読む(全39文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2025年4月6日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    NTTデータグループ内ではそこまで高くなさそう。しかしSE職が営業職と比べてかなり年収が劣っている印象。東京勤務であればもう少し欲しいイメージ続きを読む(全71文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年2月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒入社から数年間は、給与や役職に大きな変動は見込まれません。これは、多くの企業が新入社員に対して一定の研修期間や基礎的な業務経験を積む期間...続きを読む(全361文字)

    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2025年2月17日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    NTTデータの子会社の中では高い方で1年目で年収400万程度です。続きを読む(全33文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2024年9月24日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    選考

    年俸制であり、初年度から400万近くもらうことができるため、新卒の中では高い方だと思う。続きを読む(全44文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2024年6月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    始めは高いが、30代過ぎたあたりから周りとの差はなくなっているイメージ続きを読む(全35文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    2.0

    投稿日: 2024年2月26日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    インターン

    年俸制のため、ボーナスなどはないようです。年収に関する不満を社員の方が漏らしていました。続きを読む(全44文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2024年1月24日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    選考

    年収はnttデータ子会社の中でも高く、平均的に見てもかなり高い。続きを読む(全32文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年10月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ベースが高い点を評価。
    部門目標に対してそれなりの実績が示せればコンスタントに上がっていく
    【気になること・改善したほうがいい点】
    半年に一...続きを読む(全142文字)

    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2023年10月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    年収に関して、nttデータグループの中で高い方に位置する。
    評価は最初は年功序列だが、中途が多いので途中から実力主義続きを読む(全59文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2023年10月15日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会
    選考

    初任給は平均的だから、徐々に周りと差がついてくる。
    評価としては、部署によって異なると話していた。続きを読む(全50文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2023年6月8日

    回答者: 学生 2024卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    【社員から聞いた】レベルが低い社員は600万円どまり。

    【本・サイトで調べた】平均年収は600万。

    【イベントや選考を通して感じた】中途より新...続きを読む(全87文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年4月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 7年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    それ程高くは無いです。ただ安定はしています。
    基本、給与は下げられること無いと思います。
    休みなどもしっかり取れるのはいいです。
    仕事は仕事...続きを読む(全220文字)

    42件中1〜25件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    NTTデータ先端技術の 他のカテゴリの口コミ

    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    選考

    親会社のNTTデータの案件をいただくことが多い点がやりがい。続きを読む(全30文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    選考

    401kを導入したり、NTTパッケージのような旅行補助もあるのが良い。続きを読む(全35文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    選考

    女性の働きやすさの賞みたいなのを受賞されており良いと思う。続きを読む(全29文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    投稿日: 2025年10月14日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    選考

    研修制度がとてもよく、若いうちから経験を積める。続きを読む(全24文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年9月15日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    在籍時は、親会社のNTTデータ関連の仕事が多くNTTデータ先端技術としての独自の事業というのはそこまで多くなかった。
    そういう面では大きな成...続きを読む(全193文字)

    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    クラウド、アジャイル、ローコードなどの先端技術に対応したアーキテクチャ構築力を強化しており、AI活用や宇宙分野への展開など新領域にも積極的続きを読む(全69文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    5.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
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    NTTグループの福利厚生が充実しており、旅行補助や健康支援、育児・介護制度などが整備されている続きを読む(全47文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
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    フレックス制やリモートワーク制度も導入されており、柔軟な働き方が可能続きを読む(全34文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    4.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
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    業務時間内に年間50時間の学習時間を確保できる「プロフェッショナルタイム」制度もあり、自己研鑽を支援する体制が整っている続きを読む(全60文字)

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    NTTデータ先端技術株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    若手でも技術力を活かして活躍できる風土があり、社内コミュニティや交流イベントも活発
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    IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ

    株式会社SHIFTの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 品質管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年俸制で賞与込みの年収を12分割して毎月支給される。評価制度はしっかりしている
    【気になること・改善したほうがいい点】
    賞与や確定拠出年金を...続きを読む(全128文字)

    アンドール株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 社内SE 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昇給の幅はかなり小さいです。
    同年代と比べると年収も低いです。
    目標設定が半期ごとに課せられます。
    高い目標を設定し、達成することで賞与のボ...続きを読む(全178文字)

    株式会社ボードルアの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社が指定した資格(CCNAやCCNPなど)を取得すると手当がもらえる仕組みがあり、次の段階へ進むうえでやる気が出る!
    資格を取ったあと給与...続きを読む(全206文字)

    NECフィールディング株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2004年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 21年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    地方での就業でしたが、給与体系は関東圏と同じだったため、比較的高い給与体系だったと記憶しています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ...続きを読む(全130文字)

    株式会社オプトの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ■ 収益構造と労働環境の乖離について
    直近の決算データ(第31期有報・第32期中報)を分析すると、経営陣の意図が...続きを読む(全952文字)

    株式会社Aimingの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私が在籍していたころは、社員の管理者ではなく社員同士がお互いを評価するシステムだったので、互いに純度の高い評価を出し合えていたと思う
    【気に...続きを読む(全140文字)

    株式会社システム・サイエンスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社規模に比べて年収は高かったのではないかと思う。同期の中には4年目くらいで年収500万円超えている人もいた
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全120文字)

    株式会社colyの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 CGデザイナー 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度が頻繁に変わるので、目標が立てづらかったです。通常業務もある中で急な変更も多々あり、目標設定や面談のスケ...続きを読む(全123文字)

    日本オラクル株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新卒で入ると、数年は平均よりも全然高い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    営業であるにもかかわらず、インセンティブの計算方法がブラック...続きを読む(全96文字)

    ジャパニアス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一定期間残っていると年収が上がる体系になっています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    頑張っていても年収が上がらないのに、離職を盾に...続きを読む(全87文字)

    回答者別の学生からの評判・口コミ

    NTTデータ先端技術の 会社情報

    基本データ
    会社名 NTTデータ先端技術株式会社
    フリガナ エヌティティデータセンタンギジュツ
    設立日 1999年8月
    資本金 1億円
    従業員数 635人
    売上高 756億1549万8000円
    決算月 3月
    代表者 藤原遠
    本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号
    電話番号 03-5843-6800
    URL https://www.intellilink.co.jp/home.aspx
    NTTデータ先端技術は1999年8月設立のIT・通信業界に属する企業です。従業員数は635人で、売上高は756億1549万8000円になります。
    NOKIZAL ID: 1133658

    NTTデータ先端技術の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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