回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
まず、会社の方針や文化との適合性に不満を感じています。また、キャリアの成長や挑戦の機会が限られていると感じています。さらに、労働環境や働き方...続きを読む(全130文字)
マクセル株式会社
社員・元社員によるマクセル株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際にマクセル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
まず、会社の方針や文化との適合性に不満を感じています。また、キャリアの成長や挑戦の機会が限られていると感じています。さらに、労働環境や働き方...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
退職の旨を伝えた際、同僚も上司も快く受け入れてくれた。
人柄の良い会社だったので、離れるのは惜しかった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
安定はしてある。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんどんもの作りから離れていって、他社から製品を購入して販売する、商社化している。...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
町工場みたいな所なのでパワハラが横行している。少し良くなったが上司に部署移動希望をしたが対応してくれなかった。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事業に将来性が無い。良くも悪くも身内に甘く、事勿れ主義です。
事業と人材の将来性の無さに嫌気が差した優秀な人から...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
あまり仕事ができなくてもそれなりにお給料がいただける点。ゆるく働きたい人は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部に...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
kgあたりの輸送金額が上昇することを確認した。 →請求書データから積載率・輸送費グラフを作成し、フォワーダーと出...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
会社の業績不振から早期退職制度を利用して退職。好条件にて退職金の上乗せあり。定年まで残り少ない社員にとってはかなりの優遇措置。退職後は2年間...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
給与がそれなりに頂けるところ。社内の雰囲気は悪くなく、ぎすぎすしていない。残業はあまりなく、定時に帰れます。京都の建屋は新しく綺麗で働きやす...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
日立の連結対象グループ会社だったが、リーマンショックのあと、日立製作所が製造業最悪の赤字を出して、グループ事業再...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司に気に入られるか気に入られないかによって、将来が決まります。
気に入られている内は仕事も多くまわってきます。...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
休みが取りやすいところ
休みが多いところ
福利厚生は充実している
若手がいないのでライバル少ない
残業代は出る
【気になること・改善したほう...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
福利厚生は充実しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業は当たりまえのようにありましたし1時間程度ならつけるなという空気が漂...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
退職金はきちんと出ます。日立グループの福利厚生制度がOBでも一部利用可能。現在でも利用しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
仕事のできる社員は、どんどん仕事を任され、自由に自分のキャリアを積んでいくことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこの企業...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
学歴に関係ないこと、グループで一つのテーマについて解決していくスタイルは今でも良かったと考えます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
イエスマンであれば比較的楽に仕事が出来る。意見や改善点を言ったりするとどんどん煙たがれ最後は潰される。出来る人はイエスマンに徹していれば出世...続きを読む(全269文字)
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【良い点】
福利厚生が充実、結婚している人は家賃補助50パーセント。あまり仕事を辞める人が少ない。仕事は忙しいがやりがいもあると思う。
【気になること・...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
良くも悪くも、大企業的でした。
本店は大阪の郊外で、競争社会ではある意味大変かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全に...続きを読む(全144文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
2014年に再上場し、安定性が有るように見えますが、原価が上がっているため、実利は年々下がっています。
将来性...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
開発業務担当でしたが、量産立ち上げ、クレーム対応、不良品対応、顧客対応、サプライヤー対応など幅広く経験できます。自分で手を上げればどんどん...続きを読む(全361文字)
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事業の将来像が見えなかったこと、既に成熟市場製品の製造販売しかしていない状況であったが、
従業員一律に過去の成功体験にとらわれて危機感がなかった。
...続きを読む(全157文字)
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そもそも内定時の手当と実際の手当に差があった。採用担当とはメールでやりとりをしていたが、書面ではなくこのメールで了承いただきたいとの話があり、それにのっ...続きを読む(全244文字)
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ワークライフバランスはありません。サービス残業が相当あります。他の事業所では過去に労働基準監督署が入ったこともあったそうな。仕事量がどれほどあっても、あ...続きを読む(全226文字)
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入社前と入社後で特にギャップがなかったが、職場の連携がうまく機能しておらず、時間ロスや納期の遅れ、プロジェクトの長引きが多々あったように思います。
ま...続きを読む(全165文字)
開拓者精神を忘れず大切にしており、驕らず1歩1歩進んでいるところが魅力。パスポートICチップを制作している会社が国内2社あるうちの一つ。続きを読む(全68文字)
かなり時代の流れを読んだ経営を行っているので将来の心配はあまりいらないだろう。続きを読む(全39文字)
初任給は26.9万円であり、比較的高水準。続きを読む(全21文字)
在宅勤務には手当も支払われ、リフレッシュ休暇などもある。続きを読む(全28文字)
フレックスタイム制や時差出勤などが認められており、自身の生活にあった仕事スタイルを選べる。続きを読む(全45文字)
電池事業では、一貫して作製するため完成した製品を見れる点が魅力。続きを読む(全32文字)
電池市場がホットであり、マクセルでは一次の全固体電池が強みであると感じた。続きを読む(全37文字)
初任給は良いが、年収を調べた限り昇給の上がり幅が低いと感じた。続きを読む(全31文字)
年間休日120日以上あり、家賃補助やカフェテリアプランがあるので比較的良いと感じた。続きを読む(全42文字)
ライフステージに応じて働き方を選べる制度が整備されており、フレックスタイム制度が良い点。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
良い点はすぐに辞めれること。代わりはいくらでもいます。思い立ったらすぐに辞めた方が時間の無駄になりません。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
・高給与。近年人事評価制度が刷新され、査定に応じて給与+賞与に倍率あり。
・フレックス、在宅勤務可能。
・有給は取得しやすい。必ず取得しなけ...続きを読む(全500文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度。しっかりと整っておらず曖昧な評価制度になっている。マネジメントもうまくできていない場所が多く配属によっ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
家賃補助や食堂があり、夜中でも食堂を利用できた点など、福利厚生がしっかりしていた
【気になること・改善したほうがいい点】
倒産寸前でも社員に...続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
早期退職優遇制度を実施しているので、慎重になりうるケースがあると思います。本当は実施されないのがベストですけど……続きを読む(全77文字)
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【良い点】
退職を決意するにあたり、業務の引き継ぎやチームへの影響を考えると迷う点もありました。しかし、上司が丁寧に相談に乗ってくれたことや、人事の方が...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
期間工だった為、配属される場所によって働きやすさは変わってくる。良い所に配属されると、周りの人達もとても親しみやすく、仕事は多分どこの部署で...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
頭が硬い人が多くスピードを求められるが進めるために資料等を作るのに時間がかかる
【気になること・改善したほうがいい点】
恒久対策をする際にど...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
特にない。良い点があれば今でも残っていたと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
休日の電話対応や富士通の資本が抜けることによることを...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
60歳で引退できるなら特に問題は無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
60歳で引退できるなら特に問題は無いか、年金受給のデフォルト...続きを読む(全140文字)
| 会社名 | マクセル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | マクセル |
| 設立日 | 1960年9月 |
| 資本金 | 122億300万円 |
| 従業員数 | 3,700人 |
| 売上高 | 1298億600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 中村 啓次 |
| 本社所在地 | 〒618-0071 京都府乙訓郡大山崎町字大山崎小字小泉1番地 |
| 平均年齢 | 44.8歳 |
| 平均給与 | 746万円 |
| 電話番号 | 03-5715-7031 |
| URL | https://www.maxell.co.jp/jpn/ |
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