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さすが日本を代表する大企業。住宅補助などの福利厚生は国内トップクラスだと社員の方も話しており、安心して長く働ける環境は整っていると感じます。続きを読む(全70文字)
株式会社NTTドコモ
株式会社NTTドコモの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
さすが日本を代表する大企業。住宅補助などの福利厚生は国内トップクラスだと社員の方も話しており、安心して長く働ける環境は整っていると感じます。続きを読む(全70文字)
通信という基盤は盤石で、dポイント経済圏なども強いです。ただ、競争が激化する中で、巨大組織ゆえのスピード感が今後の課題になりそうだと感じました。続きを読む(全72文字)
お会いした社員の方々は皆、落ち着いていて余裕があるように見えました。休暇も取りやすく、プライベートも大切にできる文化なのだろうとお話から感じ取りました。続きを読む(全76文字)
真面目で理知的な人が多く、非常に落ち着いた社風です。良くも悪くも「スマートな大企業」という印象で、ガツガツした雰囲気はあまり感じられませんでした。続きを読む(全73文字)
通信技術を活かし、通信以外の分野でも事業を拡大しているため、やりがいがある。続きを読む(全38文字)
家賃補助が高い。残業も少ないため、就労環境は整っている。続きを読む(全28文字)
部署によってはフルリモートも可能らしく、働きやすいといえる。続きを読む(全30文字)
女性社員が多く、リモート体制も整っているため、出産後も復帰がしやすい。続きを読む(全35文字)
社員のコミュニケーション能力が高く、明るくハキハキとした人が多い。続きを読む(全33文字)
通信というものは社会の大きな基盤となるので、それらを支えられるという意味では非常にやりがいを感じることができる。続きを読む(全56文字)
社内公募制度があり、自ら新しいキャリアに挑戦することができる。続きを読む(全31文字)
新しく参入してきた楽天モバイルなどとの価格競争が起こっている。続きを読む(全31文字)
フレックスタイム制やリモートワーク制度も充実しており、ワークライフバランスが良好である。続きを読む(全44文字)
安定志向が強く、年功序列の文化が根付いている。続きを読む(全23文字)
通信インフラの最先端に関わり、社会の情報基盤を支える仕事。続きを読む(全29文字)
業界トップクラスの報酬体系。成果と能力を適正に評価。続きを読む(全26文字)
充実した福利厚生と健康管理制度で社員をサポート。続きを読む(全24文字)
5G・6G普及で成長期待。競争激化や技術革新対応が課題。続きを読む(全30文字)
柔軟な勤務制度や休暇取得推進で働きやすさを重視。続きを読む(全24文字)
携帯事業など、日々の生活に根ざしている事業に携われる。社会に貢献している感覚を感じられると思う。続きを読む(全48文字)
リモートワークが幅広く行われているとのことで、柔軟に働くことができそう。続きを読む(全36文字)
国内の携帯事業は成長を見込みづらい。通信事業以外の新たな収益源を生み出していく必要があると思う。続きを読む(全48文字)
残業時間が少なく、プライベートも充実させることができそう。続きを読む(全29文字)
企業をより成長させたいという思いから、チャレンジを積極的に促す雰囲気があると感じました。続きを読む(全44文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
悲願であるドコモ経済圏確立のため、銀行業など国内金融サービス拡大の足固めができている。NTT法改正の流れの中で従来の半官半民的なビジネスから...続きを読む(全219文字)
| 会社名 | 株式会社NTTドコモ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティドコモ |
| 設立日 | 1991年8月 |
| 資本金 | 9496億7950万円 |
| 従業員数 | 7,767人 ※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在) |
| 売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉澤 和弘 |
| 本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 平均給与 | 872万円 |
| 電話番号 | 03-5156-1111 |
| URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
| 採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |
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