この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を思いやれる上司が少ないと思う。
ハラスメントに抵触するような上司は減ってきていると思うが、管理職には一定数い...続きを読む(全81文字)
株式会社NTTドコモ 報酬UP
株式会社NTTドコモの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員を思いやれる上司が少ないと思う。
ハラスメントに抵触するような上司は減ってきていると思うが、管理職には一定数い...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
廃れることのない通信事業は安定性があり、魅力的
大きな案件を任せて頂くことも多く、事業の大きさが窺える
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
派遣社員含めコンプライアンスなどの基本的な講座を受けることができるため対外的にみても信頼感があり安心できると思う。非常に良い環境だと思う。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
定型業務が多いが、希望すればスキルアップのためさまざまな仕事を任せてもらえると思う。派遣という垣根を超えて業務を行えるので派遣として働いている...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
長く働く人も多いため、ライフステージの変化にも寛容だと感じる。特に子供がいる人や、介護に関する理由での早退遅刻など、事情や働き方を事前に上司に...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
基本的に在宅勤務でも出社でも選ぶことができるのでプライベートと仕事を両立することができる。どの年代の人でもマッチする働き方だと思う。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
日々いろんな方が来店されるためやりがいは感じます。
関係構築がお上手な方や接客が好きなかたは
ショップスタッフとしては楽しく日々仕事が出来ると...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年収自体はあまり高くないですが日々いろんなお客様が来店されるためやりがいは感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業務内容の...続きを読む(全393文字)
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【良い点】
女性活躍に関する福利厚生(産休育休等)は完全に整っており働き続けていくにあたっては全く問題はない。また、身近に女性管理職や女性先輩社員は多く、...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
昔はかなりよかったが、子会社化する前からすでに改悪された。あまり魅力はないが、他企業から比べるといいのかもしれない。社員持株制度がある。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全員ではないが、管理職のなかには、どうやって昇進できたの?と疑問に思わざるをえない人が結構いる。それをみると、ここ...続きを読む(全96文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
待遇の悪化がはなはだしい。新しい評価制度もパフォーマンスでしかなく、透明性はないと感じる。結局、上司に気に入られる...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
この会社にいても、成長できる自分が見えない。待遇もかなり悪化しており、昔のように福利厚生や給与の魅力がなくなったと思う。続きを読む(全80文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有休を取りやすいので、プライベートのことも取り組みやすい。残業も少ない。フレックス制度をうまく活用すれば、育児や介護もしやすい。続きを読む(全70文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
何で利益を得ていくのかがいまいち見えない。通信費は頭打ちになりそうだし、将来性は心配なところがある。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
いきなり畑違いの部署に飛ばされることがある。やりがいをもてといわれても、合う合わないはあるし、会社の駒として使われ...続きを読む(全83文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇は取りやすく、フレックスなどの制度も充実しているため、女性も働きやすいと思う。管理職に上がるひとも多い。離職率も低いのではないか。続きを読む(全73文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕方なくありません。納得しないでください。 それは、労働基準法違反です。 1ヶ月に1回しか、有給休暇が取れないの...続きを読む(全681文字)
30歳800万円、40歳1100万円程度であるとお聞きした。続きを読む(全30文字)
30歳あたりまでは家賃補助が45,000円ほどいただけることが非常に魅力的である。続きを読む(全41文字)
テレワークに力を入れており、非常に働きやすいと感じた。続きを読む(全27文字)
男女の比率があまり差がないので働きやすいと思う。続きを読む(全24文字)
非常に穏やかで頭の良い人がいいと感じた。続きを読む(全20文字)
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【良い点】
NTTで長く過ごせば他では使い物にならない人材になるとよく聞くが、まさに現実そのものである。
基本的にはルーティンワーク中心、新規事業に取り組...続きを読む(全481文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社宅があり、非常に安いので、若い方は非常に助かる制度だと思う。
社宅を出たとしても住宅補助があり4万円程度もらえる。パートナーが居る場合は7万...続きを読む(全141文字)
会社名 | 株式会社NTTドコモ |
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フリガナ | エヌティティドコモ |
設立日 | 1991年8月 |
資本金 | 9496億7950万円 |
従業員数 | 7,767人 ※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在) |
売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
代表者 | 吉澤 和弘 |
本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
平均年齢 | 40.2歳 |
平均給与 | 872万円 |
電話番号 | 03-5156-1111 |
URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。