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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スキルアップ研修が割と選べたように思う。積極的にスキルアップを目材している人は、研修の実施をこまめにチェックすると割と多くの機会があるように...続きを読む(全212文字)
TIS株式会社
TIS株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
スキルアップ研修が割と選べたように思う。積極的にスキルアップを目材している人は、研修の実施をこまめにチェックすると割と多くの機会があるように...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
健康保険の福利厚生が小さくはなってきたが、といっても十分恵まれている方。またなんやかんや、制度を使いやすい環境ではあったと思います。
制...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
女性の割合が多く、全社的に2割程度の比率となっており、多くの女性が活躍している。育児休暇、時短勤務などの福利厚生もしっかりしており、取得実績...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
SIに携わるエンジニアとしてビジネススキル及び技術力を身につける事ができる。また、社内にいる人はいい人が多い為、人間関係で問題になる事は少な...続きを読む(全224文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
3社合併後の社内の横連携はあまり積極的にされているとは言えず、各個人のコネクション次第となっているのが現実。ソリ...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
産休・育休が取得しやすい環境です。復帰後もフルタイムで働けるし希望すれば転勤も含めて配置転換が考慮されます。女性自体は少なめですが、おおらか...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
システム導入のフェーズは会社としてレベルが高く、SE領域のスキルは身に付けやすい環境であった。若いうちから重要なポジションも担当できる。
【...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
残業代はすべて支給されること。
【気になること・改善したほうがいい点】
■賞与について
賞与額は、半期の評価によって支給月数が決められるが、...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
部内で結婚して子供のいる女性は、全員産休・育休をとって復帰している。さらに復帰後も、子供が熱を出した際や保育園から連絡があった際は早帰りして...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
女性だからといって特別扱いされるようなことはあまり無いように思う。むしろオープンに発言をすることが好まれている。産休は普通に取れるようだ。...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
賞与が年に2回2ヵ月分以上出ることが多いので、その点は納得している。ただ月給が同世代に比べてかなり低いと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
別に悪い点はないと思います。ちゃんと育休は認められていましたし、出産しても復帰する方は普通に見受けられました。ただ、やはり職業柄長期労働気味...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
家賃補助もあったので、真面目に働いていると自動的にお金が貯まっていく環境でした。
業界内部他社と比較しても福利厚生も賃金も申し分なく、良い会...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
ワークライフバランスがとれるかどうかは、アサインされる業務によります。提案時だったり、案件が逼迫していると、23時、休日出勤は普通にあります...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
プライムで仕事を請けている。
大規模プロジェクトが多く、プロジェクトマネジメントを習得するには良い環境である。会社としてもプロジェクトマネジ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
SIベンダー特有の構造で、業界全体からみると高いほうであると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
相対評価であり、ハイパフォーマー...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
仕事内容も、昇格のしやすさについても男女差はほとんど感じられなかった。
過程を持つ女性のためには時短勤務制度が充実しており、子供が小学校の高...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
福利厚生が大手だからなのか、しっかりしています。子育て手当て、インフルエンザの予防接種の費用などは負担などは一部負担してくれます。
部署にも...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
現在のホールディングスになる前のインテック社に法人営業として在籍していました。割と自由な教育、営業スタイルで伸び伸びと仕事をさせて貰った事...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
風通しのよい感じ。上司部下の垣根が低く、よく飲みにいったりしている。イベントごとをする部署の結構あるよう。仕事上も相談しやすく、上司が話を聞...続きを読む(全406文字)
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M&Aを繰り返しているため組織間で温度差が激しい。様々な事業に手を付けているのでいい現場に巡り合えれば楽しく働けるが、そうでない部隊の配属になるとキャリ...続きを読む(全189文字)
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家賃補助は東京地区で3万円程度、関西地区で1万5千円程度。
家族手当として第一子には1万5千円、第二子以降は1人1万円が支給される。
持株会について...続きを読む(全104文字)
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比較的ワークライフバランスは調整しやすかったが、プロジェクトによる。
同期には毎日終電当たり前の人もいる。一方で私のように毎日19時くらいに調整かつ月2...続きを読む(全105文字)
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普通の企業では経験できないような大規模のシステムの設計からリリースまで経験できました。古い言語を使っていましたが、現場の優秀な方と一緒に経験できたので、...続きを読む(全122文字)
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所属している部門に限った事では無いと思うが、外部研修の一覧があって、参加したい人が立候補して参加する形式。
それ以外、目立った研修、教育施策は皆無。意識...続きを読む(全121文字)
| 会社名 | TIS株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ティアイエス |
| 設立日 | 2008年4月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 19,843人 |
| 代表者 | 桑野徹 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
| URL | https://www.tis.co.jp/ |
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