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産休育休が充実していて、女性にとっても働きやすい会社だと思います。また、通常の休みも取りやすく、子供の行事に参加している人が多い印象があります。基本的に...続きを読む(全109文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ＴＩＳの評判・口コミ一覧（全2659件） 60ページ目
ＴＩＳ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
ＴＩＳの 社員・元社員による会社の評価
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ＴＩＳの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.6
- やりがい
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- 年収・評価
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3.3
- スキルアップ
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3.7
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
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- 社員・管理職
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- ワークライフ
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3.8
- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
-
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人間関係は良好であった。パワハラやセクハラは聞いたことがない。現場でも、上司から帰宅を促されることがあったりと、寛容な雰囲気である。が、まれにかなりアク...続きを読む(全108文字)
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やはり業種柄残業などは非常に多い。有給も取れるが、忙しさに負けて思ってたより取れない。仕事があるだけ幸せなのかもしれないが、もう少し残業を減らせるような...続きを読む(全119文字)
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福利厚生に不満は一切ないと思います。
残業代も分単位で管理しています。
ただし、上位職になればなるほど、福利厚生のリフレッシュ休暇などが取りづらいことも...続きを読む(全114文字)
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人のいい人が多く人間関係に苦労する事はなかった。ただ、上層部のマネージャ層のスキルが低く、数年経験すると優秀な人材から退職していく。新入社員やマネージャ...続きを読む(全104文字)
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概ね「エンジニア」というよりは、「プロジェクトリーダー」量産体制という感じで、早ければ入社2、3年でパートナー企業の管理に重きをおくべし！といった扱いを...続きを読む(全114文字)
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経営陣は成績が悪くても交替はない。
責任の所在が不明に思え、不安になる。
過去の経営陣の人事異動をご覧頂ければ一目瞭然ではあるが、残念ながら会社の成績は...続きを読む(全206文字)
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部署異動、事業本部異動はほとんどなく、社員のキャリアの融通はきかない。常駐勤務となるとほとんど本社との関わりはなくなり、客も知識や経験のある常駐者を離し...続きを読む(全161文字)
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規模並の住宅手当や交通費など豊富な福利厚生はありがたい。
しかし、社内の制度は大手特有のスピード感で、ガチガチなルールで縛られているように感じた。何をす...続きを読む(全172文字)
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福利厚生は施設の割引など、それなりに充実しているが、現在の主要になりつつある自分で選べる系の福利厚生はほぼないといって良い。
マジックキングダムもあるが...続きを読む(全152文字)
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ワークライフバランスはとりやすい。部署やチームによるが、基本的には土日休み、残業は月平均３０時間程度と少ない。最近は全社的にも残業時間に厳しくなってきて...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
周りの人から吸収できる環境があり、成長できる。
チームで仲が良く、部署同士の連携も盛んに行われている。。
チームワークで周りの人と協力...続きを読む(全156文字)
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TIS、ソラン、ユーフィットの三社合併し、企業風土がバラバラ。
ユーフィット、TISは似ているが
スキルも文化もソランは底辺でソランだった社員は積極...続きを読む(全259文字)
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【良い点】
入社後、3ヶ月間の新入社員研修が行われ、部署に配属されたあと、OJTが行われた。
そのため、文系大学出身でも、ある程度、業務について学習...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
業務が体系付けられている。良くも悪くもマニュアル化されているのでマネジメントから開発までそれぞれの役割の中で標準化に則った活動をしていれば...続きを読む(全260文字)
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【良いこと】
福利厚生はちゃんとある。
残業代も全額支給される。
【気になること・改善した方がいい点】
責任の大きさと、給料が見合うのかはわからな...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
有給休暇については自分で業務スケジュール調整ができるのであればほとんどの場合取得を認めていただけます。また年1回リフレッシュ休暇と呼ばれる...続きを読む(全166文字)
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【良い点】残業代は全てでる。それにつきる。
福利厚生がいいとは思わない。
【気になること・改善した方がいい点】
残業代はでるが反映されるのは翌月。...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
チームによりますが、計画的にスケジューリングすれば、有給は100%取得できます。
但し、もちろん個人差があり、計画的に仕事ができない人は...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
良くも悪くも、社員がまじめであること。
仕事があれば、投げ出さず残業をしきちんと終わらせること。
また、気軽に上司とも話せる環境である...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
・横串のチェック機能があり、プロジェクトをチェックしている。
【気になること・改善した方がいい点】
・チェック機能はあるが、トラブ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
基本的に休日出勤はない。
プロジェクトによっては休日出勤してやらなければならない作業があるため出勤する必要がある。
ワークライフバラン...続きを読む(全162文字)
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少し前に大きな合併をしたが、規模は大きくなったにも関わらず会社としてのレベルは低下した。しかし、その無駄な規模の大きさから、もはや根本的な改善をできない...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
システム全般に関する知識が身につくこと。
幅広い業界の仕事をしていること。
元請なので裁量権が大きいこと。
福利厚生は一通り揃ってい...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
残業代はきちんと出るし、給料も一般的に見ると多い。
【気になること・改善した方がいい点】
半期に1回評価が行われるが、所属している組織...続きを読む(全151文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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回答者別の学生からの評判・口コミ
ＴＩＳの 会社情報
| 会社名 | ＴＩＳ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ティアイエス |
| 設立日 | 2008年4月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 19,843人 |
| 代表者 | 桑野徹 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
| URL | https://www.tis.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2900815
