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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトへの配属が本人の希望と合わない場合がある
希望する技術領域やキャリアプランよりも、会社や案件側の人員...続きを読む(全164文字)
- 就活に活かせること
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アバナード株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アバナード株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にアバナード株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトへの配属が本人の希望と合わない場合がある
希望する技術領域やキャリアプランよりも、会社や案件側の人員...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
やりたいと手を挙げれば一定やらせてもらえるような雰囲気はあるように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも、プロジェク...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
機会は沢山あるし、必須トレーニングも多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
必須トレーニングの中で、これいるか?という内容のものもや...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
マイクロソフトに関する研修が豊富であります。
上記以外の研修も毎月たくさんがあって、自由に参加可能です。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
研修が充実している
キャリアの方向性などは、本人の意思が尊重される
【気になること・改善したほうがいい点】
研修を受ける時間を捻出するのが困...続きを読む(全121文字)
会社説明会でもアピールされていたように研修制度が整っている。また、資格取得制度も充実していた。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
定期的に勉強会が開かれており活発です。業務時間中に参加できない場合でも、録画などがあって自分のペースで参加できます。資格の取得も推奨されてお...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
Microsoft認定資格は補助がでる。同じ資格は連続2回受験できる。それ以降は確か自費になったはず。
会社としても従業員の総資格保持数を会...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
研修制度、社内トレーニングなどはかなり充実していると言える。希望次第でUdemyを無料で使用でき、Microsoft主催のトレーニングなども...続きを読む(全106文字)
希望次第でコンサルとエンジニアの両方のスキルを身につけることができる。続きを読む(全35文字)
アバナードの過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
Udemy businessが使えたり、マイクロソフトのトレーニングを無料で受けることができる。自己学習が好きな人には勉強会も開かれている。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
勉強熱心の人にとって素晴らしい環境です。スキルアップ機会はたくさんあります。新卒研修制度もとても充実してます。プログラミング経験浅い人も勉強...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
オンボード時の研修なども非常に充実していたので、入社からプロジェクトアサインまでストレスなく過ごすことができました。研修後であっても不明点は...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
M Sの研修など充実していると思われる。また社内勉強会も開かれている。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社でキャリアアップのための...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
主体的にアクションを起こせば、周囲にはプロフェッショナルが多いため教えてくれる。またPJの難易度も高いものが多く、業務を通じてスキルを習得で...続きを読む(全235文字)
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【良い点】
トレーニング時間が設けられているため勤務時間として学習が可能。
外資のため本国と同様のトレーニングを受けられるのは魅力的です。
また、テクノ...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
英語ベースではあるが、利用できるナレッジベースは多い、プロジェクトにアサインされていないときは時間がほぼ自由に使えるため、利用できるナレッジ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
マイクロソフト製品に関しては、プロジェクトにたずさわれば、詳しくはなります。プロダクトに関する知識は、ネットで自習したりして、常駐先が決まれ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
研修制度がしっかりしていた。担当者によってばらつきがあるが、わからないことはどんどん聞けという社風があったように感じる。
勉強する意識の高い...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
プロジェクトによって多様な役割があるため、自身の得意分野ではない領域においても技術習得するチャンスがある。
また社内に各分野でのハイスキルな...続きを読む(全155文字)
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技術にたいしては会社は特になにもしない。
自分で研修を探したりや勉強する必要がある。
基本は業務に迫られて調べることになる。
アクセンチュアのジョブ...続きを読む(全153文字)
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社員としてのルールを教えるオリエンテーションは1日半程、内容はしっかりしているが、人事と実際の現場で適応されているルールとのギャップがある。トレーニング...続きを読む(全214文字)
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教育制度が整っているといわれているが、個人次第というところがある。
グローバルの教材が多いため、英語が理解できないと活用は難しい。
しかし、トレーニ...続きを読む(全190文字)
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一般的な日本のシステム会社よりは仕事のスピード感は相当早いと思いますのでそういった環境を求めている人には悪くない会社だと思います。また、昇進するにあたっ...続きを読む(全199文字)
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スキルアップ:英語の情報はそろっているものの誰かが教えてくれることはなくすべて独学で社内の情報を調べていく必要があります。昇格したとしてもすべてOJTも...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
評価制度については賛否両論あると思いますが、個人的には100%定量的な評価制度よりも、さまざまな観点から評価される現在の仕組みのほうが、まだ...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
案件によってやりがいや働きやすさが大きく異なります。会社全体としてはややデリバリー(構築・導入)案件が多い印象です。自分のスキルセットにマッ...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
入社理由:Microsoft製品やサービスを包括的に扱った提案活動に携われる点や、上流から下流までバランスよく経験できる環境に魅力を感じて入...続きを読む(全294文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはアサインされる案件に大きく依存します。基本的にはリモートワーク中心の働き方ですが、プロジェクトによってはフル出社が求め...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
アクセンチュアと同様に家賃補助が実家暮らしなら1万、一人暮らしなら3万もらえる。あとは前払い退職金もあった。また、年に5万円分くらいのガジェ...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
技術を磨く機会はある。社内で勉強会も定期的に開催されてる。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサルタントを目指すならbig4に行っ...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
プログラミング技術に長けた人がおおく、エンジニアとして成長するにはよい環境だと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
一方でアクセ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
プロジェクトによる
【気になること・改善したほうがいい点】
アバナードのダイレクト案件は比較的ホワイトであった印象だが、アクセンチュア案件は...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
家賃補助がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は賞与がないわりにベースもそんなに高くなかったのが気になったが、聞いた話によ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
① 最先端のMicrosoft技術に携われる
Azure、Microsoft 365、Power Platform、Dynamics 365...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
テスト業務のノウハウを持ち、その分野での勉強会は定期的に開催している。資格取得時、内容によっては受験料だけでなく報奨金が支給される。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
常駐メインのため基本的にはキャリアアップは見込めない。客先で認められて単価を上げていくしか社内評価をあげる手はな...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
実務を通じて業界知識が着実に身につくだけでなく、自主的に学べる機会や教育サポートが豊富にあります。前向きに学習を続けながら着実にスキルアップ...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年2回客先出社以外は全員参加のWebミーティング兼研修があります
有休奨励日と聞こえの良いことを言って
元々働く...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
新人研修を3ヶ月(試用期間中)行うことと、作業研修(C#,VB中心)を行う。途中で分からないことがあれば、先輩に聞くことができるので特段不安...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
新卒で採用されると入社前研修、入社すると3ヶ月ぐらいの新人研修があり、未経験でもプログラミングの基礎から学習できる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
幅広い業務を経験できるため、自ら学び、積極的に行動できる方にとってはスキルアップの機会があると思います。
特にITやクラウドサービスに関す...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
研修制度や資格取得支援が充実しており、実務を通じて専門的なスキルや知識をしっかり身につけられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
Udemyや社内学習プラットフォーム等学習の機会は充実している。また業務に関連する資格、講座の受講も推奨されており全社的に学ぶ意欲のあるもの...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
研修制度や学習コンテンツが用意されており、意欲があれば知識やスキルを身につける機会がある。さまざまな業務やプロジェクトを通じて、幅広い経験を...続きを読む(全190文字)
| 会社名 | アバナード株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アバナード |
| 設立日 | 2005年7月 |
| 資本金 | 8500万円 |
| 従業員数 | 400人 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 鈴木淳一 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木1丁目6番1号泉ガーデンタワー9階 |
| URL | https://www.avanade.com/ja-jp |
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