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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日本電子計算の退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全36件) 2ページ目

社員・元社員による日本電子計算株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に日本電子計算株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日本電子計算の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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2.9
年収・評価
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2.9
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.6
成長・将来性
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2.4
社員・管理職
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3.3
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女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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退職理由
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2.8

日本電子計算の 学生による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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3.4
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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3.4
社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

日本電子計算の 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 36

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2013年08月23日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
25年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

官公庁と金融証券系の仕事が主なので、それ以外の部署に配属なると大変です。競争力は殆どなし。
さらに技術力はある部署と無い部署の差が激しい。
技術力ある...続きを読む(全158文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年08月14日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
13年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残念ながら将来性がないと考えられる会社です。
社風はよいが、それなりの社歴があるにも関わらずまったく活かせていない状況が続いています。
分野によっては...続きを読む(全187文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年04月25日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
20年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

同じメンバーと、同じような仕事の繰り返しに飽きてしまい、もっと幅広い人脈、視野が必要だと思ったので、別業界に転職しました。私の場合は、特に会社が不満があっ...続きを読む(全162文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2013年04月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
20年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長いこと在籍してましたが、この会社でしか通用しない人材になってしまいます。
人事異動が頻繁で、ひとつのことにじっくり取り組めないことが多く、おかげで
...続きを読む(全171文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年03月06日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

一度入った部署からは基本移動出来ません。
年1回のキャリアパスについての面談がありますが「部署異動」が伴う内容についてはほぼ叶うことがありません。スキル...続きを読む(全187文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年02月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

激務過ぎました。
残業時間が130超えている状態が一年続いたので、これではこの会社に使いつぶされると思いました。
人間関係はいいです。良くも悪くもまっ...続きを読む(全177文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年01月28日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

上司の不公平さは否めない会社だと思います。ラインが気に入った要員のみを昇格等優遇している感じで、ライン在職者とかかわりがなければ昇格は難しい状況です。昇格...続きを読む(全191文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

将来性がないからです。事業部にもよりますが、いかにも老舗企業であり、落ち目になっているにもかかわらず、危機感がありません。会社に貢献している社員に対する扱...続きを読む(全172文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2012年05月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
25年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

システム開発をしていた頃は、帰りたくても帰れない状況が続くことも多かったため残業が多く、家には寝に帰っているだけの状態でしんどい時期もありました。
残業...続きを読む(全337文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月25日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

以下の理由で退職しました。良い所は、給料低く人間扱いされなくても良ければずっと居られます。
・年功序列
・村社会
・形式だけの役所仕事
・無気力
...続きを読む(全155文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
アプリケーション設計(汎用機)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新しい技術を使おうとせず、何十年も同じやり方を推進しているのが実情です。たしかにノウハウがあっていいかと思いますがそろそろ限界な気がします。
また、価格...続きを読む(全160文字)

36件中26〜36件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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日本電子計算の 他のカテゴリの口コミ

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

地銀などのシステムをはじめ,印象に残っているのは学生生活を支えるアプリである.教育に関心のある方にとっては魅力的であると思う.続きを読む(全63文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

元々独立系の会社であったがNTTデータグループに参入したことにより経営は安定していると思う.続きを読む(全46文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

NTTデータグループとしての福利厚生が使用できる.また保養所があり割安で使用できるのは魅力だと思う.続きを読む(全50文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

有給休暇を時間単位で使用することができワークライフバランスを取りやすそうだと思った.続きを読む(全42文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年12月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新人研修は入社してから3.5ヶ月ある.3700以上の講座や研修があるので充実していると思う.続きを読む(全46文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年10月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修制度が充実しており、受けたい研修があれば積極的に受けさせてもらえるところ。
やりたい業務や将来なりたい姿などを上司によく聞いてもらえるとこ...続きを読む(全143文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
みんな優しく、上下関係はほとんどありません。部長や事業部長でもでもさん付けで呼び合うなど、風通しはかなり良いです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全172文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトによりますが、自分がいたプロジェクトはほとんど残業はなく、月10時間くらいでした。
有給も自由にとれます。(上司がしっかり休みを取...続きを読む(全89文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高くもなく低くもない年収帯だと思います。一般的な企業よりは高いですが、同業他社と比較すると低いです。また、評価制度は同じ位の中で九段階あり、標...続きを読む(全313文字)

日本電子計算株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年功序列制度を改め、これまで幹部社員層だけに適用していた人事評価による給与の洗い替えを、中堅社員に対しても行う人事制度改正が行われています。ま...続きを読む(全166文字)

IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

ソフトブレーン株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
技術研修やフォローアップなどがまるで無い。成長する機会は業務もしくはプライベートのみであり、会社が支援してくれるこ...続きを読む(全188文字)

株式会社エニシアスの口コミ・評判

退職理由

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
部長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的にSESがメインとなるので定時に帰れることが多いと思います。
社内開発は時期によっては鬼の残業のパターンがあります。
【気になること・改...続きを読む(全105文字)

株式会社プロコードの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルリモートである程度自由に仕事をさせてもらっている環境はとても惜しいと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
生涯をかけて会社に尽く...続きを読む(全91文字)

株式会社アール・エムの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
プロジェクトマネージャ(汎用機)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
完全なる実力主義の為、年齢や経験などは全く関係なく評価されます。
ただ、頑張れば頑張った分だけというよりは頑張ったうえで成果を出した方が評価さ...続きを読む(全207文字)

株式会社大塚商会の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
新人からベテラン社員まで基本的には同じ仕事をする。営業成績を伸ばし続ける生活を継続して行うことができる人は続くと思う。続きを読む(全79文字)

NECソリューションイノベータ株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
NECの技術のための子会社であるが、私は技術を磨くよりももっとビジネスに近い立場での仕事をしたいと感じているため。...続きを読む(全121文字)

株式会社インフォテクノ朝日の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の一声で仕事が左右されることが多い。決められたものを滞りなくつくり、リリースを行う。自身の感情や意見が要らな...続きを読む(全121文字)

アルファテックス株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
カスタマーサポート
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社の人は優しい人が多く、明るい感じではあります。人事の方々はかなり面倒見がいいと思います。
また、座談会も複数回やるのでいいとは思います。
...続きを読む(全643文字)

ダイナテック株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく給与が低い
中途入社で同じポジションでも格差が大きい
役職者と中途一般採用でも中途の方が給与が高いことも多く不満を持つことも多いと感じ...続きを読む(全180文字)

株式会社テラシステムの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2002年頃

投稿日: 2024年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
23年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職を申し出たところ、すんなり受理して頂けました。
もめる事などは全く無く、あっさりしていて良かったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全233文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日本電子計算の 会社情報

基本データ
会社名 日本電子計算株式会社
フリガナ ニホンデンシケイサン
設立日 1962年12月
資本金 24億6000万円
従業員数 1,368人
※2018年4月1日現在
売上高 264億3500万円
※2018年3月期
代表者 山田 英司
本社所在地 〒102-8235 東京都千代田区九段南1丁目3番1号 東京堂千代田ビルディング
平均年齢 41.7歳
電話番号 03-5210-0135
URL https://www.jip.co.jp/
NOKIZAL ID: 1579898

日本電子計算の 選考対策

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