【スキル積み重ね、建築界へ】【23卒】ワールドコンストラクションの建設事務の内定者のアドバイス詳細 体験記No.39272（非公開/非公開）（2023/1/10公開）

資格支援制度がかなり充実していたからです。

先輩社員との交流会があるそうです。

内定後も承諾まで１ヶ月ほど期間があったので納得がいくまで就活を続けることができた。
焦らず自分の就活をできたと思います。

OB訪問などは特に必要ないと思う。建設業界の現状をよく理解してそれ沿った対策、答えを用意しておくといい。些細なことでもものづくりの経験があるならば、存分にアピールにつなげていくといい。また、資格支援制度がかなり充実した環境にあるので、それを利用して自身の成長につなげることや、建築業界でどのような人材になりたいのかを示せるように。面接自体は、温かい人柄の方々が多いためか和やかな雰囲気で進むと思われるので、緊張せずリラックスして話せるといいと思います。

資格支援制度に惹かれて、入った人が多いように感じる。そのためどれだけスキルを積んで建築業界に貢献していくかを示せた人が内定をもらえたのではないかと思います。
ものづくりが好きな人もやはり多そうです。ものづくりのエピソードしたのが印象には残せたのではないかと思います。

この辺りはよくわかりません。かなりの数説明会を受けているように感じましたが内定式にはそれほど数は多いようには感じなかったので落ちる時は落ちるのだと思います。人材不足なので多く採用するのかと考えていましたが、案外そうでもないかもしれないです。しっかり対策して面接に挑んでください。

先輩社員とのオンライン交流会などもありそうです。